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2022年度有关纪委落实监督责任提高监督效能调研报告

时间:2022-07-31 18:00:07 浏览量:

下面是小编为大家整理的2022年度有关纪委落实监督责任提高监督效能调研报告,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2022年度有关纪委落实监督责任提高监督效能调研报告

有关纪委落实监督责任提高监督效能调研报告6篇

有关纪委落实监督责任提高监督效能调研报告篇1

曾都区实验小学

党支部纪检委员监督责任清单

(一)组织协调责任

1.根据上级纪委的决策部署,结合学校实际,每年年初向学校党支部和上级纪检机关报告履行监督责任情况,向学校党支部提出党风廉政建设工作建议。

2.在学校党支部统一领导下,组织协调党风廉政建设和反腐败工作,协助学校党支部制定规划、分解任务,加强检查考核,促进各项任务落实。

(二)廉政教育责任

3.协助学校党支部宣传部深入开展理想信念、党性党风党纪、道德品行和廉洁从政教育,深化典型示范、警示教育和岗位廉政风险教育,切实提高教育的针对性和有效性,筑牢党员、干部拒腐防变的思想道德防线和党纪国法防线。

4.完善学校纪检工作和宣传等部门联席会议、联合行动机制,加强党风廉政宣传教育,推进廉政文化创建活动,营造风清气正的校园氛围,形成优良的校风教风行风和学风。

5.督促中层单位做好岗位廉政风险防控工作,重点查找权力行使、制度机制和思想道德等方面存在的廉政风险点,制定有针对性、可操作性、具体管用和切实可行的防控措施,防止发生违纪违法行为。

6.坚持抓早抓小、关口前移、防微杜渐,对苗头性问题要早发现、早提醒,及时函询、约谈,加大诫勉谈话力度,防止小错酿成大错。

(三)监督检查责任

7.加强对党的路线方针政策、决议决定、纪律规定和民主集中制执行情况,学校重大决策部署落实情况的监督检查,确保政令畅通。

8.加强对学校党支部、中层单位领导班子及其成员履行党风廉政建设主体责任、领导责任和行使权力情况的监督检查,督促落实主体责任和领导责任。

9.加强落实党风廉政建设责任制的检查与考核,将结果作为对领导班子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

10.加强对中央八项规定精神和学校党支部七条意见执行情况的监督检查,抓住重要节点,开展专项检查,持之以恒纠正“四风”问题,督促干部坚持原则,敢于担当,履职尽责,攻坚克难。

11.加强对选人用人、招生考试、基建修膳、采购招标、财务管理、科研经费、校办企业、国有资产、学术诚信、职称评聘、评优评奖、津贴与住房分配等重点领域和关键环节的监督检查,保证权力在阳光下运行。

(四)制度建设责任

12.进一步清理、修订和完善党风廉政建设相关法规制度,逐步形成不能腐的制度体系,真正把权力关进制度的笼子,形成一套用制度管权、按制度办事、用制度管人的有效机制。

13.建立和完善制度执行情况责任制,明确责任主体、责任内容、责任分工、考核方式、责任追究的具体内容,确保制度不折不扣地落到实处,形成不敢腐、不能腐、不想腐的机制。

(五)查信办案责任

14.完善学校纪检工作和学校党支部联席会议,定期研究干部选拔任用工作中反映的问题以及有关领导干部的信访举报事项。

15.严格执行信访举报受理、登记、送阅、审批、办理、反馈、报结等规定。认真受理党组织、党员的控告、检举、申诉。落实信访办理责任制,完成上级信访转办件、督办件。

16.坚持依纪依法、安全文明办案,严肃查处各种违纪违法案件,曝光典型案例,剖析案件发生原因,用身边的人和事教育广大党员、干部,增强警示教育的说服力和震慑力,强化查办案件的治本功能。

