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基层党建工作任务清单(4篇)

时间:2023-05-04 10:55:08 浏览量:

篇一:基层党建工作任务清单

  

  2020年党建工作任务清单(市局党委及班子成员)

  时间

  工作项目

  市局党委

  内容及要求

  工作项目

  市局党委班子成员

  内容及要求

  记录载体

  月

  党委会议,由党委会会议一般每月召开1次。专人记录在重大决策、干部推荐使用、X立功表《党委会议记党委会会彰、重要建设项目安排、大额资金使录本》;中心组议,一般参加党委积极参加党委会议,按职责及任务分工用等重大问题及意识形态工作,都要集体学习,由每月召开会议

  开展相关工作

  按照集体领导、民主集中、个别酝酿、专人记录在1次

  会议决定的原则,由党委会集体讨论《党委中心组作出决定

  学习记录本》;

  党委班子成员

  党委书记任中心组组长,负责确定全年个人参加中心认真落实全年学习计划、月度学学习主题、审定年度学习计划、布置调查研组学习,记录党委中心习安排及专题学习实施方案。集中学究任务、主持集中学习研讨并督促、检查、在其本人的组学习,参加党委习原则上每月1次,全年不少于12指导中心组成员的学习和交流。集中学习时《党委中心组原则上每中心组学,次;每次集体学习研讨指定2人作重发言人作重点发言,其他成员补充发言,全学习笔记本》月1次集习

  点讨论发言。上下半年各组织一次专年每位中心组成员至少作2次以上讨论发参加其他组织中学习

  题讲座、辅导报告

  言。中心组成员每人每年精读理论和业务书生活,记录在其本人的《党籍不少于5本

  委成员组织生

  年

  党建活记录本》

  工作领导每年至少召开2次党建工作领按要求参加全市XX机关党建工作领导小组会导小组会议专题研究部署党建工作,小组会议;指导分管或联系单位扎实开展党议,每年讨论解决重大问题

  建工作

  至少召开2次

  专题民主党委班子成员要按照民主生活会要求会生活会,每年1次;遇有重要或者普遍性参加民主前做好相关准备、会上积极开展批评与自我每年召开问题等应当专门召开

  生活会

  批评、会后认真抓好问题整改。要带头参加1次

  所在党支部、党小组的组织生活

  党委书记切实履行“第一责任人”责任,主持制定本单位党建工作总体规划,建立抓落实“一岗党建工作问题清单、任务清单、责任清单,“一岗双党委班子成员按要求及分工开双责”制将党建工作与中心工作同谋划、共部署、齐责”制度

  展工作(详见右侧)

  度

  推进。班子其他成员严格执行“一岗双责”,对分管领域党建工作直接负责,确保每条线、每个环节的党建工作抓深、抓透、抓到位

  党委班子成员每年至少1次向分管或联系单位党员带头讲党课;每年至少2次到联党建工作党建工作党委班子成员按要求及分工开系点检查指导工作;每年下基层工作和调研联系点制联系点制展工作(详见右侧)

  时间不少于2个月;每年形成2篇关于党建度

  度

  工作的调研报告

  落实谈心谈话制度,书记与班子谈心谈落实谈心谈话制度,书记与班子成员、成员、与下属单位主要负责同志,党谈心

  话,每年与下属单位主要负责同志,党委成员与挂钩、委成员与挂钩、分管部门班子成员每谈话

  至少1次

  分管部门班子成员每年至少谈心谈话1次

  年至少谈心谈话1次

  党建工作每年底,党委书记向上级党委进述职,每行党建工作述职,并分级组织召开下年

  年1次

  级党组织书记抓党建工作述职会

  每年底,党委成员就抓挂钩基层党组织向上级党党建工作党建工作情况进行述职,并接受挂钩单位党委报告抓述职

  员评议

  党建工作每年至少向上级党委报告1次情况,每抓党建工作情况

  年至少1次

  2020年党建工作任务清单(基层党委及班子成员)

  基层党委

  时间

  工作项目

  内容及要求

  工作项目

  基层党委班子成员

  内容及要求

  记录

  载体

  月

  党

  委会议,党委会会议一般每月召开1次。重大由专人党委会会决策、干部推荐使用、发展党员、X立功参加记录在议,一般积极参加党委会议,按职责及任务分工开展相表彰、重要建设项目安排、大额资金使用党委《党委每月召开关工作

  等重大问题及意识形态工作,都要按照集会议

  会议记1次

  体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定录本》;的原则,由党委会集体讨论作出决定

  中心组

  集体学党委书记任中心组组长,负责确定全年学习主习,由专题、审定年度学习计划、布置调查研究任务、主持人记录党委中心认真落实全年学习计划、月度学习安参加集中学习研讨并督促、检查、指导中心组成员的学在《党委组学习,排及专题学习实施方案。集中学习原则上党委习和交流。集中学习时发言人作重点发言,其他成中心组原则上每每月1次,全年不少于12次;每次集体中心员补充发言,全年每位中心组成员至少作2次以上学习记月1次集学习研讨指定2人作重点讨论发言。上下组学;

