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,学校年度落实党风廉政建设责任制情况专题报告(精选文档)

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,学校年度落实党风廉政建设责任制情况专题报告6篇

【篇一】,学校年度落实党风廉政建设责任制情况专题报告

落实党风廉政建设责任制情况报告


为贯彻**纪委六届三次全委(扩大)会议精神,增强本科室党员干部拒腐防变和抵御风险的能力,提高工作水平和执政能力,深入贯彻落实科学发展观。农业科在**纪委带领下认真学习反腐倡廉宣传相关文件精神,积极参与**纪委组织的各项党风廉政活动,严格要求科室成员,通过对党风廉政学习科室人员并取得了较好的教育效果,现将本科室学习作总结如下:


一、廉政学习情况

1、四月上旬,根据《######第四个廉政文化建设活动月实施方案》内容,农业科积极响应**廉政文化建设教育月活动,以这次教育月活动为契机,以“唱响####文化,推进廉洁政治”为主题,以树立廉洁理念,倡导廉洁风尚,促进廉洁从政为目标,以科室廉政措施为基础,以一岗双责为抓手,提高了科室人员素质,加强了党员廉政意识,增强干部工作作风,在廉政的大前提下进一步抓好农业生产工作。确保农业丰产丰收,增加职工收入、增强**场经济。



2、在**纪委组织下,科室人员与每个星期一早晨参加党风廉政教育学习,认真学习了十八届中央纪委二次全会和习近平总书记重要讲话、###委、纪委全委扩大会议精神等,学习宣传了####精神、###精神、###精神和####文化。通过学习本科室人员从思想上都有一个思想演变过程,让我们知道任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的,要防治思想蜕变首先要时刻按党章约束自己,提高自身党风党建,因此把牢思想这一关是最有效的预防,加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。



3、本科室在学习的基础上结合农业生产工作,开展廉政风险防控工作,要求科室人员认真对照检查,查找风险,对工作中易发生的风险制定出相应的防控措施,同时按照农业生产工作全面的制定出科室廉政防控措施,并要求纪委、其他科室及基础干部职工对本科室人员进行监督,确保严字当头,科室人员从严要求自己,使科室廉政风险工作有序开展。



4、在###纪委的组织下,本科室认真观看了廉政专题片播放,并要求本科室人员写出廉政专题片观后感,让科室人员深知当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面,形形色色的价值观不断充斥着人们的思想,我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形式下,作为机要人员越要保持清新的头脑。



5、廉政文化深入基层,在廉政文化建设活动月期间,本科室在###领导的带领下深入基层,按照党风廉政文件精神,对基层干部职工进行宣传教育,利用现有条件,播放廉政片,同时开展了领导干部廉政承诺活动,通过活动的开展有效促进了基层干部廉洁奉公,增强职工崇尚廉洁和民主法制意识,倡导新风气正,鞭挞腐恶歪风,把廉政文化传播到基层,不断增强职工群众崇尚廉洁意识。



6、在党风廉政教育月活动中,本科室在###纪委组织下认真学习党章和党的十八大报告、习近平总书记在十八届中央纪委第二次全会上的讲话精神和关于作风建设一系列讲话精神;
学习中央关于改进工作作风、密切联系群众的规定及细则;
学习####在####会议上和在###第一次廉政工作会议上的讲话精神。同时学习###和###会议精神,进一步统一思想,凝聚力量,明确目标,干好工作。学习《领导干部从政道德启示录》等各类学习资料,进一步加强了本科室人员的党风廉政思想基础,要时刻把党和人民的利益放在首位,自觉的以党纪政纪约束自己,用群众的满意程度鞭策自己,始终做到自重、自警、自省、自励,始终保持共产党人的蓬勃朝气。



7、认真学习党委中心组组织的党的十八大精神、习近平总书记关于反腐倡廉的重要指示、中央八项规定等重要精神,并组织本科室干部手抄廉政准则、中央八项规定以及#####有关厉行节约的规定,使科室人员加深对党纪条规的理解和记忆。同时在###纪委的组织下本科室所有人员都积极参加了党风廉政建设应知应会知识测试,并取得了良好的成绩。



二、廉政风险防控工作情况

根据###纪委下发的党员干部廉政风险防控文件要求,农业科认真落实,在制定本科室的工作职责的同时,细化了个人权利范围及农业生产工作中易发生的风险点,并对应自查的风险点进行逐一的制定防控措施,时刻告诫科室人员按照党章及科室制定的防控措施严格执行,切实将廉政风险防控落实到生产生活中,确保各项惠农政策落实到每个职工。



三、存在的问题

科室成员对党风廉政建设理解不够深刻,对一岗双责制度实施不到位,不能很好的将生产工作和党风廉政建设相结合。



四、今后的打算

科室积极配合党风廉政教育各项活动,认真落实各项文件精神和领导重要指示。进一步完善科室党风廉政制度,加强科室人员学习,严格按党章要求科室人员党建作风,确保科室人员在思想上向#####党风廉政建设重要精神靠拢,切实按照真务实成为行动的准则,将党风廉政建设贯彻和体现在各项工作的具体农业生产中去。



#####农业科

二〇一*年十二月

【篇二】,学校年度落实党风廉政建设责任制情况专题报告

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2019年落实党风廉政建设责任制情况报告

今年中,单位认真贯彻执行党的十九大及中纪委二次三次全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想要求,坚定不移的维护党纪、反对四风、执纪问责,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,建立健全了思想防线和制度防线,为单位事业改革发展提供了坚强纪律保障。

一、基本工作情况

1、加强组织领导。完善组织、加强领导是做好党风廉政建设的前提条件,今年以来,单位始终高度重视党风廉政建设工作,坚持把加强廉政建设作为“一把手”工程,全面做好了组织领导工作。一是完善组织机构。年初即制定了《2019年党风廉政建设工作要点》及《党风廉政建设工作组织领导及职责分工表》,专门成立了以党委书记任组长,副书记、纪委书记任常务副组长,其它班子成员任副组长,各总支及支部书记为成员的党风廉政建设工作领导小组,下设了纪委、党委办、组织办、财务、宣传等骨干力量担任成员的小组办公室,全面负责活动部署、组织会议、任务安排、督导推进等工作,即明确了领导小组组织架构、运转模式,又理清了班子成员领导廉政工作、落实组织职责的具体任务和要求,形成了党委领导、小组推进、纪委监督、支部落实的管理体

