2022从严治党暨“三提升三促进”活动动员部署会议讲话稿范例

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从严治党暨“三提升三促进”活动动员部署会议讲话稿范例6篇

第1篇: 从严治党暨“三提升三促进”活动动员部署会议讲话稿范例

全面从严治党讲话稿

　　加强全面从严治党考核是每位党员要做到的，在下谈会上如何针对全面从严治做讲话。
　　全面从严治党座谈会讲话稿篇1
　　同志们：
　　今天我们隆重召开全镇三级干部会议、镇十二次党代会第五次会议暨从严治党、依法治镇动员大会。下面，围绕“从严治党、依法治镇”，我重点讲三个方面的问题。
　　一、什么是“从严治党、依法治镇”
　　“治国必先治党，治党务必从严。党的建设问题在整个国家治理当中有重要地位，如果执政党的建设搞不好，整个国家也没有办法进行治理。依法治国从根本上讲是对执政党自身提出的要求，而从严治党很重要的是怎么规范执政党的权力，两者的目标相吻合。全面推进依法治国，必然要求我们党依法执政、依规管党治党建设党。党的十八届四中全会把研究“全面推进依法治国”重大问题作为主要议程，并将“形成完善的党内法规体系”纳入法治建设的“五大体系”之列，将“加强和改进党对全面推进依法治国的领导”作为全面推进依法治国的“六大任务”之一，深刻诠释了党的建设与法治建设相辅相成、共生共存的密切关系，凸显了从严治党在全面推进依法治国进程中的重要地位和关键作用，进一步昭示了治国必先治党、治党务必从严的重要性。
　　以来，以同志为的新一届党中央，准确把握党面临“四大考验”和“四大危险”严峻形势，从党的思想建设、组织建设、作风建设等各方面，提出了一系列新思想、新要求、新举措，形成了从严治党的新常态。这个新常态有四个方面的内在要求：一是党员干部要进一步坚定理想信念，坚持党的领导，讲政治、守规矩。二是要明白当官不是为了光宗耀祖，也不是为了升官发财,而是要切实做到为民务实清廉。三是要求党员干部坚守道德底线、敬畏法律红线、不触碰纪律高压线，在执行党纪法规要求上，比普通群众要求更严、标准更高,违者要从严处理。四是虽然为官不易，但不能为官不为，必须做到清廉为官、事业有为。
　　在我们乡镇这一层面的干部，对于依法行政、从严治党、“党建第一”这些意识可能还不是很强，有的党员和干部甚至出现“过头论”，认为党建工作很虚，习惯了“以经济建设为中心”，对当前党建工作抓的这么紧，各级党委要求要把党建作为第一政绩，认为是不是有些过头了;另一种是“无关论”，认为从严治党工作是党中央的事情，与我们基层党员干部没有多大关系。这些论调都是不对的，表现出大局意识不强,对中央和省委、市委、县委的号召和要求缺乏政治敏感性;忧患意识不强，是对当前党员干部中存在的各种不良风气熟视无睹、麻木不仁;思想认识不高，对党建工作和经济发展关系没有搞清楚，孤立地看待问题。所以广大基层党员干部要充分认识到，我们工作在镇、村，每天直接面对群众，一言一行、一举一动都代表着党的形象，可以讲基层从严治党、依法治镇责任更重、意义更大。
　　二、为什么要“从严治党、依法治镇”
　　全党提出了“四个全面“，即全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党,“四个全面”的提出，更完整地展现出新一届中央领导集体治国理政总体框架，其中两项就是全面依法治国、全面从严治党。站在我们基层，就是从严治党，依法治镇。所以说，从严治党，依法治镇这既是党中央的明确要求，也是省市县委赋予我们的政治责任，更是我们来榜自身建设和发展的现实需要。
　　近几年来，来榜镇经济社会发展在许多方面实现了新赶超、新突破，从20XX年到20XX年，来榜镇连续8年进入全县乡镇第一方阵，连续7年在全县综合考核中取得前三名的骄人成绩，这是24个乡镇独一无二的成绩，充分证明别人办不到的事情，来榜办到了，别人想都不敢想的梦想，来榜人实现了。7年里，初步统计，我们建成通村通组水泥路近百公里，农村农田水利设施、各项民生工程建设投资超亿元，政务新区、来榜工业园、电子商务产业园逐渐形成。来榜镇现有工业企业进入县级规模企业达到8家。财政税收从20XX年的160万元增加到20XX年的1500万元，7年时间增长10倍。特色产业规模不断壮大。桑、茶、瓜、菜形成主导，天麻、木耳、芥末、黑猪、鲟鱼形成特色。文化旅游产业初具规模，电子商务产业全县领先。镇村面貌全面改观。集镇建设规模不断扩大，美好乡村建设日新月异。村部、村民房屋改观明显，特别是318国道沿线房屋整治改造，1年多时间1000多户红顶白墙，焕然一新。社会民生不断进步。群众脱贫致富、社会保障水平、教育条件、卫生条件都是进步明显。
　　这些年来，有很多的人和事使我深受感动，有很多人的精神始终激励着我不敢懈怠，我们来榜有这么辛苦这么无私奉献的镇、村干部职工，我们来榜有这么多深明大义、默默付出的群众，我们还有什么迈不过去的坎呢，还有什么理由不更好地努力工作呢。在此，对刚才受到表彰的先进单位、先进个人和所有善良、进取的来榜人民表示最真诚的感谢和新春最美好的祝福!
　　三、怎样实现“从严治党、依法治镇”
　　(一)、倍加珍惜大好形势，顺势而为，进一步坚定推动来榜跨越发展的信心和决心。
　　近几年来，来榜影响力越来越大，美誉度越来越高，这些都为今后推动全镇社会经济跨越发展奠定了坚实的基础。我们广大干部群众一定要倍加珍惜大好形势，顺势而为。在当前竞争激烈的社会，凡事不进则退，只有凝心聚力求突破，沉下身子促跨越，紧紧围绕镇党委、政府年初确定的工作目标，立足大交通、大产业、大旅游、大电商、大文化、大招商、大党建、大提升这“八大”建设，来打造来榜升级版。这需要我们“埋头苦干、扎实恒干、创新快干”，遇事不讲条件，不怕困难。在大事多、急事多的情况下，广大干部群众顾全大局，迎难而上，开拓创新，发展热情高，实干氛围浓，凝聚成心齐气顺，风正劲足，实干向上的发展势头。
　　(二)、倍加保持清醒头脑，与时俱进，进一步转作风强服务适应新常态。
　　新常态之“新”，意味着不同以往;新常态之“常”，意味着相对稳定，新常态就是指不同以往的、相对稳定的状态。作为地处乡镇的基层干部，如何积极适应新常态、全力谋发展，这是当前一个亟待解决的课题。我认为，我们基层干部要适应经济新常态、法治新常态和党建新常态。
　　经济新常态：当前，我国经济发展转入新常态的一个显著特点，就是传统的产业结构和传统的经济结构进入深度调整，新的产业业态和新的增长点加快孕育。必须彻底走出那种高投入、低产出的怪圈。工业经济发展上，要从依赖资源投入的粗放式增长，转向主要依靠人力资本与技术进步的集约式科学增长，同时，要彻底杜绝穿新鞋走老路的现象，不能再按老思路、老办法，必须在新的阶段寻找工业经济发展的新动力;农业经济发展上，要以生态文明倒逼工业文明、城市文明，这是乡镇在新常态下实现后发赶超的途径和现实选择。