  讨论发言。中心组成员每人每年精读理论和业务书录本》中学习

  半年各组织一次专题讲座、辅导报告

  习

  籍不少于5本

  党

  党建工作领导小组会议,每年至少召开2次

  专题民主生活会,每年召开1次

  年

  每年至少召开2次党建工作领导小组会议专题研究部署党建工作(至少专题研究1次党支部建设工作),讨论解决重大问题

  每年1次;遇有重要或者普遍性问题等应当专门召开

  “一岗双党委班子成员按要求及分工开展工责”制度

  作(详见右侧)

  党建工作党委班子成员按要求及分工开展工联系点制作(详见右侧)

  度

  委班子成员个按要求参加全市XX机关党建工作领导小组人参加

  会议;指导分管或联系单位扎实开展党建工作

  中心组学习,记录在其参加党委班子成员要按照民主生活会要求会前做本人的民主好相关准备、会上积极开展批评与自我批评、会后《党委生活认真抓好问题整改。要带头参加所在党支部、党小中心组学习笔会

  组的组织生活;党委书记切实履行“第一责任人”责任,主持制记本》定本单位党建工作总体规划,建立抓党建工作问题参加其落实清单、任务清单、责任清单,将党建工作与中心工他组织“一岗作同谋划、共部署、齐推进。班子其他成员严格执生活,记双责”行“一岗双责”,对分管领域党建工作直接负责,确录在其制度

  保每条线、每个环节的党建工作抓深、抓透、抓到本人的《党委位

  成员组

  织生活党建党委班子成员每年至少2次向分管或联系单记录本》

  工作位党员带头讲党课;每年至少2次到联系点检查指联系导工作;每年下基层工作和调研时间不少于2个点制月;每年形成1篇关于党建工作的调研报告

  度

  落实谈心谈话制度,书记与班子成谈心谈员、与下属单位主要负责同志,党委成员谈心

  话,每年与挂钩、分管部门班子成员每年至少谈心谈话

  至少1次

  谈话1次

  党建工作每年底,党委书记向上级党委进行党述职,每建工作述职,并分级组织召开下级党组织年1次

  书记抓党建工作述职会

  党建向上级党工作委报告抓党建工作每年至少向上级党委报告1次抓党述职

  情况,每建工作情况

  年至少1次

  党委换届,每届每5年进行一次党委换届选举

  任期5年

  落实谈心谈话制度,书记与班子成员、与下属单位主要负责同志,党委成员与挂钩、分管部门班子成员每年至少谈心谈话1次

  每年底,党委成员对挂钩基层党组织抓党建工作情况进行述职并接受党员评议

  指导分管或挂钩单位党组织按时按要求换届改选

篇二:基层党建工作任务清单

  

  XX镇党委2023年基层党建工作任务清单

  1.互联网+党建”云平台信息上传发布工作,支部活动、主题党建活动、“三会一课”每个支部每月共发布10篇,心得体会、微感悟每名党员每月分别发布5条。

  要求:①支部活动每月必须发布信息;②支部活动、主题党建活动在编辑发布过程中,有一栏“可见范围”选择“XX市”;③党员发布完心得体会、微感悟后,各支部云平台管理员及时进行审核,状态显示为“通过”。

  2.“问题壁+回音壁”:群众有问题,组织有响应,落实有回音要求:①每月至少更新一次;②更新后之前的统一留存备案,拿拉杆夹装好。

  3.党员星级评定量化考核工作。主要包括:内业资料和室外公示牌打分、评星要求:①共分为每月打分,每季度打分、评星,年终打分、评星;②每月打分需召开支委会研究,会议记录上要体现得高分的原因和得分低的原因,要体现每个人的得分清况;③每季度得分、评星,年终得分、评星需召开党员大会研究,同样要体现得分原因和得分情况;④每次召开完会议后分别对应填写月评分表、季度评分评星表和年度评分评星表;⑤在党员星级评定量化考核表公示栏公开得分、评星情况;⑥每月10日前完成上月评分工作。

  4.主题党日活动,一般为每月10日开展,因特殊情况时间可以调整

  要求:①在没有特殊要求的情况下,主题党日活动紧扣镇党委、政府当月中心工作开展。比如:农村人居环境整治、安全生产隐患排查、生态环保巡查、平安建设夜间巡逻等,不能只以学习上级文件或领导讲话为主;②主题党日活动以会议记录形式体现,由支部书记主持并对活动开展进行安排,说清干什么,怎么干,干到什么程度,并将开展活动影像资料张贴到会议记录合适的位置;③佩戴党员徽章,穿红马甲,戴红袖章。