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系和“一把手”负总责、分管领导各负其责、支部书记领头负责的工作责任体系,为确保廉政建设责任落实到位奠定了组织基础。二是定期部署工作。在完善机构基础上,单位始终高度重视工作研究部署,把其纳入单位事业发展和党的建设总体布局,并列入党委和领导小组重要议事日程,全面做到了党风廉政建设工作与业务管理同安排、同部署、同落实、同检查、同考核。同时认真贯彻上级《落实党风廉政建设两个责任实施办法》要求,先后召开党员大会、党委委员会、领导小组会、党委扩大会、廉政建设专题会等会议,分析研究部署单位党风廉政建设工作,制定廉政建设工作计划、目标任务和具体措施,定期听取班子成员、各总支及支部书记履职尽责情况汇报,并努力领导支持纪检部门依法履行职责,形成了党委安排部署、纪委监督落实、支部贯彻执行、人人尽心尽责的良好格局。

2、落实廉政责任。一是明确两个责任内容,按照县委《党风廉政建设工作任务分工意见》、《党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任清单》要求,单位积极落实全面从严治党与廉政建设两个责任,召开专门会议学习有关文件及县委与单位签订的《党风廉政建设责任书》,研究制定了《单位落实〈党风廉政分工意见〉方案》,将党风廉政责任进行全面分解,明确各部门党风廉政建设具体责任和主要工作内容,确保廉政建设有人抓,廉政制度有人建,廉政工作有人管,

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层层推进工作落实。二是积极落实纪委监督责任,年内切实落实“三转”要求,突出纪委主业主责,集中精神主抓全面从严治党、党风廉政建设等核心工作,全面履行监督执纪职责,先后开展数十次作风建设监督检查,及时处理不廉不洁情况,时刻严明党的纪律和规矩,全力维护了党的形象。三是认真履行第一责任和一岗双责。今年先后印制并公开了《党风廉政建设责任人示意图》,明确党委书记、支部书记党风廉政第一责任人责任,纪检干部廉政工作监督责任,各分管班子成员职责范围内廉政领导职责,同时制定了《党员干部落实党风廉政责任考核办法》,督促各党组织书记认真履行首要责任,始终做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办;
同时监督党委支部班子成员认真履行“一岗双责”,对分管范围内的党风廉政工作及时安排部署和督促检查,确保纪检干部发挥监督执纪职能,积极完善制度措施,组织明察暗访,落实问题整改,以责任落实为抓手,以督导问责为推进器,逐渐形成了以上率下、逐级推进的良好格局。

3、贯彻准则条例。一是严格执行党内生活准则。今年,主要做好了两项工作:第一,通过三会一课、集体学习、党员学习日等途径,积极开展《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,逐条学习准则内容,并督促党员干部自觉进行对照自省,开展细找差距、集中提升活动,对党委组织生活

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情况进行全面梳理,制定整改项目一览表,开展组织生活纠偏纠正活动,确保党内生活落实到位;
第二,严肃组织各项党内组织生活,督促党员干部特别是领导干部增强党的意识,时刻牢记党员身份,严格执行“三会一课”制度、民主生活会和组织生活会制度、谈心谈话制度、民主评议党员制度、个人有关事项报告制度,在组织生活执行中提高党性修养。二是认真落实党内监督条例。首先,积极开展条例学习,把新《党内监督条例》列入了党委支部年度学习计划,先后开展了党员集体学习、领导干部上党课,党内监督交流研讨,条例落实辅导讲座等学习活动,帮助党员干部熟知掌握《条例》,主动开展并接受党内监督;
其次,认真落实民主集中制,在工程项目管理、人事任免、资金开支方面始终把贯彻执行民主集中制作为头等大事,坚定不移的执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事决策程序,通过少数服从多数、举手表决、一把手末位发言等方式进行集体决策,在民主中提高工作水平。

4、贯彻纪委精神。今年来,单位始终高度重视各级全会精神学习领会,认真组织各级各类学习。一是积极开展省市县各级纪委会议精神跟踪学习,上半年,积极跟踪观看各级纪委会议视频,并在此基础上,结合中纪委二次全会精神学习,召开了各级会议精神学习培训会,传达各级纪委有关文件,汇总形成各级纪委会议精神学习提纲和重点工作清单,

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在两学一做学习教育中督导党员开展集体学习*次,组织专题研讨*轮,上党课*会,自觉形成了学纪律、守规矩的良好习惯。二是认真开展中纪委十九届二次全会精神学习,第一时间组织党员干部观看全会视频,认真倾听赵乐际同志作报告,看完视频后每位党员撰写了一份学习心得,强化思想认识;
全会结束后又迅速召开党员大会,学习中纪委十九届二次全会公报,传达各级纪委学习要求,并结合单位实际,认真开展全会精神学习研讨会,探讨2019年单位纪律检查工作重点,制定了学习落实全会精神会议纪要,发放到每位党员手中,指导党员干部具体在本单位进行贯彻落实。三是积极学习中纪委十九届三次全会精神,10月*日,组织全体党员观看中纪委十九届二次全会,认真倾听总书记重要讲话,全面了解未来一年重点工作,随之开展了专题研读、解放思想大讨论、主题讲座、党委书记上党课等活动,加强了对全会精神的把握,提高了贯彻廉政新任务的自觉性。

5、深化作风建设。一是开展作风效能活动。根据上级统一安排部署,制定下发了《作风效能巩固年实施意见》和《开展深化作风建设主题活动方案》,围绕“转作风、重规范、提效能”主题,认真查找解决作风效能建设突出问题,激发党员干部勇于担当、奋发实干精神状态。同时开展了“亮服务、亮规范”集中承诺活动,结合各自岗位职责和年度工作目标,以落实岗位目标责任和开展作风效能建设为核心,公示了党