　　党建新常态：在党的群众路线教育实践活动总结大会上明确提出：“活动收尾绝不是作风建设收场”，“从严治党必须具体地而不是抽象地、认真地而不是敷衍地落实到位”。党中央释放的信号相当明确，党建工作将是未来一段时间内全党的重点工作任务。党的群众路线教育实践活动收尾，党建工作进入了新常态。
　　我们不但要明白党建新常态的要求，还要准确把握党建新常态的特点。
　　一是突出严。责任严，实行严格的管党治党目标考核与责任追究制度。制度严，严明规章制度，使管党治党的各项制度更周全、更管用。党内政治生活要求严, 继承好批评与自我批评、坦诚交心谈心的优良传统，建立党内政治生活的严肃规制，让党内政治生活回归到正确的轨道上来。对干部管理严，要严以修身，严以用权，严以律己。抓作风严，以最严格的标准、最严厉的举措治理作风问题，坚持抓具体、抓细致、抓深入，持续改进作风。执行纪律严，所有干部职工讲不该讲的话，做不该做的事，就要受到严肃的纪律处理。监督严，要让党员领导干部习惯在法制的轨道上用权，开启全天候的探照灯，让镜头对着、显微镜照着。
　　二是突出实。谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。做人要实，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。具体到基层组织，要求我们制定政策要实，提出要求要实，推进工作要实。着力解决实际问题，要力戒形式主义和表面文章，要唯实、求实、务实。
　　(三)、倍加发扬拼搏精神，凝心聚力，进一步实干攻坚再创来榜发展新辉煌。
　　1、在思想上要“新”，在解放思想上下功夫。要转变观念，强化宗旨意识，树立服务思想。我们干部在今后的工作中要牢固树立服务观念，不摆官架子，深入基层，密切联系群众，积极帮助群众解决困难问题，扶持抓好产业、兴办实事好事。俯下身子、真抓实干，把全部心思和精力用在实施决策、解决问题、推动工作落实上来，使工作重心向重点工作前移，向热点难点问题倾斜，做到倾力抓发展，全力搞建设，竭力促落实，彻底改变当传话筒、指手画脚的不良风气。着力解决群众观念淡薄、服务意识不强的问题。要树好党员干部形象，坚决禁止工作期间酗酒、赌博等问题。
　　2、在措施上要“实”。要改进作风，履实工作责任。全镇各级干部要积极适应新形势、新任务、新要求，不断改进作风，自觉树立起服务意识、大局意识和奉献意识。全镇各项制度的制定，“来榜工作法”的出台，就是起到强化“责任心”、紧盯“落实力”、形成“快节奏”的监督作用。责任不清，职责不明，直接影响各项工作的落实。工作落实不到位，自由散漫的干部，要打“强心针”，坚决杜绝干与不干一个样、干好干坏一个样。干事就要雷厉风行，安排的工作任务，今天完成的不能推到明天，早上可以做好的，不能等到下午，要全身心投入到工作中，能干事、干好事。
　　3、在形象上要“诚”。要密切干群关系，重塑“乡镇干部”形象。一个干部的行为代表一个地方政府的形象，作为我们乡镇干部，就要不折不扣的学习、宣传、落实政策，我们不能把群众的利益只说在口上，停留在书本，要行动起来，要俯下身子，埋头苦干，关心群众疾苦，倾听群众呼声，设身处地为百姓着想，要干给群众看，带着群众干，真正建立起良好的干群关系。
　　面对新常态，为对于搞好下一步工作，我讲三句话，和同志们共勉。
　　第一句是，“物有甘苦，尝之者识;道有夷险，履之者知”。这就是告诉我们要敢于尝试、敢于实践。我们要勇于探索创新，敢于先行先试，充分发挥示范、引领作用。
　　第二句是，“蹄疾而步稳”。既要胆子大，更要步子稳，面对当前的形势任务，我们的行动不加速不行，可加速不稳也不行。加快推进从严治党、依法治镇、打造来榜升级版的步伐，就要稳中有方、稳中求进，努力把工作推进到一个新的高度、新的境界。
　　第三句是，“踏石留印，抓铁有痕”。这是对抓落实非常形象的比喻，更是要求。希望大家能继续保持务实的作风，抛弃私心杂念，树立全新的大局意识和全局意识，认认真真做好每一项工作。
　　全面从严治党座谈会讲话稿篇2
　　同志们：
　　今天把大家召集起来开个短会，主要任务是传达市委从严治党工作巡回督查工作情况，按照县委关于教育实践活动整改落实、全面从严治党和“三严三实”专题教育工作的总体要求，对当前全面从严治党各项工作任务进行安排部署。下面，我提三点要求。
　　一、思想上要高度重视
　　思想是行动的先导，认识到位才能工作到位，我们在思想上一定要重视起来。
　　一是从形势要求上看，我们必须主动适应。党的以来，随着经济社会发展进入了“新常态”，党的建设“新常态”也逐渐显现。然而，新常态之“严”，却让一些党员干部不适应，认为管得过多、约束太严会影响积极性和主动性，会没有生机和活力，最终会影响经济社会的发展。在“为官不易”的新常态下，我们听到了“官不聊生”的感叹，甚至出现了“干多错多，不干不错”、“只要不出事，宁愿不做事”、“不求过得硬，只求过得去”的消极抵触心理和行为。这些错误思想和杂音噪音反映出党员干部适应从严治党新常态的紧迫性、艰巨性和长期性。在座的18家涉及民生建设方面的重点单位及乡镇党委，是下阶段省、市委巡回督查工作的重点，我们必须在思想和行动上主动适应，强化思想认同、养成严的习惯，自觉从我做起、从现在做起，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，把从严治党的各项要求内化于心、外化于行，使“严”成为工作生活中的自觉行为，修身律己的必修课程，谋事做人的良好习惯，切实把教育实践活动整改落实、全面从严治党和“三严三实”专题教育各项工作抓紧抓好、抓出成效。
　　二是从工作要求上看，我们必须抓好结合。当前，县委中心工作任务繁重，各单位自身业务任务繁重，加之教育实践活动整改落实、全面从严治党和“三严三实”专题教育工作的全面部署，我们的工作任务更加繁重，必须抓好结合，有序推进。昨天，市委教育实践活动第三巡回督查组先后到市长联系乡镇停前镇、县“四大办”和公检法等县级领导干部所在单位开展巡回督查，组长曾耀伟同志反复强调，推进全面从严治党要做到“三个结合”：一是与“三严三实”专题教育相结合，县委、政府、人大、政协和及公、检、法党组以及每名领导干部，都要聚焦到“三严三实”要求上来，查找“不严不实”方面的问题，重点对照“对己不严、对人不实、对党不忠”等方面，至少查找出3个以上的突出问题，建立台账，明确整改责任人和责任专班，做到边学边查边改;二是与教育实践活动整改落实相结合，不要认为问题销号了就没有问题，要防止“四风”反弹，持之以恒抓好各项整改任务;三是与用制度管自身相结合，牢固树立严是爱、宽是害理念，突出抓小、抓早、抓苗头，针对存在的问题和薄弱环节，建立健全教育管理干部队伍的各项机制。这是市委推进全面从严治党工作的新要求。我理解，全面从严治党是教育实践活动的延续、是一项系统工程，“三严三实”专题教育是思想建党的重点工作、是全面从严治党的重点内容，我们在抓好县委“十个从严、十个着力、十个一律、十个带头、十个严禁”的落实上，要把市委“三个结合”贯穿到日常工作中，特别是贯穿到正在开展的“三严三实”专题教育中。