  5.远程教育

  要求:①以市委组织部每月交办任务为准进行收看;②收看内容时长必须看完,比如:这个节目时长为80分钟,80分钟必须播放完;③观看党员人数达到10人以上;④填写远程教育收看记录本(华阴市党员干部现代远程教育学习记录)。其中:时间、参学人员签到、学习内容、讨论情况、学习需求、支部书记签字、管理员签字该完善的手续一个都不能少,最后将观看的影像资料张贴到合适位置。

  6.“四议两公开”:是指村党组织领导下对村级事务进行民主决策的一套基本工作程序,是基层在实践中探索创造的一个行之有效的工作方法。其中:“四议”是指村党支部会提议、村“两委会”商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议;“两公开”是指决议公开、实施结果公开。

  要求:①“四议两公开”至少每季度召开一次;②“两

  公开”以照片形式张贴到记录本上;③“四议两公开”适用范围包括:农村建设长期规范,年度发展计划,集体经济项目建设,集体土地的承包、租赁情况,公益事业经费筹集、组织实施与管理情况,重大救灾救济款物的发放,村民意见较为集中的重点、难点、热点问题。

  7.村干部坐值班

  要求:①有干部坐值班安排表,村党组织书记为带班领导,村“两委”其他干部为值班干部,同时也是当日值班的直接责任人;②每天由值班干部填写值班记录本,村党组织书记或包村干部于当日下午5点以后或次日上午9时前在值班记录本审签;③不能出现空档或一切正常,必须写工作,比如:XX检查XX工作、村上开展XX工作等。

  8.党员承诺公示牌

  要求:①党员关系在村的所有党员;②承诺内容要符合实际,不能搞假、大、空。

  9.无职党员设岗定责

  要求:①无职党员指的是没有职务的党员;②除年老体弱、流动党员外其他党员都应进行设岗定责,并建立台账。

  10.“三会一课”(“三会”指支委会、党小组会、党员大会;“一课”指讲党课)

  要求:①支部委员会会议一般每月召开1次,根据需要可随时召开;②党支部党员大会每季度召开一次,特殊情况

  可根据实际提前召开;③党小组会每月召开一至两次,如支部有特殊任务,次数可增加,也可推迟召开;④党课原则上每季度上一次党课,讲课时间不能过长,一般不宜超过一个小时。

  11.发展党员工作

  入党申请书→入党积极分子→发展对象→预备党员→正式党员

  12.流动党员管理(长期在外经商、务工、居住的党员)

  要求:①建立流动党员微信群;②及时在群内推送一些决议、决定,以及党的政策方针或学习内容,并截屏打印留存;③建立流动党员台账。

  13.困难党员

  要求:①建立困难党员台账;②建立党员干部“一对一”或“一对多”结对帮扶困难党员台账;③定期走访慰问困难难党员,向困难党员宣传党的政策等影像资料。

  14.党员示范岗

  要求:①建立“我为群众办实事”工作台账;②每季度由镇党委对各村(社)党员示范岗党员进行考核。

  15.组织生活会

  组织生活会是党支部(党小组)以交流思想、总结经验教训、开展批评和自我批评为主要内容的组织生活制度,是支部组织生活的重要形式之一。

  组织生活会一般以党支部党员大会、党支部委员会会议或者党小组会形式召开。

  16.民主评议党员

  民主评议党员就是按照党章规定的党员条件,通过对党员的教育和评议,以及党组织的考核,对党员的表现和作用作出客观评价,并通过组织实施,达到激励党员,纯洁组织,整顿队伍的目的。一般包括:组织评定、个人自评和党员互评等三个方面。

篇三:基层党建工作任务清单

  