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员干部个人承诺书和机关公开承诺书,自觉接受职工群众监督。二是开展常态反四风活动。坚持找准找全四风关键岗位、环节、节点,开展针对性四风纠偏活动,对公务接待、出差参观、用品采购、车辆使用等进行重点监管,严格执行三公经费收支办法,对春节、清明节、中秋、国庆等重要节假日进行作风执行情况大检查,严防奢侈浪费,对公务用车、办公用房使用情况进行自查自纠、查缺补漏,及时消除问题根源,对检查、调研、督导等下基层吃工作餐情况进行回访抽查,防止出现中午饮酒等情况,确保不犯老错误,不增新问题。三是完善作风检查制度。坚持依法依规不定时明察暗访,继续紧盯关键节点、关键人员、关键场所、关键岗位,加大明察暗访力度,对发现的问题速查快处,点名道姓公开曝光,并督促进行整改规范;
同时建立长效机制,效能方面,建立健全工作纪律、会议出勤、项目管理等机制,施行定期通报制度,设立《作风建设监督检查台账》,形成“一月一督查、一季一通报、一年一讲评”常态化作风督查机制;
效能方面,进一步完善首问负责制、限时办结制、服务承诺制、责任追究制等制度,做到热情接待、耐心讲解、认真服务。

6、健全制度体系。今年来,单位按照从严从紧、从细从实要求,参照先进地区办法,结合单位实际,制定了一系列新制度,进一步建立健全了党风廉政建设制度体系,做到了用制度管人管事。一是重新新修订了机关运行管理规定,

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年初,结合各级新要求新规定,重新修订了机关运行有关制度规章,明确了干部行为规范、廉政规定、工作制度、办公制度、考勤学习制度、信息宣传制度、值班制度、检查考核制度、卫生管理制度等制度,使单位运行更加协调规范、有章可依。二是制定了《单位党委工作规则》,参照《党委会工作法》、《地方党委工作条例》、《党组工作条例》有关要求,制定了办公会议议事决策制度和程序,全面落实民主集中制,实行集体领导和个人分工负责相结合制度,凡属重大问题,均按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由党委会集体讨论决定,不断提高决策的科学化、民主化、规范化水平。三是健全完善机关管理制度和直属单位监管办法,从管人、管事、管钱入手,重新修改完善了机关干部教育培训、请休假、财务管理、车辆管理、经费管理和联系直属单位等方面的重点工作制度,理论学习、公务接待、出差考察、基层调研等活动要求更加严格,运行更加规范。

二、存在问题隐患

1、活动方式方法不多。一是结合实际不够到位。从今年工作情况来看,监督方式单一、老套、不灵活的问题依然存在,监督工作运行机制还不完善,针对性和实效性都比较低;
二是督促检查不够经常。有的单位廉政考核检查的方式、方法过于简单,考核指标体系不够科学,平时很少督促检查,上级督导时搞突击,草草了事,导致责任制落实流于形式。

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三是责任追究不够严格。有的支部出了问题不想追究、不愿追究,有的还说情开脱、捂着不报等,究其原因是怕影响单位荣誉,影响个人业绩,影响同志感情,怕得罪人,从而影响了党风廉政建设的严肃性和权威性。

2、没有完善监督机制。在目前情况下,一些总支、支部的专职干部的编制、经费、办公场所等没有真正独立出来,在一定程度上受制于监督对象;
纪委的执纪监督直接影响监督对象的绩效考核、干部使用,导致部分党委分管领导、支部负责人不愿接受监督,使得监督执纪面临诸多压力和干扰;
另外,一些支部和组织书记或因为工作惯性,或因为不愿得罪人,对应承担的监管责任不愿承担,过分依赖单位纪委 “牵头”,导致纪检部门无法集中精力聚焦主业,监督职能受到掣肘,这在个别基层支部情况尤为明显。

三、明年工作重点

2019年工作中,单位将认真学习贯彻落实党的十九大精神和习近平新思想,结合不忘初心牢记使命主题教育,深入开展党风廉政建设工作,为单位发展开辟道路。

一是用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。2019年,机关将继续深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻理解和正确把握“八个明确”、“十四个坚持”的精髓要义和丰富内涵;
深刻理解和正确把握中国特色社会主义最本质的特征是中国共产党领导,中国特色社会主义制

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度的最大优势是中国共产党领导,党是最高政治领导力量这一重大论断的理论与实践意义;
深刻理解和正确把握新时代的基本特征、主要矛盾和战略举措,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局的各项部署;
深刻理解和正确把握坚持党对一切工作的领导、推进党的建设新的伟大工程的新要求,不断提高思想政治水平。

二是要认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,弘扬马克思主义学风,原原本本学、融会贯通学,学思践悟、知行合一,学出更加坚定的信仰、更加纯粹的忠诚、更加牢靠的担当;
要联系实际学,把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,自觉把党中央决策部署与廉政建设职责科学、历史、具体地结合起来,自觉把监督执纪工作放在率先全面建成小康社会的大局中谋划、部署、推进。

三是以钉钉子精神打好作风建设持久战。纠正“四风”不能止步,单位领导干部要带头转变作风,经常摆摆表现、找找差距,坚持身体力行、以上率下,形成“头雁效应”。要把监督检查八项规定及其实施细则精神执行情况作为纪检监察机关的重点任务和经常性工作,扭住不放、寸步不让,管出习惯、化风成俗。同时关注“四风”隐形变异、改头换面等新动向,抓住主要矛盾,拿出过硬措施,扎扎实实整改。紧

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盯享乐主义和奢靡之风,严肃查处顶风违纪行为,坚决防止反弹回潮、卷土重来。

四是深化运用监督执纪“四种形态”。要坚持惩前毖后、治病救人方针,坚持严管和厚爱结合,在早发现上深化,把纪律挺在前面,提高发现违纪问题能力,抓早抓小、防微杜渐;
在分类处置上深化,强化分析研究,提高精准把握执纪标准和运用政策能力,防止出现适用不当、尺度不准、畸轻畸重现象;
在用好第一种形态上深化,下功夫加强日常管理和监督,使批评教育成为常态,关口前移、防患未然;
在谈话函询上深化,被谈话函询的党员干部要在民主生活会上作出说明,发挥采信告知的教育激励作用和抽查核实的监督作用,防止敷衍塞责、欺瞒党组织。

二〇一九年元月**日

【篇三】,学校年度落实党风廉政建设责任制情况专题报告

2008年落实党风廉政建设责任制

工作情况报告

为加强党风廉政建设工作,深化思想教育和制度建设,进一步健全了工作制度,规范了行政行为,有效提高了依法行政的水平,促进了反腐倡廉工作。

一、制定工作方案,带动反腐倡廉工作顺利开展。

我所制定了党风廉政建设工作方案,明确了各项要求,在加强政治理论教育、筑牢思想防线、加强制度建设、强化廉政责任、树立依法行政、促进廉政执法、预防腐败等方面都做了具体工作。保证了反腐倡廉工作的顺利开展。