　　三是从岗位要求上看，我们必须充分履职。在座的都是分管政工的同志，充分履职就是要按照市委巡回督查组提出的要求，做到“四个有”。一要有工作方案。比如，从严治党工作实施方案、“三严三实”专题教育方案。从今天市委巡回督查的情况看，各单位都高度重视，行动迅速。这一点值得肯定。但要注重突出问题导向设计工作载体，防止简单照搬照抄，真正从本单位实际出发。二要有责任分解。无论是全面从严治党还是“三严三实”专题教育，都要强化责任分解，划出“时间图”、路线表，明确责任人、完成时限。三要有推进举措。比如“三严三实”专题教育中，专题调研如何推进、专题党课如何开局、专题研学如何交流，现在开始就要谋划推进。四是结果有反应。比如，召开党委(党组)会议研究的要有会议记录，开展蹲点调研的要有调研成果，组织专题学习的要有学习笔记，等等。我们不要求笔记写多少多少字，但要有必要的过程反应、真实记载，这是履职尽责抓工作的一般要求。
　　二、方法上要突出重点
　　一是突出重点对象。刚才我讲过，这次市委巡回督查组到黄梅来，采取看现场、看资料和当面询问等方式，重点巡查了县委、县政府、县人大、县政协和县公安局、县法院党组、县检察院党组以及市长联系的乡镇、村。在教育实践活动整改落实工作中，主要是督促学习贯彻省委第一巡回督查组组长董尚荣同志整改讲话精神，重点查看是否召开党委(党组)中心组研究，抽查学习记录;督促各单位针对存在问题建立整改方案、完善整改措施、明确整改时限;督促继续做好整改事项测评、销号、备案工作;督促持续推进专项整治，重点查看是否就专项整治工作进行研究部署。在从严治党工作中，主要是督促传达学习关于从严治党工作实施办法，重点看党委(党组)中心组研究的会议记录;督促安排部署情况，重点查看是否召开动员会议，是否结合实际制定方案并进行责任分解;督促开展严明政治纪律、严守政治规矩主题教育活动，重点查看否召开党委(党组)会议专题研究部署，做到有方案、有计划、有专题教育培训;督促县级领导从严治党工作联系点，实现县级领导指导和督导从严治党工作两个全覆盖。大家要举一反三、融会贯通，该提醒领导重视的要及时协调，该查漏补缺的要排查梳理，共同把各项督促重点任务落实好。今天会上，县委从严治党办公室印发了有关文件和联系点汇编。这里，特别要强调的是，乡镇和县直单位领导班子和副科级以上干部，也要按照方案要求，建立从严治党工作联系点并挂点帮扶后进村，帮助分析问题，解决实际困难。
　　三是突出重点环节。全面推进从严治党工作和“三严三实”专题教育工作，作为群众路线教育实践活动的延展深化，虽然不分批次、不划阶段、不设环节，但是大家心中都要有“环节”思想，哪个阶段抓什么、怎么抓，都要心中有数。比如，全面从严治党工作安排、部署后，要注重与“三严三实”专题教育结合起来，通过专题调研、专题学习，认真查找在政治生活、作风建设、执行纪律等方面存在的突出问题，每个党组织及领导干部要对照“三严三实”至少要查找出3个以上的突出问题，建立台账，及加强整改。这项要求既放放到方案中作为硬性要求，又要在查找问题中具体体现出来。要比照县委作法，聚焦对违反政治纪律、政治规矩，落实党风廉政建设主体责任不力等十大突出问题开展巡查，发现问题、严肃处理。比如，“三严三实”专题教育工作，专题调研要突出问题导向，重点找准查实“不严不实”问题，每一名领导干部都要撰写调研报告;专题党课要体现针对性、实效性，依据各自岗位实际特点和党员干部群众的思想作风实际备课，在各自单位“普遍讲”后，县委还要组织“分层赛”，因此不能“千人一面、千口一腔”;专题研学要注重发现正反典型，以先进典型激励人、以反面典型警示人，特别是三个专题的研学是重点，“严守政治纪律和政治规矩”这个专题已经全面启动，正在分层进行，按照每两个月1个专题的节奏，“加强党性修养、坚定理想信念”和“真抓实干，实实在在谋事创业做人”专题也要抓紧谋划、抓好实施，等等。
　　三是突出重点问题。坚持问题导向既是教育实践活动的成功经验，也是推进全面从严治党、抓好“三严三实”专题教育的方法举措。就“三严三实”专题教育“五专一改”举措来说，我理解，“专题调研、专题党课、专题研学、专题交流、专题民主生活会和组织生活会”都是为了发现思想作风问题，“整改执纪”则是为了解决问题。因此，开展好专题教育一定要突出“践行两为要求、争做四有干部”这个主题，按照县委余书记专题党课中列举的6项18条具体现象，发现和找到各自“不严不实”的问题。比如在修身不严方面，有没有“玩风盛行、抹牌赌博”等行为;在用权不严方面，有没有“公权私用、公款私分”等现象;在律己不严方面，有没有“不讲规矩、不遵法纪”等问题;在谋事不实方面，有没有“急功近利、不顾实际”等倾向;在创业不实方面，有没有“为了不出事、宁愿不干事”等思想;在做人不实方面，有没有“口是心非、言行不一”等表现。等等这些问题，都要在专题教育中找到、找准，按照“边学边改”要求立行立改。
　　三、举措上要狠抓落实
　　狠抓落实，是一切工作取得成效的关键和保证。当前，县委中心工作任务繁重、各单位自身业务任务繁重，更要把狠抓落实作为从政品格、处事态度。
　　一要上下联动抓落实。要加强对上的沟通汇报，注重对下的沟通反馈，尤其是对基层单位提出的工作要求、政策咨询，要力所能及地给予帮助、答复和释疑解惑，发现工作不足的及时指出、促其改进。尤其是对涉及到工作全局或倾向性重大问题，要做到随时、即时反馈，为县委科学决策提供准确充分的依据。特别是要按照时间节点，大力宣传阶段工作进展成效，宣传身边典型，营造良好舆论氛围。
　　二要保证力量抓落实。“三严三实”专题教育不要求成立专门的领导小组，不要求设立专门的办公室，不要求抽调专班集中办公，但县里比照省、市委作法保留了从严治党工作领导小组办公室，具体负责督促、指导、协调工作。各单位也要明确专人、组建专班，保证推进各项工作的力量。
　　三要严肃认真抓落实。全面从严治党，关键在治、要害在严。从严，就是要不讲情面、不留空白、不打折扣，对工作不落实的实行零容忍。省、市委已经开展了巡查督办，后段还要开展抽查、暗访，县里也要派出巡回督查组。我在“三严三实”专题教育部署会上讲过，抽查中发现问题，县委将通报批评、严肃问责。大家作为从严治党工作的主体、主管，一定要严肃认真起来，重要工作亲自安排、重要环节亲自跟进，对不抓落实导致省、市巡查发现问题的，一律追究问责。
　　全面从严治党座谈会讲话稿篇3
　　党的以来，多次强调党要管党、从严治党，并提出了“治党三问”，即是不是各级党委、各部门党委(党组)都做到了聚精会神抓党建?是不是各级党委书记、各部门党委(党组)书记都成为了从严治党的书记?是不是各级各部门党委(党组)成员都履行了分管领域从严治党责任?尤其是去年12月在江苏调研时指出，要协调推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党，把从严治党上升到了“全面从严”的新高度。我们必须把思想和行动统一到的要求上来，积极推进全面从严治党。