17.落实查办案件以上级纪委领导为主的要求,实行有关线索处置和案件查办在向学校党支部报告的同时,必须向区教育局纪检组报告制度。

(六)执纪问责责任

18.对上级交办的党风廉政建设责任范围内的事项不传达贯彻、不安排部署、不督促落实或拒不办理的干部,严肃追究责任。

19.对党风廉政建设工作领导不力,以致职责范围内明令禁止的不正之风得不到有效治理,造成不良影响的干部,按照有关规定进行问责。

20.对违反规定选拔任用干部、聘用人员或者用人、聘人失察、失误造成恶劣影响的干部,严肃追究责任。

21.对违反党的政治纪律、组织纪律、财经工作纪律、群众工作纪律和生活纪律的干部,严肃追究责任。

22.对庸懒散托、推诿扯皮等不作为、慢作为、乱作为,工作失误或失职造成不良影响和严重后果的干部,及时追究责任。

(七)自身建设责任

23.加强学校纪检工作领导班子和干部队伍建设,用铁的纪律打造过硬队伍。坚持严格要求、严格监督、严格管理,促使纪检监察干部自觉接受党组织和师生监督,带头纠正“四风”,敢于担当,主动履职,做到忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪。

24.定期聘任学校党风党纪监督员、特邀监察员,加强日常管理与业务培训,提高监督检查能力,充分发挥他们在学校纪检监察工作中的作用。

有关纪委落实监督责任提高监督效能调研报告篇2

浅谈如何落实纪委监督责任

作者:张力月;

作者机构:中铁九局集团第二工程有限公司;

来源:长江丛刊

ISSN:2095-7483

年:2016

卷:000

期:024

页码:P.157-157

页数:1

中图分类:D262.6

正文语种:CHI

关键词:监督;执纪;问责

摘要:在近些年来反腐行动不断深入的状态下,纪委要加快转变发展方式,实现职能转变的同时,加快工作作风转变,通过多种举措和形式实现有效监督,进一步承担好党风建设和廉政建设的责任。

有关纪委落实监督责任提高监督效能调研报告篇3

党委主体责任和纪委监督责任如何落实

作者:张辉

作者机构:中煤矿山建设集团安徽安厦房地产有限责任公司,安徽 宿州 234000

来源:卷宗

ISSN:1005-4669

年:2016

卷:006

期:008

页码:971

页数:1

正文语种:chi

关键词:党委;主体责任;纪委;监督责任

摘要:党在十八届三中全会当中提出:要落实党风廉政建设责任制,由党委承担主体责任,由纪委承担监督责任.这是我党对新时期执政方针的认识和见解.党委主体责任和纪委监督责任的落实,能够促进我党执政质量的提升.本文将简单介绍两者的涵义,阐述落实这两者的重要性,提出一些具体的落实举措.

有关纪委落实监督责任提高监督效能调研报告篇4

乡镇纪委落实监督责任体会文章

指前镇纪委:韩寅飞

乡镇纪委是一个最基层的纪检监察机构,直接面对镇村党员和机关干部及广大农民群众,是抓好最基层的党风廉政建设工作的职能部门,也是纪检监察系统中重要的组成部分。我归纳了一下,乡镇纪委主要的职能是:1、协助党委加强党风廉政建设 。根据上级决策部署,结合本地本单位实际,向党委提出党风廉政建设和反腐败工作的建议;
在党委统一领导下,发挥反腐败组织协调作用,整体推进惩治和预防腐败各项工作;
协助党委将党风廉政建设和反腐败工作任务分解到各部门,加强检查考核,促进各项任务落实。

2、维护党的纪律 。坚决维护党章和其他党内法规,严格执行党的纪律,严肃查处违反党纪行为。严明政治纪律,切实维护党的团结统一。严明组织纪律,克服组织涣散、纪律松弛现象。加强对党的路线方针政策、 决议决定执行情况和上级重大决策部署贯彻落实情况的监督检查,确保政令畅通。3、加强对作风建设情况的监督检查 。认真落实市委作风建设监督检查暂行办法,加大执纪检查力度,及时查处违纪违规行为,通报曝光典型案例,确保作风建设各项规定精神不折不扣落实。4、查处违纪违法案件 。坚持以零容忍态度惩治腐败,严肃查处领导干部违纪违法案件, 切实解决发生在群众身边的腐败问题。加强执纪执法协作配合,建立健全腐败案件及时发现、有效查处机制。充分发挥查办案件治本功能,提高办案综合效果。5、发挥党内监督专门机关作用 。协助同级党组织协调党内监督工作,加强对同级党委、人大、政府、政协领导班子及其成员的监督,加强对党组织关系在本辖区的机关事业单位的监督,加强对村级两委班子成员的监督,加强对党员领导干部特别是主要领导干部履行职责和权力行使情况的监督。6、加强反腐倡廉制度建设 。围绕把权力关进制度笼子,进一步清理、修订和完善党风廉政建设相关制度,强化用制度管权管事管人各项措施。