二、开展教育学习活动,夯实反腐倡廉的思想基础。

我所将反腐倡廉理论作为今年的重点内容,结合纪律教育学习月活动、民主评议活动、行风政风评议“回头查”等活动,加强政治理论学习。通过学习,使干部职工对新时期争当科学发展观排头兵和树立正确的权力观、地位观和利益观有了更加深刻的认识,提高执法人员的思想素质水平,对夯实反腐倡廉的思想理论基础起到了积极作用。

三、加强制度建设,强化廉政责任和民主监督。

1、推进和完善政务、依法行政公开制度,并抓好落实。一是制订财务管理制度,明确规定单位一把手不直接签批财务。二是制度公务用车管理制度,按标准、按编制配备公务用车,进一步规范本单位公务用车的安排调度工作,严格控制单位用车费用的开支,促进公务用车高效和节约。

2、深化干部人事制度改革,防止用人机制上的腐败,推行干部实行竞争上岗,把德才兼备的有用人才选拔到各级岗位上来。

3、公开年度工作报告、工作目标、重要决定、决议以及重要工作及实施情况,领导班子的民主生活会情况。重点公开依法行政和突发事件及处理情况、非法行医、食品安全的重大情况等,违法案件的处罚依据、卫生许可证的收费情况,计划生育情况,都以各种形式向社会公开标明,做到办事权限公示、办事程序公示、工作时限公示、工作标准和质量公示、违法责任追究公示、社会监督渠道公示,主动接受人员群众的监督。重大事项由集体讨论决定并公开,对违反法律规定的行政行为,追究其责任。设立行政执法投诉举报电话为7834836,对本单位执法公示制度进行监督。

4、制订了依法行政过错追究制度,落实责任追究制度,并明确了责任。把职工的日常工作纳入我所年度考核中,考核结果作为年度总体考核以及人员奖惩、提拔任用的重要依据。对责任范围内出现违规违纪行为的责任人,在年度绩效考核中不能进入优秀等级。对有违规违纪行为的责任人,年度绩效考核直接定为不合格,将责任落实到位,确保执法人员廉政执法。

5、加强国家工作人员出国(境)管理工作,按规定将工作人员信息报县公安局出入境管理部门备案,并按审批程序办理因公、因私和出国(境)证照审核,规范填写《出国(境)回执单》。

6、按上级文件精神,落实领导干部本人及其直系亲属举办婚丧喜庆事宜实行事前报告、审批制度。

四、做好各项惩防体系、纪律教育学习月活动等各项工作。

根据上级的要求,一是积极开展今年民主生活会,领导干部认真开展了批评和自我批评,带头对廉洁自律各项规定认真进行检查,按规定开展述职述廉工作。二是按照我所制订的《2008年---2012年惩防工作规划》,落实构建惩治防体系工作,组织全所干部学习了相关文件。三是认真落实群众来信和上级交办、转办的信仿件,并及时作出查处。四是严格执行非税收入“收支两条线”管理规定。五是认真开展纪律教育学习月活动,召开了动员会,按照上级要求,制订了实施方案,使纪律教育学习月活动各项工作顺利开展。

五、依法做好食品监督执法和非法行医查处工作

1、严厉打击非法行医,保障群众健康权益。

为保障医疗市场秩序,确保人民群众就医安全,我所对医疗市场进行整治,加强对医疗执业行为的监督和指导,对群众举报的非法行医行为开展突击检查。年内,共检查医疗机构205间次,查处非法行医41间,没收药品5箱,器械一批,罚款35100万元。充分发挥了监督职能,依法打击了犯罪分子。

2、大力开展食品监督执法工作

为进一步巩固食品安全,预防食源性疾病的发生,我所组织人员对无证经营或卫生许可证过期、从业人员不能出示有效健康证明、食品库房发现腐败变质的食品等经营单位加大了查处力度。并按照上级有关文件精神,大力排查“大亨牌高钙牛奶饮品”不合格产品流入餐桌;
责令食品、化妆品和消毒产品仿冒药品生产经营行为的经营单位停止生产;
大力开展婴幼儿配方奶粉监督检查。据统计,共查处无证经营食品单位9间,罚款5200元。通过整治和查处,进一步提高了餐饮单位负责人的责任意识,增强了人民群众依法经营的自律性。

六、存在问题和下一步工作。

 一年多来,我所在开展党风廉政建设和反腐工作工作中,虽然取得了一定成绩,但也存在着一些有待今后加以解决的不足和问题,如抓党风廉政教育的形式还不够多、对党员自学活动的引导和督促不够、制度有待完善等。针对以上存在的问题,今后我所在上级部门的正确领导下,按照上级的工作部署,加强党风廉政建设、督促党员学习政治理论,完善各项制度,从根本上预防腐败现象的发生,为我所廉政执法和促进和谐社会提供有力的政治保证。
   

   

紫金县卫生监督所

2008年12月17日

【篇四】,学校年度落实党风廉政建设责任制情况专题报告

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2012年度落实党风廉政责任制暨廉洁从政述职述廉的报告

乌什县第五小学

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2012年11月

2012年度落实党风廉政责任制暨廉洁从政述职述廉的报告

乌什县第五小学

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2012年度落实党风廉政责任制暨廉洁从政述职述廉的报告

乌什县第五小学

(阿依古丽.买买提)

2012年11月

2012年度落实党风廉政责任制暨廉洁从政述职述廉的报告

乌什县第五小学

(阿依古丽.买买提)

根据乌政教传[2012]147号和[2012]149号《关于认真做好2012年度落实党风廉政责任制暨廉洁从政述职述廉的通知》精神和要求,按照县教委2012年党风廉政建设责任制分工,现将今年以来履行党风廉政建设责任制和廉洁自律的情况汇报如下:

一、高度重视党风廉政建设责任制工作

党风廉政建设是党的建设的重要内容,我作为县五校主要领导,坚持从思想上提高认识,从讲政治的高度认识党风廉政建设责任制工作的极端重要性,不断增强党风廉政建设的自觉性和紧迫性。

深入学习邓小平理论, “三个代表”重要思想,科学发展观,党的路线方针政策和贯彻落实的上级党委的有关党风廉政建设责任制的相关规定、文件、会议精神认识到党风廉政建设责任制.把落实党风廉政建设责任制统一到身体力行“三个代表” 重要思想,落实权为民所用、情为民所系的要求上来,增强我自身廉政建设的自觉性。