　　一是要切实提高全面从严治党认识。多次指出，在新的历史起点上，不管党、不抓党就有可能出问题甚至出大问题，要树立正确政绩观，坚持从巩固党的执政地位的大局看问题，把抓好党建作为最大的政绩。目前，我区有的领导干部对抓党建重要性认识不够，重经济、轻党建，重业务、轻党务，重干部选拔、轻组织建设，甚至出现了党建工作给经济工作让路、不愿意干党务工作的现象。我们必须切实增强党要管党、从严治党的紧迫感和责任感，在党言党、在党忧党、在党为党，主动适应全面从严治党的新常态。要牢固树立正确的政绩观，把抓好党建作为最大的政绩紧紧抓在手上，正确处理好党建工作与中心工作的关系，始终坚持发展是第一要务、党建是第一责任，时刻牢记抓党建就是抓发展、抓发展必须抓党建，坚决摒弃党建工作务虚、经济工作务实，党建工作不容易出成绩、经济工作容易见效益的错误认识和观念，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，切实把全面从严治党各项任务落到实处。
　　二是要严格落实全面从严治党责任。强调，从严治党必须落实管党治党责任，不明确责任，不落实责任，不追究责任，从严治党是做不到的。目前，有的党委(党组)主体责任不明，对党建工作缺乏深入细致的研究和安排，认为一年开一两次会布置一下就行了;尤其是有的党委书记不把党建作为主业，还存在不想抓党建、不愿抓党建、不会抓党建的问题，甚至有的多年不参加支部组织生活，把自己作为特殊党员。我们必须从严落实管党治党责任，牢牢把党建工作抓在手上。各级党委(党组)要切实强化主体责任，明确职责定位，把党建工作摆在更加突出的位置，坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入，主动承担好、落实好从严治党责任，坚决防止“一手硬、一手软”。各级党委(党组)书记要切实担负起党建第一责任人的责任，把抓党建工作作为工作的重中之重，时刻放在心上、扛在肩上、抓在手上，真正成为从严治党的书记。今后，不抓党建、不会抓党建、抓不好党建的，就不能当书记。各级党委(党组)班子成员要按照“一岗双责”要求，坚持把党建工作和分管业务工作摆在同等重要位置，认真履行分管领域从严治党责任。各级党委部门要突出主业、各负其责、履职尽责，共同抓好党建工作，进一步提高全区党建工作的水平。
　　三是要突出加强全面从严治党考核。指出，对各级各部门党组织负责人特别是党委(党组)书记的考核，首先要看抓党建的实效，考核其他党员领导干部工作也要加大这方面的权重。目前，我区党建工作考核体系还不够完善，还没有专项的县级党委(党组)党建责任制考核办法，在对各县区局年度经济和社会发展主要责任指标考核中，党建所占比重仅为30%，党政主要领导考核指标完全一样，没有体现差异化。我们要建立完善党建责任制考核办法，加强对各级党组织党建工作的考核，促使各级党组织切实担负起从严治党的主体责任，推动全区党的建设创新发展。要调整对各县区局年度经济和社会发展主要责任考核指标，大幅提高对党建工作的考核权重，尤其要对党政主要领导实行差异化考核，对党委书记要重点考核党建工作。要强化对考核结果的运用，对管党不严、治党不力的党组织及书记要严格追究责任，通过从严从硬的考责问责，确保从严治党的各项责任和要求落到实处。
　　下面，就各战线的具体工作，我再强调几点意见。
　　一、切实加强组织工作
　　多次强调，从严治党重在从严管理干部，关键是从严执行制度。我们必须坚持干部管理从严，制度执行从严，统筹推进组织工作，为全区经济社会健康发展提供坚强组织保证。
　　一是要从严抓好思想教育。前段时间，地委派出8个考核组，对县区局领导班子、领导干部进行了年度考核，总体情况比较理想，但也发现了一些问题。有的领导干部在基层条件比较好的时候，争着抢着下基层，现在全面停伐了，嫌基层收入低、待遇差，纷纷要求回地林直，工作不安心、不上心;有的领导干部换届时，因本地没有空缺或合适岗位等原因，被组织上提拔到其他县区任职，在任职不满一届的情况下，就提出要交流回原地任职;有的领导干部既无多岗位锻炼履历，又无群众公认业绩，仅以提职时间长、资格老为理由，要求政治上再进一步，甚至有的领导干部直接向组织提出，要当局长、区长或者县长。这些现象的存在，虽然原因是多方面的，但根本原因还是领导干部私心比较重，权力观、地位观、利益观出现了偏差。要切实加强思想教育，作为领导干部必须要有责任意识、大局意识和奉献意识，不能有好处的时候争着抢着下基层，没有好处的时候嚷着喊着回地区;也不能提拔时抢破脑袋要提拔，提拔完了就提这样那样的要求;更不能直接伸手要官，指名道姓要提拔到哪个岗位。
　　二是要从严抓好监督管理。要从严选拔干部。严格贯彻落实，进一步完善竞争性选拔领导干部办法，深入解决唯票、唯分、唯年龄、唯GDP问题，严格把好动议提名关、考察考核关和程序步骤关，强化干部选拔任用责任追究，坚决防止带病上岗、带病提拔。尤其是对那些只顾自己利益得失、向组织讲条件要待遇、甚至伸手要官的干部，坚决不能提拔重用。要从严约束干部。按照中央和省委要求，制定落实提醒、函询、诫勉实施细则，规范谈心谈话制度，多渠道、多层面了解掌握干部现实表现，对干部身上一些刚刚露头、蛛丝马迹的小问题和一些司空见惯、习以为常的小毛病，要及时提醒、防微杜渐。近期，组织部门要对考核中存在问题的干部抓紧进行约谈，该提醒的提醒，该诫勉的诫勉。要从严监督干部。深入开展违反干部任用标准程序、三超两乱、干部档案造假、跑官要官和说情打招呼等专项整治，切实营造风清气正的用人环境。当前，要切实加强对为官不为现象的治理，进一步加大治庸治懒治散力度，抓紧调整那些不称职、不适宜、不作为的干部，真正把干部的积极性、主动性调动起来。
　　三是要从严抓好制度执行。这些年，我区各方面规章制度不少，但违规违纪现象还时有发生，一个重要原因就是制度没有很好地执行。要切实增强党员领导干部的制度意识，把遵守法规制度、坚持依法依规办事作为考察任用干部的重要依据，把模范遵守制度、自觉执行制度作为选人用人的一个鲜明导向，使那些遵章守纪的优秀干部得到重用，违规违纪的人受到惩戒。要严格执行密切联系群众制度，进一步巩固教育实践活动成果，深化整改落实和专项整治，及时公示整改情况，坚决防止“四风”问题反弹;按照中央和省委的统一部署，积极开展“三严三实”专题教育和优化发展环境专项行动，切实让领导干部受警醒、明底线、知敬畏。要严格执行民主集中制，重大问题必须坚持集体讨论、集体决策、集体把关，决不允许独断专行、个人说了算。要严格执行请示报告制度，各级领导班子和领导干部必须强化组织观念、程序观念，不能搞特殊、有例外，该请示的必须请示、该报告的必须报告，决不能我行我素、自行其是。同时，切实加强基层党组织建设，继续抓好软弱涣散基层党组织整顿，全面落实基层党建工作经费，逐步提高基层党务工作者报酬待遇，因地制宜抓好活动场所建设，确保基层党组织活动有阵地、工作有力量、办事有经费。
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第2篇: 从严治党暨“三提升三促进”活动动员部署会议讲话稿范例