  基层党建工作重点任务清单基层党建工作重点任务清单一农村基层党建(11项任务)一是按照中组部要求,省市区党委组织部要在今年上半年组织开展一次集中调研,对贯彻落实省市委[关于全面加强农村基层党建工作的意见]和[关于落实抓党建促脱贫攻坚工作重点任务的通知]情况进行全面“回头查”,逐条归纳总结成绩,查找存在问题和原因,分门别类列出问题清单,明确工作责任,钻研提出解决的办法。二是落实乡村干部直接联系服务群众制度,完善为民服务平台,推广为民服务全程代理一站式服务网络服务等做法,打通联系服务群众“最后一公里”。三是加强村党组织带头人队伍建设,坚持分层分类培训和重点培训普遍培训相结合,每年对村党组织书记轮训一遍,培训时间不少于1周,确保培训效果。健全完善村党组织书记“小微权力清单”岗位目标责任制管理等制度,开展村党组织书记“双述双评”工作,对不胜任工作群众意见大的及时调整。特殊是对贫困村党组织带头人,要在去年集中调整的基础上,继续盯紧抓实,对带领脱贫致富能力不强的,及时进行调整,确保选优配强。要采取选任下派等方式,确保所有建档立卡贫困村都有党组织书记绝对不能呈现空缺现象。四是认真落实全区抓党建促脱贫攻坚50条意见,逐一对照抓好落实,确保50条意见逐条得到落实。要发挥党员在脱贫攻坚中的先锋作用,大力推广“三链”(支部建在产业链,党员聚在产业链群众富在产业链)建设做法,从项目资金技术信息等方面激励支持党员带头创办领办合作社致富项目,组织有帮带能力的党员与脱贫对象结成对子,带动群众脱贫致富。每个乡镇要培养和选树若干个党员创业致富带头人。五是强化第一书记管理考核,充分发挥其在宣传党的政策建强基层组织推动精准扶贫为民办事服务提升管理水平等方面的作用,对不适应岗位的第一书记及时调整“召回”;派出单位做到与第一书记责任项目资金“三个捆绑”,并将落实情况作为派出单位定点扶贫考核的重要内容。六是催促大学生村官在宣传贯彻惠农政策协助落实扶贫措施引导发展富民产业引领推进电商扶贫帮助建强村级组织等工作中发挥骨干作用。

  七是严格落实“四议两公开“工作法,健全完善村务监督工作机制,发挥好村务监督委员会的作用,规范农村基层党员干部用权行为,推动扶贫政策到村到户。八是创新农村基层党组织设置,兴顺党组织隶属关系,采取“党组织+”工作模式,不断扩大党的组织覆盖和工作覆盖。九是持续整顿软弱涣散村党组织,重点抓好今年摸排确定的软弱涣散村党组织的整顿工作(今年全区确定软弱涣散党组织65个,其中农村40个社区7个其他18个)。采取随机调研明察暗访等方式加强督导,对整顿工作不落实措施不到位效果不明显的,对相关责任人进行问责。要对村“两委”换届工作进行“回头看”,对各种违法违纪行为宗族恶势力“村霸”现象进行认真摸排,涉及侵害群众利益的,快查快处,及时办结;对“村霸”恶势力,依靠公检法的力量,依法严惩,坚定铲除。十是加大政策扶持力度,发展壮大村级集依经济,增加村集体收入,继续实施大学生村官精准扶贫创业发展项目项目资金和收益归村集体所有。十一是加大基层基础保障力度,推进乡镇“六小工程”建设,做好配套设施完善工作,改善乡镇干部工作生活条件;健全村级办公经费和村干部酬劳增长机制,逐步增加村级办公经费,全面落实村干部酬劳和村级运转经费合计不低于9万元的标准,按不低于村干部年酬劳30%确定组干部年酬劳;对使用面积狭小服务功能不全年久失修的村级组织活动场所进行改扩建,提升整体功能。二国有企业党建(6项任务)一是认真贯彻落实全国全省国有企业党的建设工作会议精神,紧盯30项重点任务,逐条逐项明确推进措施和时间进度,实行挂图作战销号管理。二是企业党建工作进章程党委书记董事长“一肩挑”专职副书记配备,以及党组织钻研讨论是董事会经理层决策重大问题的前置程序人事管理和基层党建由同一部门抓同一领导管党务工作人员与经营管理人员同职级同待遇等政策落实工作,要在年底前有明显进展。三是积极适应国有企业产权关系组织架构管理模式等变化,消除国有企业党的组织覆盖和工作覆盖的盲区和空白点,到年底前全面解决党组织“应建未建”问题。

  四是在企业改革破产过程中做好党员组织关系接转党组织隶属关系调整等工作,防止呈现“有党员无组织有组织无上级”的现象。五是加强国有企业基层党支部建设,找准基层党支部服务生产经营的结合点凝结职工群众的着力点,整顿软弱涣散企业党组织把最优秀的党员选拔到党支部书记岗位上。六是加强对国有企业党建工作的领导,把国有企业党的建设纳入整体工作部署和党的建设总体规划,每年至少专题钻研一次;党委主要负责同志经常过问,党委组织部门负起牵头抓总的责任,国资监管部门党委落实管资本就要管党建的责任。中组部省委组织部上半年将结合“两学一做”学习教育常态化制度化对国有企业党建工作开展督查,下半年XX省上国资部门要再开展一次督查。三学校党建(3项任务)一是加强对驻地高校基层党建工作的指导,构建上下贯穿相互街接务实管用的党建制度体系,催促驻地高校钻研制定党组织在教师队伍建设教育教学活动中加强整治把关的具体办法,建立校院领导联系指导师生党支部工作制度,全面推行院系主题党日活动。二是认真贯彻落实省委组织部省教育厅党组[关于加强中小学校党的建设工作的实施意见](*组通字〔201*〕**号),尽快出台我区实施意见,完善中小学校党建工作管理体制,教体局党委统一领导指导中小学校党建工作,明确专门机构,配齐工作力量;推行党组织书记校长“一肩挑”;推进中小学校党的组织和党的工作全覆盖,今年年底前消除空白点。三是认真贯彻落实XX办公厅[印发<关于加强民办学校党的建设工作的意见(试行)>的通知](中办发〔201*〕**号)精神,按照主管部门管理为主属地化管理为辅的原则,兴顺民办学校党组织隶属关系,推进党建工作要求进学校章程,推进党组织负责人进董(理)事会,党组织班子成员与行政管理层双向进入交叉任职。四城市基层党建(5项任务)一是积极适应城市化快速发展的趋势,密切结合城市人群构成分布和各类组织特点,进一步深化拓展“民情流水线”工程,健全完善分类办理公示反馈评价考核跟