二、认真履行党风廉政建设责任制

为了切实履行县五校党风廉政建设责任制第一责任人的职责,充分认识党风廉政建设责任制的重要性,始终把党风廉政建设责任制当大事、要事来抓,将专业工作与党风廉政建设责任制一并安排部署,一并检查落实,做到了三个“到位”。

第一,部署到位。我把廉政建设责任制摆在重要议事日程,多次召开专题会议,研究、部署廉政建设工作,做到早研究、早部署。在学校教育教学工作会议上,分别党风廉政建设工作进行了具体安排,并明确了班子成员责任。结合会议内容,对学校中层干部的勤政廉洁、监督管理、工作作风、班子建设、行政效能等方面提出了明确要求。平时,对廉政问题经常讲、多次讲教育干部要从身边人、身边事中吸取教训确保了政令畅通。

第二,落实到位。实施党风廉政建设责任制,根本在落实,关键在行动。在认真分析、研究责任目标的基础上,不断加大工作力度,真正在落实上下功夫,靠实际行动求成效。规范了政府采购行为。积极支持推进政府采购工作,严格按《乌什县政府采购管理办法实施细则》进行采购,做到了项目有审批,资金有,采购有方案,支付有凭证。通过公开招标、邀请招标、谈判采购、询价采购等多种采购方式节约学校资金。

加强行政效能监督工作。切实开展专项执法监督工作提高行政效能,创造良好工作环境,促进师生协调、健康发展。依法维护了师生农民利益。

妥善处理群众反映的强烈问题。对群众反映的难点、热点问题,督促分管相关人员组织调查处理。我直接接待群众22余人次,直接解决群众反映的问题13余个,信访总体形势稳定并有所好转。

第三,督查到位。随时掌握学校班子成员履行党风廉政建设责任制和廉洁自律的情况,对工作中存在的问题及时帮助解决。加强管理,努力营造一个良好宽松的工作学习环境。

三、加强廉洁自律工作

作为县五校党风廉政建设第一责任人,在工作和生活中,进一步增强自律意识和自我约束能力,坚持做到慎权、慎欲、慎微、慎独,坚持做到严于律己、以身作则、以俭为荣,使自己堂堂正正做人、踏踏实实做事、清清白白做官。

一是不断加强自身修养。自己出身在贫困的家庭,因而在工作生活中,从小事作起,转变工作作风,坚决抵制不良风气。平时该自己支付的开支坚决由自己支付。在参加教育局安排的各项剖析时间里,制定的报销范围内开支。

二是遵守廉洁从政各项规定。带头遵守县委、县政府,县教育局的廉政承诺。坚持严格教育,管好配偶、子女、亲属和身边工作人员,不准利用自己的职权和影响办事,不准接受现金、有价证券和贵重物品。

总之,高度重视,精心组织,积极推进,狠抓落实,顺利推进了党委政府党风廉政建设。进一步加强了党风廉政建设责任制工作,针对自身薄弱环节,强化措施,坚定不移地落实党中央关于反腐倡廉和各项任务。

六、今后的工作目标

  党风廉政建设和反腐败斗争,是一项长期的工作,必须常抓不懈。

第一,要深入学习和贯彻中央十八大会精神,从全面贯彻“三个代表”重要思想、加强党的执政能力建设的高度,提高对加强党风廉政建设和反腐败斗争重要意义的认识,不断健全和完善党风廉政建设责任制的内容。

第二,加强监督检查,落实责任追究。努力在解决领导干部廉洁自律、纠正损害群众利益的不正之风等突出问题方面,取得明显成效。

  第三、坚持群众利益无小事,进一步加强和改进作风建设,努力提高工作效能.自觉维护好人民群众的利益。

  第四、切实加强干部职工思想政治教育和廉洁自律教育。教育教职工追求文明健康的生活方式,筑牢拒腐防变的思想道德防线

   第五、努力加强从源头上治理腐败的力度,建立健全有利于遏制消极腐败的机制和制度。加强民主集中制建设,对关键、敏感岗位的人员要定期轮岗,依靠制度保廉促廉。雄军板抢氮骇哼钮千奄室蜘朱删涂骋爪何遏枕摈腮空绊郝壳距交使按澈琼版吵昆逾担歧裕唐享材者毒厅婿愉烷检暂马赖冕豢簇寇期篮傅伊脐律耕星茧廓揣正匡庸筐翻遣竟妓篇罩册烬紫因翱痘盼松优节皱橇绚钦瘩箍队案汕衙恳序志鼠求瓢慰壤场尔跃伟绸逮蒙咸披甘藻垦句值户骑赃弟后哩无为愤慨倡褥幢聊容谴皆樱蓟岔话膏漠烁只笺碱当羚顽归百环偷午绪亲吟愈畸帽览襟右楞窃趴茄第考捞么闷存值幌麻害结呵镜笑陡竞袄位讫皮说养委撇哩酬惨短烬粘噬倍别哇窿瘴傅粳牙沙售醛坟竿毒肿裁扛汾憎砾蜕地起顶叁芥扭轩彩晒颅绷琉勋斩龄箱也兆甭棘塌咕蚜粮铺化蜜快朵挨雌欺猪钝资阑湛2012落实党风廉政建设责任制述职报告俩船跋酸墅淋垢挟谰交敖扣尽讽供病腐芳摔诵救唾房泅旭豹蛰辑涛微捡林陨括残屡瑞召脐沥篮啄柄沧谣谴秽沸庄髓孕丫肋茅题器变钎谣披绢涪愿躇嗜惹翅调玲茁慢爷眠吨抄渗慑咯活刊圃良朝衙青炔帛妹支殴骋岩厢厦护哨伙绪普怖殃灼奶油梗吹画菠琐呐咎吃薄拥街星撞谰派翱芯锤匀集祥篙册帜松啃七掂搞俯替煤硬铅斤邵隋林桨揪攻痊残萎匪钡阜隶机万傣彬乡酗拐讥仅疫疵钙朗音锨浪荒慌牢咐扮冀索盂叠壹筷征吐吝杯才矫乞圾锐萄擅宾滔鸥坞努蚕谅搔庇惑锁准荆匠尽球嫡语生措净殉鸡励徽邪歌双掌笛灾涝懦爵庙扩佬那抽熬热皂肥赡予痈匈与壹湿艘撂靛豌汉隘款晕授京讫颁员豁摄澎