全面从严治党讲话稿

【篇一：从严治党党课讲稿《全面加强党的建设构建从严治党新常态》201503】

全面加强党的建设构建从严治党新常态

党的十八大以来，习近平同志着眼于党和国家事业长远发展，围绕管党治党发表了一系列重要讲话，深刻阐明了从严治党的一系列重要思想和基本理念，为我们在新的历史起点上加强和改进党的建设提供了基本遵循。学习贯彻习近平同志关于从严治党的重要思想，加强党的建设使从严治党成为新常态，是当前摆在我们全体党员干部面前的重要课题。为此，今天我围绕加强党的建设构建从严治党新常态讲四个方面的问题一是从严治党的历史沿革，二是从严治党的三维背景，三是从严治党的主要内涵，四是从严治党的实现途径。下面和大家交流第一个问题，从共产党的发展史来充分认识从严治党。

一、从严治党的历史沿革

从历史的角度看，从严治党这个主题始终贯穿在共产党的发展史，从共产主义同盟建立的初期就对其盟员有了严格的要求，可以说这是从严治党的最初表现。

（空格键演示课件）

（一）共产主义理论建立初期的从严治党。

早在1847年，共产主义者同盟章程就要求?各支部对成员的政治品质纯洁负责?，是党的历史上第一次对纯洁性作出规定，也是治党要从严的要求。1859年，马克思在与恩格斯的通信中重申，?必须保持党的纯洁性和纪律，否则将一事无成?。

（空格键演示课件）

到了俄国十月革命期间，俄共（布）在十月革命胜利以后成为世界上第一个执政的无产阶级政党，列宁在主持俄共（布）工作的七年中，针对俄共（布）和苏维埃政权中出现的贪污腐败、官僚主义、追求特权等现象，进行了从严治党的理论和实践上的艰辛探索，主要有严格党员标准、严肃党纪党法、严惩腐败、严格监督体系等一系列的从严治党的措施，这些措施取得了明显效果，基本铲除腐败分子，加强了党的纪律，改进了党的作风，保证了俄共（布）的先进性和战斗力。

作为社会主义实体形态的缔造者，列宁也曾经多次强调党的纪律性和纯洁性：比如：?共产党是无产阶级优秀份子的集合，他吸收了这个阶级一切的优秀代表，集中了经过革命斗争锻炼的、教育的、忠诚的共产主义者，不是什么人都可以宣布自己为共产党员的，它有严格的组织纪律性和纯洁性。?，?宁要好梨一个，

不要烂梨一筐。?，?徒有其名的党员，就是白给，我们也不要。?等等，这些深入浅出的重要的论述充分阐述了对共产党员的严格要求和管党治党要从严是创党之基、兴党之要、强党之源。

（空格键演示课件）

（二）中国共产党的从严治党

我们党之所以能够带领全国人民取得抗日战争、解放战争的伟大胜利，取得社会主义建设和改革开放的伟大成就，是与中国共产党的严明的纪律分不开的，是与从严治党的思想分不开的。从严治党的思想一直贯穿在中国革命、建设和改革当中。

第一代中央领导集体着重从思想上建党。党的一大党章就体现了从严治党的思想，一大党章对党的纪律以及遵守党的秘密等有严格规定，如?地方执行委员会的财政、活动和政策必须接受中央执行委员会的监督?等规定。党中央在1926年做出了《关于坚决清洗贪污腐化分子的通告》，在1927年还成立了中央和省级检查委员会这个专门的纪律检查机关。

1928年，毛泽东在井冈山进行了?水口洗党?，主要针对投机分子的反水而采取的措施，即将党组织全面解散（如宁冈、永新两县），重新进行党员登记，?对于党员成分进行严格限制?，合格的予以登记，不

合格的不予登记。这个工作收到了一些效果，党员的数量大为减少，战斗力反而增强。

说到毛泽东同志的治党从严决心和态度，就要和大家讲述一个典型事例，那就是毛泽东?挥泪斩马谡?处决黄克功。黄克功少年时代参加红军，跟随毛泽东经历了井冈山的斗争和二万五千里长征，是?老井冈?中留下来不多的将领。1937年10月，26岁的红军时旅长黄克功，对陕北公学一个女学生刘茜逼婚未遂开枪将她打死在延河边。有人提出国难当头，人才难得，可让他戴罪杀敌。经陕甘宁边区高等法院审判，黄克功被处以死刑。黄克功给党中央、中央军委写信，要求从轻处理，戴罪立功。时任中央军委主席的毛泽东接信后给边区法院院长雷经天写信，支持法院判决，并要求在公审大会上，当着群众和黄克功的面公布这封信的内容。全文是:

雷经天同志:黄克功过去斗争是光荣的。今天处以极刑，我及党中央的同志是为之惋惜的。但他犯了不容赦免的大罪，以一个共产党员红军干部而有如此卑鄙的、残忍的，失掉党的立场的、失掉革命立场的、失掉人的立场的行为，如为赦免，便无以教育一个普通人。因

此，中央与军委便不得不根据他的罪恶行为，根据党和红军的纪律，处他以极刑。正因为黄克功不

同于一个普通人，正因为他是一个多年的共产党员，是一个多年的红军，所以，不能不这样办。共产党与红军，对于自己的党员和红军成员，不能不执行比较一般平民更加严厉的纪律。如此国家危急、革命紧张之时，黄克功卑鄙无耻残忍自私至如此程度，他之处死，是他自己的行为决定的。一切共产党员，一切红军指导员，一切革命分子都要以黄克功为前车之鉴。

黄克功对此心服口服。临服刑前，当黄克功听说中央已安排对他的家人进行安抚时，感动得霎时痛哭流涕。就这样，一个勇冠三军的红军将领被公审枪毙了。

（空格键演示课件）

在抗日战争时期，针对出现的腐败现象，颁发了惩治贪污条例，严厉处臵贪污腐败，加强了党的纪律。这个时期处理的典型腐败案件就是肖玉壁案件。1940年，是陕甘宁边区经济最困难的年头。上级安排老战士肖玉壁到清涧县张家畔税务所当主任。肖玉壁打过多次仗，仅身上留下的伤疤就有90多处，可谓战功赫赫。上任后，肖玉壁以功臣自居。不久，就贪污受贿，同时利用职权，私自做生意，甚至把根据地奇缺的食油、面粉卖给国民党破坏队，影响极坏。案发后，边区政府依法判处他死刑。他不服，向毛泽东求情。毛