随着十八大后反腐工作的新常态、新局面,乡镇纪委的工作也面临着新的的挑战,如何深化落实“三转”和落实纪委监督责任工作是我们每一个乡镇纪检监察干部必须面对的现实问题。

一、乡镇纪检监察工作面临的实际困难

乡镇纪检队伍人员少、事情多,业务能力亟待提高。乡镇纪委书记除了负责纪检监察工作外,还分管着一些其他的工作和处理一些党委政府布置的其他的一些中心工作。监察室主任还兼着审计所所长职务,纪委委员也都是由经办室主任、综治办主任、司法所所长等兼职的,他们手头上的业务工作本来就忙得焦头烂额,并且也很少参加上级组织的有关纪检工作的业务培训,纪检专干在我镇三定方案上就没有职数编制。所以,乡镇有关纪检监察业务工作基本上都是由纪委书记一个人处理。

二、如何落实乡镇纪委的监督责任

1、适应新形势,落实新要求。在新形势下,乡镇纪委要提高组织协调和有效监督的能力;
加强对同级党委和下级党组织的监督,加强请示汇报和不断提出本镇加强党风廉政建设和反腐败工作的思路和想法,争取上级纪委和镇党委的支持和帮助。

2、继续发挥本镇特色工作,加强农村财务监管和督查。加强对村级村务、党务、财务、惠农资金的定期不定期检查,督促村里及时全面公开,接受群众监督,减少因村级账务不公开而引发的矛盾和信访。

3、加大信访办案力度,严肃查处违纪违法案件。重点查办贪污、虚报冒领惠农补贴资金、坐收坐支、违反中央“八项规定”和“四风”案件。加强对违纪违法案件新特点的研究,改进办案方式和方法,提高办案能力和水平。严格办案纪律和程序,深入剖析典型案例,总结教训,改进管理,完善制度。

4、强化廉政教育,增强党员干部的拒腐防变能力。组织机关干部和全体党员认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》、中央“八项规定”、 “两个责任”、“一案双查”、“一岗双责”等等相关规定和文件精神及党的十八大以来中央一系列反腐倡廉新规,强化对党员干部的廉政教育,增强党员干部的拒腐防变能力。

5、建议乡镇跨区联合办案。在纪委农村工作室的统一领导下,组织片区内的乡镇纪委书记联合办案,既可以解决乡镇纪委书记办案力量薄弱的问题,壮大办案队伍,又可以在办案过程中使纪委书记互相学习,规范办案程序,提高办案质量,强化纪委监督。

指前镇:韩寅飞

2015/5/12

有关纪委落实监督责任提高监督效能调研报告篇5

曾都区实验小学党支部纪检委员监督责任清单

(—)组织协调责任

1•根据上级纪委的决策部署,结合学校实际,每年年初向学校党支部 和上级纪检机关报告履行监督责任情况,向学校党支部提出党风廉政建设 工作建议。

2•在学校党支部统一领导下,组织协调党风廉政建设和反腐败工作, 协助学校党支部制定规划、分解任务,加强检查考核,促进各项任务落实

(2)廉政教育责任

3•协助学校党支部宣传部深入开展理想信念、党性党风党纪、道德品 行和廉洁从政教育,深化典型示范、警示教育和岗位廉政风险教育,切实 提高教育的针对性和有效性,筑牢党员、干部拒腐防变的思想道德防线和 党纪国法防线。

4•完善学校纪检工作和宣传等部门联席会议、联合行动机制,加强党 风廉政宣传教育,推进廉政文化创建活动,营造风清气正的校园氛围,形 成优良的校风教风行风和学风。

5.督促中层单位做好岗位廉政风险防控工作,重点查找权力行使、制 度机制和思想道德等方面存在的廉政风险点,制定有针对性、可操作性、 具体管用和切实可行的防控措施,防止发生违纪违法行为。