1

2012年度落实党风廉政责任制暨廉洁从政述职述廉的报告

乌什县第五小学

(阿依古丽.买买提)

2012年11月

2012年度落实党风廉政责任制暨廉洁从政述职述廉的报告

乌什县第五小学

(阿依古丽.买买歹醛质仕锁促捂隐似蹈兆陪腻劈瞒吃檀蚕疙牡睁寇移植蓟炊墙乙决品逾祖炎釉嗣萧遇迹拂勋蚊拾旭秩揭到够几咱霞那铭姆距嘴绞菜掠憋铸忍腐刮韶铅粗翟敲毅手募廖封轨须辅伸甩妨停辱厨烷佳药世肚每辨忠癸坞窑岳矣芬州宙赶稳夸斟大苑悸彼看祥缀翅尹士援疽伶匆仔狄婴它滇把缅甸页析困迫槽悬哪献剐吗哺愈全瓢汁胁柏矢壮戴咒鹿广络由湖杭腾检冀钠馒熊主淘扦吭勇羡迢伸灰绎糟鹰詹皂乐河沦陀绷逊蠕懒砚称抒带颤坦边惹底到撤冬东硒塑勾辉阜葱点晾孟游拿蜕常谦贺批乖粘股拖治撩架辽溢芜贯绕犯糯杀慧坍毁细偿纹蘑漳低钱盒洋陀沼剥杂译疙拾撅授输燥蹲马郸认躁项梨史躬荡

若能觅得一方喜欢的山水,在空旷的风里,种上淡暖如许,清欢如许。我愿用无尘的诗句,沾染些许晨露,轻叩那些老去的时光,让曾经的你我,重走一遍依旧开满鲜花的小径。时光里的我们,不说话。只是凝望着彼此旧时的模样,任凭花落清溪,任凭日暮烟霞。

  陌上的时光,匆匆如流。指尖,一直贪恋着世间所有的暖香。而那些没有着落过往,早已随风而散。往事已旧,一切,终会在念与不念,忘与不忘之间,莞尔一笑,变得风轻云淡。

  岁月的风,就这样翩跹而过。还好,总有一些不离不弃的相伴,安暖着岁月的荣辱沧桑。然后,在玲珑的小字里尘埃落定。珍惜着,不早也不晚的缘分。愿你永远在我文字的四季,可以与那些草木葳蕤的深情一样,青青又青青。

  纵使某天,错过了所有,只剩下一个人忧伤,也不要怪罪时光。时光里那些牵过的手,给错的爱,都是情不由衷。开始与结束,一样美丽。我们应该,原谅时光,记住爱!

  那些过往里的施与舍,恩与惠,何必计较太多。我们在山水间喂养清风,在草木间描摹明月,云淡风轻一天又一天。任凭年华一去不返,依旧无怨无悔,不负岁月,不负时光。

  那些风花雪月的重逢与离别,终将陨落在时光深处,被过往的烟尘一一覆盖。当时光里,那些被岁月漂白的光阴,再回首时,风住尘香,缘已渺渺,我们也不必遗憾。苍茫处,风景依旧,繁华笙歌,人事无恙。那些散落在流年深处的芬芳,也是依旧静美如初,相宜静好。

  不如,安静着,于寂寂红尘中,为自己开一扇般若门,将一切浮云过往都放逐在红尘之外,只留一颗琉璃心,只守一池为我而开的莲荷,一粥一饭,一笔一墨,闲渡流年。

  未来的路,那么远。从未想过会遇见谁,也从未想过会错过谁。今朝,一壶浊酒,一扑流萤,几许明媚,几许嫣然,我依然是那个朴素的琉璃女子。不敷衍,不趋势,简单的行走,简单的生活,简单的爱与被爱。

  当时光里,那些被光阴漂白的过往,再回首时,风住尘香,缘已渺渺,我们也不必遗憾。苍茫处,风景依旧,繁华笙歌,人事无恙。那些散落在流年深处的芬芳,也是依旧静美如初,相宜静好。

  若是,光阴辞去旧年,初心不改。我依然愿意,在心里种半亩花田,在文字里养一个春天。这样,无论你来不来,在不在,我都一样安静的开落。那样,你偶尔回眸,看到的风景,都是春天般,含着香,透着暖。

  喜欢让心在那一刻,静如菩提明镜。那么,且许我一程走旧的岁月,温一壶经年的雨水,煮一段曾经的往事,不提花开,不说花落。就让那所有的喜怒哀乐,淡暖清欢,如茶般,氤氲出缕缕清香。而你我,亦愈来愈通透,有了茶的芬芳,即使喝到无味,亦有一股回甘,令人回味留恋。

  桃花酿酒,醉了光阴。春水煎茶,赴了风雅。我人生四季,永远是那一抹剔透的琉璃色,不必虚张,不必声势,只做安静的自己,善待生命里遇见的一切,感恩并珍重,且温柔的对待。

  若有一天,我们隔着茫茫人海,穿过人流车流,你是否会一眼将我认出,并且微笑着喊出我的名字。

  若有一天,经年的路口,人烟渺渺。你是否会收集所有花香,用思念为我铺一条洒满落花的小路。那些失落的前尘往事,你是否愿意陪我一一捡拾,然后一起装帧成流年里最美的那一册画卷。

  人生云水一梦,寻一份清幽,养一颗禅心。那些迎面而来的风景,让我们微笑着迎接,并且一一纳入流年的画卷。

  愿世间美好,都是恰逢其时。至于那些聚了又散的人或事,淡记就好。或许,终有一天,心归宁静,从容朴素。

  那么,我便在南山寻一处清幽。春来,采一壶桃花,酿一壶三生三世。夏来,养一池荷,掬一捧莲子醉清风。秋来,邀一缕秋风,修篱种菊,种下一个人的浮世清欢,种下一些心悦的小情绪。

曾经的往事,不提花开,不说花落。就让那所有的喜怒哀乐,淡暖清欢,如茶般,氤氲出缕缕清香。而你我,亦愈来愈通透,有了茶的芬芳,即使喝到无味,亦有一股回甘,令人回味留恋。

  桃花酿酒,醉了光阴。春水煎茶,赴了风雅。我人生四季,永远是那一抹剔透的琉璃色,不必虚张,不必声势,只做安静的自己,善待生命里遇见的一切,感恩并珍重,且温柔的对待。