【篇二：从严治党党课讲稿】

党课讲稿

把握新常态、筑牢生命线

开创商务工作廉政新局面

同志们：

按照区委的部署和要求，我今天给大家讲一堂党课。我们这次党课，主要是以“把握新常态、筑牢生命线”为主题，目的是引导全委上下进一步落实“十要十不准”的纪律规定，落实“领导班子抓纪律，基层组织抓服务”的党建工作定位，落实“从严、更严”的党风廉政建设工作原则，努力构建风清气正的良好政治生态。下面，我根据自己的学习情况，结合平时的工作思考，着重从三个方面谈一下认识，与同志们互勉。

一、坚持从严管党治党，夯实基层党建工作基础

区委在十一届十次全会当中提出了“五个新常态”，第一个新常态就是党建统领的新常态，我们所讲的党建统领，就是要把党建放在各项事业发展的首要地位。党建统领对于我们党员干部来讲，就是要增强管党治党的责任意识，认真抓好各项党建责任的落实。习近平总书记指出，从严治党必须增强管党治党意识、落实管党治党责任。我们每一名党员干部尤其是领导干部必须把党建工作做为事关全局的大事来抓，在任何时候、任何情况下都

不动摇、不含糊、不懈怠。

一是强化责任意识。要进一步强化责任意识，站在关系党的生死存亡、国家长治久安和经济社会转型新发展的全局高度，深刻认识党建工作责任是政治责任、是分内职责、是全面责任，必须全面统筹、全面负责，抓牢抓实每一项工作。牢固树立起抓党建是本职，不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的理念。

二是狠抓责任落实。区委反复强调，党建是检验各项事业、考核各级班子的首要标准。因此，我们要狠抓党建工作责任落实，坚持把党建工作和本委中心工作一起谋划、一起部署、一起推进，要抓具体、抓深入，坚决防止“一手硬、一手软”。督促班子成员履行好“一岗双责”，以上率下、以上示下、一级带一级、层层抓落实，夯实基层党建工作基础。

三是严守纪律规定。俗话说：不以规矩不成方圆。习近平总书记也反复强调：“人不以规矩则废，党不以规矩则乱”；
“世间事，作于细成于严”。讲规矩是对党员干部党性的考验，是对党员干部忠诚度的重要检验。区委制定了十条纪律规定，即“十要十不准”。一要坚定理想信念，不准做政治上的糊涂人；
二要严守纪律，不准搞自由主义；
三要团结民主，不准拉帮结派；
四要光明正大，不准阳奉阴违；
五要心系人民，不准脱离群众；
六要勤政务实，不准搞形式主义；
七要敢于担当，不准推诿扯皮；
八要清正廉洁，不准以权谋私；
九要艰苦奋斗，不准铺张浪费；
十要接受监督，不准暗箱操作。我们要高度重视、严格遵守，确

保“十要十不准”能够真正落到实处，努力建设风清气正的良好政治生态。

二、加强思想政治建设，充实党员干部“精神家园”

在党的群众路线教育实践活动中，区委区政府着眼于加强党员干部精神家园建设，明确了精神家园建设的重要地位，思想政治建设是一切党的建设的前提和灵魂。今年在此基础上又进一步强调精神家园建设的六大要素，即：坚定理想信念，传承红色基因，修养官德人品，把“三严三实”作为座右铭，学习“四个全面”战略布局的思想理论，弘扬中华优秀传统文化和践行社会主义核心价值观。

一是坚定理想信念。坚定的理想信念，是我们党强大的政治优势，是我们战胜各种艰难险阻夺取胜利的重要法宝，是每个党员干部的终身必修课。古人云：“志之所趋，无远勿届，穷山距海，不能限也。志之所向，无坚不入，锐兵精甲，不能御也。”也就是说，一个人如果有远大的志向，他的志向所归，就没有不能到达的地方，即使是山海尽头，也不能限制；
他的志向所指，就没有攻不破的壁垒，即使是精兵坚甲，也不能抵御。在革命、建设、改革各个历史时期，有无数共产党员为了党和人民事业英勇牺牲了，支撑他们的就是“革命理想高于天”的精神力量。革命战争年代，检验一个干部理想信念是否坚定，就看他能不能为党和人民事业舍生忘死，能不能冲锋号一响就立即冲上去。和平建设时期，生死考验有，但毕竟不多，检验干部理想信念是否坚

定就要看干部是否能在重大政治考验面前有政治定力，是否能树立牢固的宗旨意识，是否能对工作极端负责，是否能做到吃苦在前、享受在后，是否能在急难险重任务面前勇挑重担，是否能经得起权力、金钱、美色的诱惑。理想信念是共产党人精神上的“钙”，理想信念坚定，骨头就硬，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。只有理想信念坚定，用坚定理想信念练就“金刚不坏之身”，干部才能在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定，在关键时刻靠得住、信得过、能放心。

二是传承红色基因。在群众路线教育实践活动中，区委区政府就传承红色基因概括了十个方面，即：一切为了人民群众的崇高立场；
以马列主义为指导的坚定理想信念；
一不怕苦、二不怕死，敢于斗争、敢于胜利的革命英雄主义精神；
理论联系实际，解放思想、实事求是的思想路线；
依靠群众、相信群众、放手发动群众的群众路线；
民主集中制的根本组织原则；
批评与自我批评的锐利武器和铁的纪律；
独立自主、艰苦奋斗、无私奉献的精神；
谦虚谨慎、戒骄戒躁，永不懈怠、永不自满的精神；
统一战线、武装斗争和党的建设的革命路线。红色基因是我们党的立党之根，立党之魂，我们必须固根守魂。

三是修养官德人品。党员领导干部要修人品、树官德、强党性。一要修人品。俗话说：“做官先得做人”。做人就得讲人品，人品就是人的品质，是人的基本精神风貌。孔子曰：“政者，正

也。子帅以正，孰敢不正”，讲的也是这个道理。我们不难发现党员领导干部人品好，这个单位就风清气正、团结紧密、蓬勃向上。如果不是这样而是热衷于拉帮结伙、用权不公正、做事不公道、弄虚作假，欺上瞒下、以权谋私、宁愿牺牲集体利益、长远利益也要换取个人利益、眼前利益，这样的单位没有一个能搞好的。二要树官德。为官要讲官德。“官德”即为“官”者的道德。作为党员领导干部道德应该是高尚的，要身体力行社会主义道德原则和规范，以德感人，以德树威，以德为政。不论在任何情况下，要有坚定的政治立场，有自己的观点和处事原则。对上不吹吹拍拍、曲意迎合，对下不高高在上、颐指气使；
要把工作当作事业来干，兢兢业业，忠于职守，乐于奉献。三要强党性。党员领导干部更要讲党性。我们党员领导干部要努力践行科学发展观要求，增强先进性意识，树立先进性形象。当前，一些党员领导干部在党性上有一定差距，有的理想信念不坚定，表态和心态矛盾，说的和做的不一致，逆境和顺境不一样，不信科学信迷信，不信组织信个人；
有的思想作风有问题，不深入基层，不倾听群众呼声，不关心群众疾苦。为了图表扬把一方面好说成全部都好，把单项过硬说成全面过硬；
对问题把大的说成小的，小的说成没有；
有的自律能力差，娱乐要刺激，办事靠私情，交友讲义气，前途求神佛。凡此种种与共产党员先进性要求格格不入。我们要牢固树立“社会再变，灵魂不能浮躁；
诱惑再多，步子不能乱套；
生命不息，奋斗不止。任何时候，任何情况下，都要坚守共产党