  踪回效等工作制度,推行为民服务全程代理制错时服务制预约服务制,满足群众多样化需求。二是树立城市大党建理念,着力完善联建共建机制,按照条块结合优势互补原则整合党建资源,统筹街道社区驻区单位新兴领域党建工作,整体推进各类园区商务楼宇商圈市场等党建工作。到今年年底,全区街道“大工委”和社区“大党委”组建率要分别比上年度有明显提高。三是按照地域相邻工作相近管理方便的原则,加大在片区楼宇城乡结合部和流动党员集中点建立党组织的力度;将社区科学划分为若干个网格,在网格建立党支部或党小组,最大限度实现党的组织和服务群众工作全覆盖。四是着力推动工作重心下移,推动工作力量向社区下沉,职权资源向社区下放在职党员向社区报到,以建设社区服务型党组织为抓手,强化便民服务网络建设。五是坚持重心下移资源下沉,建立以区财政投入为主街道社区自筹社会各界捐助等多渠道投入的筹资机制,加强活动场所规范化建设,打造“一室多用”综合服务阵地。五机关事业单位党建(7项任务)加强机关事业单位党建,总的要求是在落实责任,提高组织生活质量和克服“两张皮”上下功夫。一是加快直属机关党组(党委)调整步伐。认真落实[党组工作条例],参照市委做法,尽快对区直属机关单位党组织进行合理调整。党组设置调整到位后,对机关基层党组织一并进行合理设置和调整优化。二是按照XX第三巡视组“回头看”反馈问题,扎实开展机关党建“灯下黑”问题集中整治。要强化部门党(工)委责任,认真落实省委[关于贯彻<中国共产党党和国家机关基层组织工作条例>实施办法](*发〔2014〕21号)要求,尽快出台我区实施办法。三是严肃政治纪律,严格组织生活,强化教育管理,从严落实“三会一课”组织生活会民主评议党员等制度,把全面从严治党的要求落实到基层支部。四是坚持“四个合格”,强化“四个意识”,抓好党员队伍建设,推动党建与业务深度融合,教育引导广大党员干事创业做贡献,实现党建工作与业务工作同向发力互促互进。

  五是坚持德才兼备以德为先,严格选拔任用标准,抓好机关党委专职副书记机关纪委书记选任工作,配齐配强机关党委领导班子和党务干部队伍,防止和杜绝过渡性照顾性安排机关党务干部的问题。六是环绕深化分类改革,促进事业发展,推进事业单位基层党建工作,实现事业单位党的组织和工作全覆责。凡是达到建立党组织条件的事业单位及其下属机构都要建立党的组织,开展党的活动。七是抓好公立医院党建工作。目前中组部与卫计委正在钻研起草公立医院党建工作相关文件,要求各地不等不靠,按照全面从严治党要求,坚持问题导向,把公立医院党建工作加强起来。六非公企业党建和社会组织党建(3项任务)201*年底,全国非公企业党组织覆盖率和社会组织党组织覆盖率分别是67.9%58.9%;全省的分别是38.8%61.9%;我市的为38.58%79.94%。假如社会组织覆盖率除去村级扶贫互助协会成立兼合性党组织因素,覆盖率相对仍然较低。今年,省上要求达到55%70%,任务十分艰巨。一是强化党的工作有效覆置,指导党组织特殊是工作基础薄弱的新建党组织增强内生动力有效发挥作用,紧盯覆盖率较低的地方和单位,通过发展党员计划倾斜加大党员职工引进力度联建派建带建组织部及非公企业和社会组织工委负责同志靠前突破难点等办法,加大工作力度,集中攻坚,提升覆盖率。认真落实园区非公企业党建工作会议精神,发挥园区非公企业党建工作的示范带动作用。二是兴顺抓非公企业和社会组织党建工作领导机构和工作机制,调整兴顺机构,配齐配强力量,健全工作制度,确保运转有序。三是开展新一轮“两个覆盖”排查工作,进一步摸清“两个覆盖”情况,逐户建立台账列出清单,加快党组织组建力度。对不具备组建党组织的非公企业和社会组织,及时派驻党建工作指导员联络员,明确工作措施和时限要求,把党的工作开展起来,为组建党组织创新条件。七发展党员和党员教育管理(5项任务)一是提高发展党员质量,根据党员发展指导计划,钻研制定本部门本单位发展计划,将总量调控和结构性倾斜任务逐级分解到基层;对201*年以来贯彻[中国共产党发