6.坚持抓早抓小、关口前移、防微杜渐,对苗头性问题要早发现、早 提醒,及时函询、约谈,加大诫勉谈话力度,防止小错酿成大错。

(三) 监督检查责任

7.加强对党的路线方针政策、决议决定、纪律规定和民主集中制执行 情况,学校重大决策部署落实情况的监督检查,确保政令畅通。

8.加强对学校党支部、中层单位领导班子及其成员履行党风廉政建设 主体责任、领导责任和行使权力情况的监督检查,督促落实主体责任和领 导责任。

9.加强落实党风廉政建设责任制的检查与考核,将结果作为对领导班 子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

10.加强对中央八项规定精神和学校党支部七条意见执行情况的监督

检查,抓住重要节点,开展专项检查,持之以恒纠正 四风”问题,督促干

部坚持原则,敢于担当,履职尽责,攻坚克难。

11.加强对选人用人、招生考试、基建修膳、采购招标、财务管理、科 研经费、校办企业、国有资产、学术诚信、职称评聘、评优评奖、津贴与 住房分配等重点领域和关键环节的监督检查,保证权力在阳光下运行。

(四) 制度建设责任

12.进一步清理、修订和完善党风廉政建设相关法规制度,逐步形成不 能腐的制度体系,真正把权力关进制度的笼子,形成一套用制度管权、按 制度办事、用制度管人的有效机制。

13.建立和完善制度执行情况责任制,明确责任主体、责任内容、责任 分工、考核方式、责任追究的具体内容,确保制度不折不扣地落到实处, 形成不敢腐、不能腐、不想腐的机制。

(五) 查信办案责任

14.完善学校纪检工作和学校党支部联席会议,定期研究干部选拔任用 工作中反映的问题以及有关领导干部的信访举报事项。

15.严格执行信访举报受理、登记、送阅、审批、办理、反馈、报结等 规定。认真受理党组织、党员的控告、检举、申诉。落实信访办理责任制, 完成上级信访转办件、督办件。

16.坚持依纪依法、安全文明办案,严肃查处各种违纪违法案件,曝光 典型案例,剖析案件发生原因,用身边的人和事教育广大党员、干部,增 强警示教育的说服力和震慑力,强化查办案件的治本功能。

17.落实查办案件以上级纪委领导为主的要求,实行有关线索处置和案 件查办在向学校党支部报告的同时,必须向区教育局纪检组报告制度。

(六)执纪问责责任

18.对上级交办的党风廉政建设责任范围内的事项不传达贯彻、不安排 部署、不督促落实或拒不办理的干部,严肃追究责任。

19.对党风廉政建设工作领导不力,以致职责范围内明令禁止的不正之 风得不到有效治理,造成不良影响的干部,按照有关规定进行问责。

20.对违反规定选拔任用干部、聘用人员或者用人、聘人失察、失误造 成恶劣影响的干部,严肃追究责任。

21.对违反党的政治纪律、组织纪律、财经工作纪律、群众工作纪律和 生活纪律的干部,严肃追究责任。

22.对庸懒散托、推诿扯皮等不作为、慢作为、乱作为,工作失误或失 职造成不良影响和严重后果的干部,及时追究责任。

(七)自身建设责任

23.加强学校纪检工作领导班子和干部队伍建设,用铁的纪律打造过硬 队伍。坚持严格要求、严格监督、严格管理,促使纪检监察干部自觉接受 党组织和师生监督,带头纠正 四风”敢于担当,主动履职,做到忠诚可 靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪。

24.定期聘任学校党风党纪监督员、特邀监察员,加强日常管理与业务 培训,提高监督检查能力,充分发挥他们在学校纪检监察工作中的作用。

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有关纪委落实监督责任提高监督效能调研报告篇6

曾都区实验小学党支部纪检委员监督责任清单

(—)组织协调责任

1•根据上级纪委的决策部署,结合学校实际,每年年初向学校党支部 和上级纪检机关报告履行监督责任情况,向学校党支部提出党风廉政建设 工作建议。

2•在学校党支部统一领导下,组织协调党风廉政建设和反腐败工作, 协助学校党支部制定规划、分解任务,加强检查考核,促进各项任务落实

(2)廉政教育责任

3•协助学校党支部宣传部深入开展理想信念、党性党风党纪、道德品 行和廉洁从政教育,深化典型示范、警示教育和岗位廉政风险教育,切实 提高教育的针对性和有效性,筑牢党员、干部拒腐防变的思想道德防线和 党纪国法防线。