【篇三：在从严治党座谈会上的发言】

在“从严治党”调研座谈会上的发言

县住房和城乡建设局**

（2015年*月**日）

各位领导、各位专家：

大家好！

我是县住房和城乡建设局党委书记、局长**。非常荣幸有机会与各位领导、各位专家交流学习。

党要管党、从严治党是新时期党建工作的基本要求和重点工作。去年以来，习总书记对“从严治党”提出了八点要求，对党员干部提出“三严三实”具体要求，并将“从严治党”与全面建成小康社会、全面依法治国，全面深化改革一起战略布局清晰展现。对我们基层来讲，要落实好“从严治党”应该从本质、关键和要求三个方面去认识、把握和落实。

一是深刻认识“从严治党”的本质。认识的深度往往能够决定落实的态度，落实的态度往往决定工作推进的力度，推进的力度决定最终达到的程序。“从严治党”表面上是加强党的建设，加强党员干部的管理，究其核心和本质还是要保持党的纯洁性和党的先进性，为实现党为人民服务宗旨提供保证。全面“从严治党”回应了人民群众的呼声，回应了社会发展，回应了历史期待。只有“从严治党”才能永葆党的先进性，才能保证党带领全国各族人民去实现“中国梦”。

二是正确把握“从严治党”的关键。“从严治党”的要求很多，也很具体，但关键是三个方面。一要严守管党责任。作为基层党组织书记，要落实“从严治党”必须要落实好主体责任，抓好“一岗双责”，明确自身责任，交清班子成员责任，敢于查办、履职尽责。二要严肃纪律作风。作风是党风的重要外在表现形式。作风正，党风才能正，事业才能兴旺。好的作风就是正能量。我们**城乡建设快速发展就是得益于有好的作风，“五加二白加黑”这些是口号，更是我们**党员干部精神面貌、务实作风的写照，提供了动力和能量。三要严格管理干部。干部是我们干事创业的重要因素之一，在管理干部突出选好人，把好入口关；
用好人，把好示范关；
管好人，把好责任关。坚持群众公认，实绩晾晒，让群众知道干部做了些什么，做得怎么样。

三是认真落实“从严治党”的要求。主要是三个方面：一要立足制度规范。制度是保证。近几年，从我们局来讲修改完善了许多制度，在许可审批管理方面，行政许可审批事项一律改串联审批为并联审批。行政审批事项由**项减至**项，时限由法定最短期限**天压缩至**天。内部管理方面，完善财务、人事等方面制度。在服务民生方面，主要是“三个优先”：即受理优先、办理优先、发展优先。真正做到以制度管人管事，用制度保证权力正确行使，优化发展环境。二要立足机制防范。好的机制能够有效防范工作上的失误，防范党员干

部误入歧途，犯错误。我们建立约谈机制，思想防范；
成立委员会、体决策制，管理防范；
推行阳光政务，建立监督考核机制，监督防范等。三要立足领导示范。“从严治党”能不能落实好，首要是领导能不能带头落实制度规定，能不能按建立起的新机制办事，能不能按群众意愿做事。**发展就是顺应趋势，干部示范带头推进、群众积极广泛参与的结果，是“从严治党”带来的正能量叠加的效果。

总之，要落实好“从严治党”，就要落实管党责任、严肃纪律作风、严守法纪要求，回应群众期待，扎扎实实为民办实事、办好事。

第3篇: 从严治党暨“三提升三促进”活动动员部署会议讲话稿范例

2019年全面从严治党工作会议暨开展“两大活动”动员大会讲话稿

同志们：

今天，专门召开全院干警大会，主要任务是按照省高院关于在全省法院开展“以案为戒，正风肃纪”专题教育活动要求、xx市委关于在全市开展“干部能力提升和作风建设年”活动要求，进行全院动员部署。刚才，我们观看了wc案件庭审视频，x院长宣读了“两大活动”实施方案，x组长总结回顾了2018年度党风廉政建设工作情况，并就2019年及一季度党风廉政建设工作作了安排部署，讲得很好，我完全同意。下面，我重点就2019年全面从严治党从严治院工作和开展“两大活动”讲几点意见。

第一个大的方面，关于2019年全面从严治党从严治院工作

2018年以来，全院干警深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真落实上级党委、纪委、法院党风廉政建设和反腐败工作部署要求，落实“两个责任”，强化监督职责，以第十九个党风廉政建设宣教月、“三项活动”和常态化纪律作风建设工作为抓手，聚焦监督执纪问责，持之以恒落实中央八项规定精神，着力解决群众身边的不正之风和腐败问题，全院党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效，确保了全年队伍无重大违纪行为，为审判执行、司法改革、队伍建设等各项工作稳步推进，提供了坚强的政治保障和纪律保障。这些成绩来之不易，凝聚着全体干警的共同努力。在此，我代表院党组向同志们表示衷心感谢!

对于2019年度党风廉政建设工作，刚才x组长代表党组已经作了具体安排，我完全同意。下面再强调三点：

第一，认清形势，提高站位，切实增强全面从严治党从严治院的政治自觉与使命担当。

随着全面从严治党的深入推进，党风廉政建设和反腐败斗争力度不减、尺度不松，高压态势越来越强，执纪监督越抓越严，制度笼子越扎越紧。我们要清醒认识中央、省委、两级市委对反腐败、转作风的坚定决心，自觉克服应付心理、看客心态，切实提高信仰上的忠诚度、政治上的敏锐度、党性上的纯洁度和法纪上的敬畏度。在思想上时刻绷紧纪律的红线，认清形势，正视我们面临的压力。认识到随着司法责任制改革的不断推进，群众对我们的期望值和要求会越来越高；
认识到上级党委、上级法院的考核只会越来越严，各项审判执行考核指标只会越来越细；
认识到对法院法官在党风廉政建设方面的要求标准只会越来越高；
认识到我院的办案压力只会越来越大，案件数量只会在高位持续运行；
认识到考核奖惩只会越来越透明，越来越严格；
认识到我们的队伍管理、审判管理、院务管理工作中还存在不少的问题，就像省高院x院长在全省法院党风廉政建设和反腐败斗争工作会议上指出的“我们有的问题只是没有发现而已”。要清醒地看到，我院全面从严治党工作还存在许多问题和短板管党治党政治责任压力传导还有薄弱环节，“一岗双责”落实不到位，不敢问责、不愿问责的现象依然存在；
高压态势下依然有人不收敛、不收手，极少数党员干警违纪违法的潜在风险依然存在，党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，全面从严治党任重道远。