  展党员工作细则]情况组织开展自查,发明“近亲繁殖”“人情党员”“关系党员”“带病入党”等违规违纪问题,要及时处理,对典型案例进行通报。要根据前段时间全市发展党员自查情况,对存在的问题举一反三,及时整改。中组部要求,在发展党员过程中,要坚持把政治标准放在首位,凡未经政治审查或政治审查不合格的,不能发展入党。二是按照全国统一规范,真实准确完整规范做好建立党员电子身份信息工作,盯紧信息质量,把好采集初核复核录入验收等关口,有效运用党员电子身份信息开展党员教育管理服务。三是强化人才服务机构流动党员管理,对各级各类人才服务机构管理党员情况进行调查摸底,摸清流动党员数量从业状况思想状况参加党的活动情况,掌握人才服务机构党组织设置组织隶属关系党务干部配备党建经费保障等情况。集中开展专项整治,破解人才市场流动党员管理难题。四是妥帖慎重做好失联党员规范管理和组织处置工作,对尚未取得联系的失联党员继续深入查找,不能急于作出处理。对确需作出处置的,准确把握政策,严格执行关于出党的四条底线和停止党籍的政策规定,具体问题具体分析,不搞简单化“一刀切”。需要强调的是,这项工作不作公开报道,相关文件及数据一律不能在互联网上公布。五是推进基层党建传统优势与信息技术有机融合,依托党建网组工网党员干部远程教育网等平台,将“线上”和“线下”“键对键”和“面对面”有机结合起来,进一步加强各级党组织和广大党员的交流互动。八用好管好专项检查中清理收缴的党费(1项任务)中组部近日专门印发了2个通知,对党费工作进一步作出规定,提出要求。其中一个是[关于党费收缴工作专项检查中清理收缴的党费使用有关问题的通知],明确提出专项检查中清理收缴的党费重点用于4个方面:支持脱贫攻坚,帮扶生活艰难党员和群众,开展党员和党支部书记教育培训,向党支部拨付一定数额的活动经费。同时,要坚持专账管理严格规范公开透明,确保不出偏差。另外一个是[关于进一步规范党费工作的通知]明确了党费收缴的7项具体政策党费使用的6个具体项目党费管理的6条具体要求。这些规定是2008年[党费工作规定]的解读和细化。这两个通知目前还没有下发到市区,待下发后我们要认真学习领会,加强业务培训,认真抓好贯彻落实。九基层党建整体面上的工作(4项任务)

  一是抓好201*年度基层党组织书记述职评议问题的整改落实工作,按照整改落实方案,逐条抓好落实。二是对去年开展的基层党建“七项重点任务”进行“回头看”,查漏补缺。三是抓好支部规范化建设工作。近期,市上将正式印发关于在全市开展党支部规范化建设的实施意见及七个领域党支部规范化建设标准,各基层党组织要按照方案安排,认真抓好落实,确保在本年底取得阶段性成效,不断提升支部建设规范化水平,促进支部主体作用发挥。四是抓好支部书记培训工作。近期中组部将印发通知,对今年党支部书记轮训工作作出安排。在对象上,要覆盖所有党支部书记,重点是农村社区国有企业的党支部书记。在内容上,要突出党章党规系列讲话以及党支部书记应知应会的职责要求。在方式上,要综合运用集中辅导实地考察视频教学等方式,突出案例分析讨论交流典型宣讲,让书记讲给书记听书记做给书记看。在组织上,各省市区由党委组织部统一安排部署,分级组织实施;村社区党支部书记轮训,由市或县组织实施;机关企业金融机构学校等领域党支部书记轮训按照党组织隶属关系组织实施。以上9个方面45项任务,省上明确要求要于5月底前传达部署到基层党支部,把各项工作实实在在做起来。6月份开始,省上和XX将集中开展督查,请大家务必引起高度重视,把这些工作逐项建立台账,对账销号,抓好落实。

篇四:基层党建工作任务清单

  

  目录

  基层党组织党建工作任务清单.................................................-1-党组织书记抓党建工作任务清单.............................................-5-党组织副书记抓党建工作任务清单.........................................-7-党组织其他班子成员抓党建工作任务清单.............................-9-