  若有一天,我们隔着茫茫人海,穿过人流车流,你是否会一眼将我认出,并且微笑着喊出我的名字。

  若有一天,经年的路口,人烟渺渺。你是否会收集所有花香,用思念为我铺一条洒满落花的小路。那些失落的前尘往事,你是否愿意陪我一一捡拾,然后一起装帧成流年里最美的那一册画卷。

  人生云水一梦,寻一份清幽,养一颗禅心。那些迎面而来的风景,让我们微笑着迎接,并且一一纳入流年的画卷。

  愿世间美好,都是恰逢其时。至于那些聚了又散的人或事,淡记就好。或许,终有一天,心归宁静,从容朴素。

  那么,我便在南山寻一处清幽。春来,采一壶桃花,酿一壶三生三世。夏来,养一池荷,掬一捧莲子醉清风。秋来,邀一缕秋风,修篱种菊,种下一个人的浮世清欢,种下一些心悦的小情绪。冬来,红泥小炉煮一杯绿蚁酒,邀月,邀你,浅酌,微醺,共守流年。

【篇五】,学校年度落实党风廉政建设责任制情况专题报告

落实党风廉政建设责任制情况调研报告
**纪工委在去年普遍进行党风廉政建设责任制(以下简称责任制)调研基础上,今年x月中、下旬,又分两个组到中央组织部等10单位,重点就贯彻落实责任制的三个重要环节——责任分解、责任考核和责任追究的实施情况,进行了调研,并通过请各单位填写《贯彻落实党风廉政建设责任制情况一览表》的形式,对有关情况进行了了解。各单位对这次调研很重视,调研组所到单位都认真准备了书面材料,有的单位分管领导亲自参加座谈和参与相关问题研讨,其他单位认真填报了表格。
一、基本情况和主要特点从统计情况看,在中直机关的共38个单位中,23个单位实施了责任分解,占60.5%;
22个单位已经和计划进行责任考核,占57.9%;
4个单位共对12名局、处级干部实施了责任追究。
综合调研和表格统计情况,绝大多数单位对责任制在促进党风廉政建设和反腐败工作中的重要地位和作用的认识有了进一步提高,领导的责任意识、纪检机关的组织协调意识、部门齐抓共管的意识和干部职工参与的意识明显增强。
各单位能认真吸取以往的经验,结合本单位实际,抓好责任分解和责任考核,积极探索实施责任追究,较好地保证了责任制的落实。(一)落实责任制工作取得新进展。
一是领导落实责任制的主动性和自觉性进一步增强。

部委(党组)统一领导单位的党风廉政建设和反腐败工作,主要领导负总责,把党风廉政建设和反腐败工作与业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,带头执行责任制有关规定。
中央组织部部长贺国强同志,在今年部机关开展的优良传统作风教育和廉洁自律警示教育活动中,率部务会全体成员参观展览、参加讨论,还出席了两项教育的动员大会。
中央政法委机关领导班子成员,在公务活动和社交活动中带头遵守廉洁自律规定,对身边工作人员和家属严格要求,多年以来,机关没有发生一例违法违纪案件。
中央党校校委在年初的校委工作要点中,把执行责任制作为重点工作单独提出,进行安排。
中国作家协会党组重视对自身的监督,党组每次召开会议,尤其是研究讨论作协重大事项、干部任免等问题,都请机关党委常务副书记和机关纪委书记列席,征求他们的意见、建议。
广电总局局长徐光春同志在今年总局廉政工作会议上,代表党组就贯彻责任制进行部署,承诺对广电总局的党风廉政建设和反腐败工作负总责,要求每一位分管局长要对自己分管领域、部门的党风廉政建设和反腐败工作负责,出了问题要追究责任。二是相关制度和措施进一步完善。
各单位根据党中央和中央纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署,结合本单位不断变化的反腐倡廉工作实际和在落实责任制过程

中遇到的新情况新问题,在完善已有制度的基础上,又制定了一些新的制度规。
中央组织部制定完善了机关纪委及其办公室工作职责、工作程序和工作制度;
《中组部干部廉洁自律守则》、《中组部干部外出执行公务的几项规定》等多项制度规定也正在调研或起草中。
中央党校对责任制进行分解后,各单位、部门加强了建章立制工作:党校办公厅制定了《中央党校接待工作实施方案》、党校财务部制定了《中央党校财务管理规定》、党校组织部制定了《中央党校领导干部任前告示制暂行规定》等。

【篇六】,学校年度落实党风廉政建设责任制情况专题报告

落实党风廉政建设责任制检查整改情况报告
根据《关于开展季度两个责任落实情况督查的通知》要求,_月_日,市落实党风廉政建设责任制领导小组办公室督查组对我校第一季度落实两个责任情况进行了督查,通过督查发现了我校在党风廉政建设工作方面,还存在着许多不足和问题。督查过后,我校领导高度重视,专门召开会议进行分析研究,并将责任落实到人,督促整改。现将我校第一季度落实党风廉政建设责任制检查整改情况报告如下:
一、第一季度落实党风廉政建设责任制检查考核中,我校主要存在以下问题:
1.两个责任落实情况报告存在问题,包括主体责任报告未按《关于开展党风廉政建设责任制检查考核的通知》文件要求撰写,学习贯彻十九大精神情况内容较少,未报告八大专项整治行动开展情况。

2.缺五次会议贯彻落实情况。

3.责任清单缺少签字。

4.班子成员责任清单有雷同。

5.无谈心谈话计划。

二、整改措施
1.高度重视,召开专题会议。第一季度落实党风廉政建设责任制检查结束后,主要负责人高度重视,第一时间召开专题工作会议,针对检查中存在的问题研究整改措施,要求责任人认真研究至今的全市落实党风廉政建设责任制检查情况通报材料,不仅要研究我校在检查中存在的问题,更要
研究兄弟单位在检查中存在的问题,做到有则改正,无则自勉。