4•完善学校纪检工作和宣传等部门联席会议、联合行动机制,加强党 风廉政宣传教育,推进廉政文化创建活动,营造风清气正的校园氛围,形 成优良的校风教风行风和学风。

5.督促中层单位做好岗位廉政风险防控工作,重点查找权力行使、制 度机制和思想道德等方面存在的廉政风险点,制定有针对性、可操作性、 具体管用和切实可行的防控措施,防止发生违纪违法行为。

6.坚持抓早抓小、关口前移、防微杜渐,对苗头性问题要早发现、早 提醒,及时函询、约谈,加大诫勉谈话力度,防止小错酿成大错。

(三) 监督检查责任

7.加强对党的路线方针政策、决议决定、纪律规定和民主集中制执行 情况,学校重大决策部署落实情况的监督检查,确保政令畅通。

8.加强对学校党支部、中层单位领导班子及其成员履行党风廉政建设 主体责任、领导责任和行使权力情况的监督检查,督促落实主体责任和领 导责任。

9.加强落实党风廉政建设责任制的检查与考核,将结果作为对领导班 子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

10.加强对中央八项规定精神和学校党支部七条意见执行情况的监督

检查,抓住重要节点,开展专项检查,持之以恒纠正 四风”问题,督促干

部坚持原则,敢于担当,履职尽责,攻坚克难。

11.加强对选人用人、招生考试、基建修膳、采购招标、财务管理、科 研经费、校办企业、国有资产、学术诚信、职称评聘、评优评奖、津贴与 住房分配等重点领域和关键环节的监督检查,保证权力在阳光下运行。

(四) 制度建设责任

12.进一步清理、修订和完善党风廉政建设相关法规制度,逐步形成不 能腐的制度体系,真正把权力关进制度的笼子,形成一套用制度管权、按 制度办事、用制度管人的有效机制。

13.建立和完善制度执行情况责任制,明确责任主体、责任内容、责任 分工、考核方式、责任追究的具体内容,确保制度不折不扣地落到实处, 形成不敢腐、不能腐、不想腐的机制。

(五) 查信办案责任

14.完善学校纪检工作和学校党支部联席会议,定期研究干部选拔任用 工作中反映的问题以及有关领导干部的信访举报事项。

15.严格执行信访举报受理、登记、送阅、审批、办理、反馈、报结等 规定。认真受理党组织、党员的控告、检举、申诉。落实信访办理责任制, 完成上级信访转办件、督办件。

16.坚持依纪依法、安全文明办案,严肃查处各种违纪违法案件,曝光 典型案例,剖析案件发生原因,用身边的人和事教育广大党员、干部,增 强警示教育的说服力和震慑力,强化查办案件的治本功能。

17.落实查办案件以上级纪委领导为主的要求,实行有关线索处置和案 件查办在向学校党支部报告的同时,必须向区教育局纪检组报告制度。

(六)执纪问责责任

18.对上级交办的党风廉政建设责任范围内的事项不传达贯彻、不安排 部署、不督促落实或拒不办理的干部,严肃追究责任。

19.对党风廉政建设工作领导不力,以致职责范围内明令禁止的不正之 风得不到有效治理,造成不良影响的干部,按照有关规定进行问责。

20.对违反规定选拔任用干部、聘用人员或者用人、聘人失察、失误造 成恶劣影响的干部,严肃追究责任。

21.对违反党的政治纪律、组织纪律、财经工作纪律、群众工作纪律和 生活纪律的干部,严肃追究责任。

22.对庸懒散托、推诿扯皮等不作为、慢作为、乱作为,工作失误或失 职造成不良影响和严重后果的干部,及时追究责任。

(七)自身建设责任

23.加强学校纪检工作领导班子和干部队伍建设,用铁的纪律打造过硬 队伍。坚持严格要求、严格监督、严格管理,促使纪检监察干部自觉接受 党组织和师生监督,带头纠正 四风”敢于担当,主动履职,做到忠诚可 靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪。

24.定期聘任学校党风党纪监督员、特邀监察员,加强日常管理与业务 培训,提高监督检查能力,充分发挥他们在学校纪检监察工作中的作用。

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