  基层党组织党建工作任务清单

  1.建立党建工作领导小组。领导小组每年至少召开2次会议。年初召开一次,总结回顾上年度党建工作,研究本年度党建工作和需要解决的实际问题,制定年度党建工作计划,确定工作任务、工作重点和工作措施;“七·一”前召开一次,总结回顾上半年党建工作,自查年度党建工作进展情况,分析存在问题,研究下半年党建工作和需要解决的实际问题,拟定“七·一”纪念活动方案。此外,根据工作需要,也可随时召开领导小组会议。

  2.召开党建工作专题会议。每年召开2次专题会议。年初召开党建工作大会,总结回顾上年度党建工作,部署本年度党建工作任务,提出工作要求;“七·一”前召开“七·一”纪念大会,隆重纪念党的生日,总结回顾上半年党建工作,部署下半年党建工作和需要解决的实际问题,表彰党建先进典型。

  3.实行党建工作年度目标管理。党委(总支)要根据上级要求和年度党建工作计划,细化量化目标任务,每半年对下属支部党建工作进行一次督查,年终进行全面考核。支部要与每个党员签订《党员承诺书》,每半年进行一次自查,查找存在问题、制定整改措施,年终对党员承诺践诺情况进行考评。

  4.全面落实班子成员抓党建工作任务。严格落实书记、副书记(或分管党务副校长)抓党建工作任务清单。党组织每年组织班子成员开展1次党建工作专题调研,形成1篇调研报告。明确班子成员党建工作联系点,每年至少2次到联系点开展工作指导、走访谈心、结对帮带、上党课等活动。书记每年至少为党员上1次党课。

  5.制定党建工作整改责任清单。针对教育工委党建工作检查通报意见和专项督查指出的问题,召开班子会进行专题研究,制定整改方案,分解任务,明确时限,并由党组织负责人牵头落实整改措施。

  6.规范开展党的组织生活。党员领导干部、党员中层干部和党小组长全年参加组织生活不少于12次,普通党员全年参加组织生活不少于10次。参加在职党员进社区活动不少于2次;撰写学习心得体会至少1篇。离退休党员参加组织生活不作具体量化规定。党委(总支)要督促指导下属党组织建立健全党内组织生活日常管理制度,采取随机抽查、走访了解等方式,推动基层组织生活严肃规范。

  7.开展“一个党组织一个党建项目”研究。从工作实际、破解党建工作重点难点问题、补齐工作短板出发,量身定制基层党建“书记项目”。书记领衔开展项目研究,明确责任落实分工,细化措施全程推进,总结提炼形成成果。充分发挥“书记项目”牵引作用,推动基层党建“书记项目”与教育教学中心工作深度融合,争创“一校一品”党建文化特色示范学校。

  8.开展党建工作创先争优工程。按照《教育系统优秀共产党员选树培育工作实施办法(修订稿)》规定,积极选树培育优秀党员,争创教育系统示范党组织。开展“星级党支部”

  创建和“党员示范岗”、优秀共产党员评选表彰,积极向教育工委推荐优秀典型和“七月阳光”题材,充分发挥基层党组织在意识形态工作中的引领作用。

  9.健全完善党员管理工作制度。坚持党员学习制度、党委(总支、支部)班子组织生活会、党员组织生活会、民主评议党员、党员积分考核、党员志愿服务等各项制度,建立健全“党员责任区”,坚持开展党员“亮身份、作表率”活动,做好《党员手册》使用管理工作,以制度规范党员的自身行为。及时处置不合格党员,对受到处置的不合格党员,党组织要制定帮扶计划,及时做好帮教工作。

  10.严格规范发展党员程序。发展党员工作有计划、有梯队,把优秀青年群体、高知群体作为重点培养对象,建立入党积极分子队伍。严把发展党员“入口关”,坚持标准,严格程序,材料规范,用足用好教育工委下达的发展党员指标,确保发展党员质量。

  11.加强基层党支部建设。积极推进“海棠花红”

  先锋阵地建设,基层阵地政治功能全部实现规范化。加强对党员和党务干部的培训,每年至少开展2次党员宗旨意识、党性观念的全员培训。按党章要求做好党委(总支、支部)的换届选举工作。按标准按时足额缴纳党费。党委(总支)每季度召开下属党组织书记例会,检查年度目标任务的落实情况,对基层党组织工作台帐进行检查,明确阶段性工作重点,提出基层党组织活动的指导性意见。

  12.组织党组织书记党建工作专项述职。每年末,党组织书记向教育工委作抓党建工作专项述职(大会或书面);召开党组织书记党建工作专项述职会议,接受党员群众对基层党组织抓党建工作、党组织书记抓党建工作情况进行测评,参加评议的群众代表不少于参会人数的20%。党委(总支)要组织下属党组织书记就履行抓党建工作第一责任人的职责进行专项述职,党委(总支)书记逐个点评。