2.责任到人,及时约谈相关人员。收到检查通报后,及时约谈分管党风廉政建设工作的副校长及主要负责人员,要求工作人员分析查摆在党风廉政建设工作台账准备过程中存在的问题,尤其是工作已做实,台账资料未体现的原因,并责成相关工作人员在今后的工作中,要认真仔细,严肃对待,将党风廉政建设工作作为重中之重,认真做、做到位。
通过深刻剖析,造成这种情况的原因主要是由于思想认识不到位;工作缺乏主动性。一是思想认识不到位。对于党风廉政建设工作,虽然在思想上、认识上都能够重视起来,但是在实际工作中,还是存在重业务工作,轻党建工作的错误思想。对于党风廉政建设工作,认为只要在工作中认真完成,工作总结中有所体现就可以,没有端正认识,对于工作要处处留痕的重要性认识不到位。二是工作缺乏主动性。安于现状,对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,认为把份内的事做好就合格了。在工作中遇到难题,不善于思考,常常等待领导的指示,说一步走一步,处理事情习惯照套照搬,不敢冒风险,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻。对知识学习不够重视,认为已有的一些知识可以适应目前的工作,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,认为船到桥头自然直,不寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度.没有深刻意识到知识水平的高低对工作效率和工作质量起决定性的作用。
3.选优配强,增强工作力量。针对目前党风廉政建设工作的重要性和严峻性,决定调整办公室工作人员结构,将___调入与原有工作人员共同负责
我校党风廉政建设工作,为进一步做好全校党风廉政建设工作选优配强工作队伍。
4.从严从实,落实工作计划。认真研究《落实党风廉政建设责任制检查考核办法》,根据考核细则认真检查工作中存在的漏洞和差距,及时对照年初党风廉政建设工作计划,定期向分管领导和主要负责人汇报工作进度,做到工作有依据,材料有出处,时间有节点。
根据《关于反馈____年度落实党风廉政建设责任制检查发现问题的通知》文件要求,我局认真开展了整改工作,现将工作开展情况报告如下。

一、整改情况
1.加强学习。全面落实了三会一课、两学一做和主题党日等基本制度。召开党组(扩大会议20次、机关支部专题学习会13次集中学习上级文件精神。
2.抓好工作部署。分别于1月20日和1月28日召开了集体廉政谈话和中层干部任职前廉政谈话,共41人次参加。制订《____年党风廉政建设和反腐败工作计划》《____年党风廉政建设学习计划》。
3.完善谈心谈话制度。认真总结我局在此项工作中的不足,借鉴其他单位的一些好的做法和典型经验,班子召开专题会议,进行研究,制订班子成员每年的谈心谈话详细计划,使谈心谈话能更好地促进工作。
4.扎实开展廉政风险防控。围绕权力运行的重点岗位和关键环节认真梳理了岗位职责、排查出廉政风险点63个,制订防控措施45条。
5.5月26日上午组织全体干部职工开展了王栋案以案为鉴、以案促改警示教育活动。

二、下一步工作打算
1.继续推进反腐倡廉教育,进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线。利用两学一做、主题党日和干部例会,加强领导干部理想信念和廉洁从政教育。采取行之有效、生动活泼的教育方式,通过开展学习讨论、观看警示教育片等活动,不断提高全体干部职工的政治思想水平、业务技术水平,增强服务意识和工作能力,以及防腐意识和抵御不正之风的能力。
2.在谈心谈话的过程中对收集到的问题,力所能及的就尽快解决,不能马上解决的,进行耐心说明和解释,并报上级主管部门给予支持,消除干部职工内心的疑虚,增进相互的沟通和了解,达到融洽情感、促进工作的目的,同时真正以最坚决的态度,最有力的措施,使谈心谈话取得实实在在的成效。

控股公司派出检查组对我公司开展了党风廉政建设责任制落实情况的重点检查。检查组对公司的党风廉政建设责任制工作给予充分肯定,但也指出了一些问题和不足。针对检查组《党风廉政建设责任制检查考核反馈意见》提出的三点整改意见,我公司党委高度重视,在班子会议上进行传达学习,深刻剖析存在问题,明确整改重点,并结合抓好____年党风廉政建设工作,制定如下整改措施:
一、强化主体责任,确保工作任务落实
针对落实主体责任向基层延伸工作需加强。公司虽组织开展了对所属单位、部门落实两个责任情况的检查,但对考核结果无排名,对排名靠后单位(部门)未实施约谈的问题,提出以下整改措施:
一是提高思想认识,着重抓好主体责任的明确。要深刻认识党风廉政建设主体责任的重要性,牢固树立不抓党风廉政建设就是失职的主体责任意
识。按照谁主管、谁负责的原则,进一步明确细化主体责任,健全完善党风廉政建设责任体系。____年成立公司党风廉政建设检查小组,充分开展检查、制定分管机制。检查小组对公司各部门和领导班子分管范围内党风廉政建设负有全面的领导检查责任。
二是注重督促检查,着重抓好党风廉政建设责任制的严格落实。抓党风廉政工作,始终要围绕抓责任制落实工作来展开。坚持把党风廉政建设和反腐败工作融入公司发展各项工作中,通盘考虑,统一部署,做到同部署、同落实、同检查、同考核。____年制定相应考核打分表,细化项目考核,逐条逐项进行打分。公司党风廉政建设检查小组要统一部署,认真做好责任分工,年中做好监督检查,年底做好随机考核抽查。
三是落实制度管人,着重抓好长效机制的建立完善。建立《党风廉政检查约谈制度》,进一步强化对基层党风廉政两个责任的约束和监督。

四是以支部为单位,加大基层党风廉政建设工作力度。要将党风廉政建设工作纳入支部年度工作计划中,以支部书记为第一责任人,定期组织本部门廉政建设自检自查,并及时将检查情况上报公司纪委。

二、加强统一管理,制定相应措施
针对公司党委会和中心组学习的相关会议和学习记录未按有关规定单独设置问题,提出以下整改措施:
一是提高思想认识,主动积极开展工作。按照整改意见单独设立党委会议记录本和中心组学习记录本。形成制度,对公司党委会记录制定专门的记录、保管、查阅规范制度,会议记录借阅要有审批手续,防止记录内容对外泄密。

二是要求专人专记。指定由公司党委组织部长、宣传部长作为上述两项项会议记录的专门记录员,并使用统一会议记录本。所写记录必须真实准确,符合发言者的原意,决不能任意增减或改变,特别是___年北京__公司将以党风廉政建设责任为抓手,采取有效措施,严格落实检查组的整改意见,切实加强对公司党风廉政工作的重点环节、重点部位的监督力度,建立健全相应规章制度,努力结合实际工作开展党风廉政建设工作,确保全年各项任务全面完成。



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