  党组织书记抓党建工作任务清单

  1.牢固树立全面从严治党理念,认真履行抓学校党建工作第一责任人职责,管好班子、带好队伍,推动管党治党任务落到实处。

  2.主持研究制定学校党建工作计划,明确目标措施,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点任务亲自协调。

  3.明确党组织班子成员分工,落实工作职责;建立党建工作专项资金,强化基础保障,为党建工作的开展创造良好条件。

  4.选优配强党务干部,定期听取党务干部党建工作汇报。党委(总支)书记要做好下属支部书记抓党建工作的任务分解,督促执行落实。

  5.主持召开每年2次党建工作领导小组会议和党建工作专题会议,研究、部署、推动党建工作,解决存在问题,建立健全党内各项制度。

  6.主持召开班子组织生活会(每年1次),代表班子进行对照检查,带头进行个人对照检查,开展批评与自我批评。组织党员以支部为单位召开组织生活会(每年至少1次),并参加所在党支部组织生活会。

  7.以问题为导向,研究确定年度党建工作重点项目、特色项目,围绕学习型、服务型、创新型党组织建设,每年开展专题调研不少于1次,组织党组织班子成员和党员代表进行讨论,形成具有特色的党建文化品牌,抓好党建有形化建设。

  8.带头落实走访联系群众制度,每年走访慰问党员群众活动不少于2次,主持召开征求意见座谈会不少于2次,与党组织班子成员、下属党组织书记(或联系点党员群众)和先进典型普遍开展谈心谈话。

  9.主持召开党建工作专项述职会议,带头开展党建工作述职。党委(总支)书记要听取下属党组织书记抓党建工作专项述职并逐一进行点评。

  10.模范执行党风廉政和作风建设各项规定,守纪律、讲规矩、重品行,树立党员领导干部良好形象。严把党员发展关,抓好党员后备队伍建设,加强党员思想教育和动态管理。

  11.针对教育工委书记在全市教育系统党建工作专项述职会议上的点评意见和党建工作检查通报意见,及时召开班子会议进行专题研究,制订整改方案,明确时限,牵头组织实施。

  12.贯彻落实上级部署的其他党建工作。

  党组织副书记抓党建工作任务清单

  1.严格落实学校党建工作直接责任人职责,协助党组织书记研究策划党建工作重点任务和重要活动,协调各方力量,扎实推动学校党建工作开展。

  2.配合党组织书记召开党建工作领导小组会议、党建工作专题会议。根据年度党建工作计划,协助党组织书记落实“三会一课”“主题党日”等党员日常教育管理任务,定期组织开展党内培训和党员远程教育。

  3.牵头推进党建工作创新创优,围绕年度党建工作重点项目、特色项目开展调研,认真总结党建工作先进经验并及时推广。

  4.研究制定先进典型选树培育方案,注重发现和挖掘先进典型,落实具体培育措施,充分发挥先进典型的示范和导向作用。

  5.研究制定“七·一”纪念活动方案,组织系列纪念活动,提出优秀共产党员表彰名单。

  6.协助党组织书记制定党员年度发展计划,严把党员发展关,规范发展程序;做好新党员的考察培养和审核把关,确保年度发展党员数量、结构、质量符合要求。

  7.定期与党员、入党积极分子谈心谈话,加强党员思想教育和动态管理,及时处置不合格党员。

  8.牵头做好《党员手册》的使用管理,建好党组织台帐。

  9.牵头做好每月党费收缴工作。

  10.党委(总支)建制单位,每季度要主持召开1次下属党支部书记例会,明确阶段性工作重点,检查目标任务落实情况。每半年对下属党支部进行1次党建工作专项检查,做好情况反馈。

  11.做好党组织(含下属支部)的按期换届工作。

  12.贯彻落实上级和党组织书记部署的其他党建工作。

  党组织其他班子成员抓党建工作任务清单

  1.严格遵守党风廉政和作风建设各项规定,守纪律、讲规矩、重品行,树立党员干部良好形象。

  2.根据学校党组织部署安排,结合业务分工抓好党建工作,把业务工作与党务工作有机结合、共同推进。

  3.认真参加党建工作领导小组会议、党建工作专题会议和党建工作专项述职会议。

  4.挂钩联系1个党建工作联系点(年级组或教研组),推动党建工作扎实开展。每年到党建工作联系点指导党建工作不少于4次,包括上1次党课、督听1次组织生活会。

  5.每年开展党建工作调研1次以上,向党组织提出加强党建工作的意见建议1条以上。

  6.经常性与党建工作联系点和分管条线党员开展谈心谈话,抓好联系点和分管条线党员的经常性教育和日常管理。

  7.根据学校党组织安排,参与对下属党支部(或党小组)组织生活会的督听指导。

  8.贯彻落实上级和党组织书记部署的其他党建工作。

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