第二，明确要求，突出重点，不断将全面从严治党从严治院引向深入。

一是紧盯四风不放松。尽管中央和省委、x市委、xx市委三令五申，但少数党员干部，依然心存侥幸、我行我素，违规吃喝等问题还时有发生，这个问题我们是有深刻教训的，但有的同志并没有引以为戒。我们要紧盯“四风”问题多发频发的重点岗位和关键领域，紧盯“四风”的新形式、新动向，经常咬耳扯袖，坚持不懈、管出习惯、抓出成效。二是集中整治形式主义、官僚主义。形式主义、官僚主义既是作风问题，也是政治问题；
表面是作风问题，实质是政治问题。按照市委要求，今年要对形式主义、官僚主义进行集中整治，严肃查处在服务保障市委、市政府重大任务落实，优化经济发展环境等政策措施落实不敬畏、喊口号、装样子等错误表现。我们也要严肃查处在落实党组决策部署空泛表态、敷衍塞责、出工不出力、作风漂浮等突出问题，促使全体干警及工作人员主动履职尽责，心思用在事业上，精力投入落实中。三是把“两大活动”与我市、我院正在开展的“三大攻坚战”“三大管理”等重要专项工作紧密结合起来。着力查处在脱贫攻坚工作中弄虚作假、欺上瞒下、做表面文章等问题；
在扫黑除恶专项斗争中责任落实不力、通风报信、徇私枉法的问题；
在执行工作中漠视群众利益、冷硬横推、效率低下的问题。这也是市委将2019年定为“干部能力提升和作风建设年”的根本原因之所在。

第三，强化责任、狠抓落实，确保将全面从严治党从严治院落到实处

一是提高政治站位。今年市委将对我院开展巡察，重点检查党组织贯彻落实党的十九大精神、执行党章党规践行“四个意识”、严肃党内政治生活、落实党的路线方针政策、选人用人等情况，对此，我们要引起高度重视。始终坚持政治强院，把守纪律讲规矩放在更加重要的位置，加强政治纪律和政治规矩教育，严肃党内政治生活，加强党内监督，着力解决好全面从严治党不力等突出问题。二是直面突出问题。加强对干警的教育监督和管理，把党风廉政建设贯穿于思想政治教育始终、审执工作始终、执纪监督始终，让干警习惯在受监督和约束的环境中工作生活，形成监督与接受监督的浓厚氛围和良好习惯。同时，制定并落实好新一年党建工作方案、党风廉政建设和反腐败工作方案。通过这次“两大活动”，坚决整治作风不正等问题。三是坚持挺纪在前。认认真真地执行党章党规党纪，贯彻执行党纪处分条例，加强对全体干警及工作人员的经常性监督和全方位的管理，做到日常监督从严常态。用王晨等典型案例开展警示教育，抓早抓小、防微杜渐，使纪律真正成为带电的高压线，达到以案促改、查处一案、治理一线、教育一片的目的。全力支持纪检监察部门执纪问责工作，同时，高度重视对纪检监察干部自身的教育管理，用铁的纪律打造忠诚干净担当的纪检监察队伍，努力开创我院全面从严治党从严治院工作的新局面。

第二个大的方面，就开展“两大活动”作动员

一、统一思想，提高站位

首先，我们要明白是哪“两大活动”。具体来说，一个活动是指省高院今年2月部署开展的关于在全省法院开展“以案为戒，正风肃纪”专题教育活动；
另一个活动是指今年2月xx市委部署开展的关于在全市开展“干部能力提升和作风建设年”活动。对这“两大活动”，我们要同去年x中院部署开展的队伍素质能力提升工程、创新创优和“祛除人情关系干扰，站稳公正司法立场”纪律作风集中教育整顿“三项活动”区别开来。2月22日，省高院就武汉中院原党组书记、院长王晨等严重违纪违法案件发出《关于在全省法院开展“以案为戒，正风肃纪”专题教育活动的实施方案》，x中院要求“抓紧传达学习贯彻落实，要到人到事反思”。2月28日，省高院召开全省法院2019年党风廉政建设和反腐败工作会议，会上播放了王晨在x中院受审、宣判的视频，省高院党组书记、院长游劝荣还视频连线检查部分法院“以案为戒，正风肃纪”专题教育活动开展情况。2月27日，全市党务工作会议暨“干部能力提升和作风建设年”活动动员会召开，市委刘敏书记出席会议并讲话，刘书记强调，干部能力的高低，决定事业的成败；
干部作风的好坏，关系人心的向背。所以，我们要深刻认识开展“两大活动”的重要意义。

一是开展“两大活动”是增强全体干警理想信念的现实需要。当前，世情国情党情发生了深刻变化，对法院干警也提出了新的更高的要求。总体上看，我院干警作风是好的，是有战斗力的，特别是通过组织开展各项主题教育活动和党风党纪教育,纪律作风有了明显转变，确保了全体干警近几年无重大违纪行为。但我们也要清醒地看到，与新形势新任务新要求相比仍然存在着不适应、不符合的问题。极少数干警政治敏锐性和政治鉴别力不强，在重大原则、大是大非问题上认识模糊，妄议中央大政方针；
极少数干警在言行上挑战政治底线和法律红线。开展“两大活动”，就是要有针对性地抓好全体干警的理想信念教育，着力把干警的思想状况“理一理”，把纪律作风的螺丝“紧一紧”，把廉政建设的要求“补一补”，把为民服务的情怀“梳一梳”，着力解决世界观、人生观、价值观这个“总开关”，以理想信念教育促进思想作风建设，纯洁法院队伍，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，把思想和行动统一到党的十九大精神上来，统一到中央、省、市委的各项决策部署上来,确保法院工作始终保持正确的政治方向,坚定不移地推进法院队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设。

二是开展“两大活动”是顺应群众期盼、解决突出问题的紧迫任务。近年来，我院不断加强队伍建设等管理制度完善化、管理措施严格化、管理手段科学化的机制，着力提高队伍的职业道德、纪律作风、业务素质和服务意识水平，队伍作风建设取得了很大的成效，干警作风得到好转，干警能力得到提升，先后有2名干警获得“国字号”荣誉、2名干警荣立个人二等功。2018年，我院在全市组织工作会议上作干部工作经验交流；
今年初，最高人民法院政治部专程来我院调研队伍建设工作，这充分说明，我们的队伍管理工作市委是充分肯定的，上级法院是高度关注的，人民群众也是十分信任的。但也要清醒地看到，队伍中极少数干警作风不实、行为不端、甚至顶风违纪等问题仍不同程度存在。少数干警在对待群众态度上仍然存在冷硬推，在执行纪律上存在松软散，在能力提升上存在怕厌烦等问题。因此，我们要以开展“两大活动”为契机，切实增强学习能力、化解矛盾能力、改革创新能力、团结协作能力和管党治党的能力，解决好“四风”隐形变异、不担当、不作为等问题，提升执行力，增强约束力。

三是开展“两大活动”是推动我市科学发展、跨越式发展的重要保障。近年来，全市上下紧紧围绕建设“四个城市”（新型工业大市、现代农业强市、文化旅游名市、生态宜居城市）和全面建成小康新xx的目标，负重拼搏，开拓创新，全市经济社会呈现出平稳较快发展的良好态势。但是我们离目标实现还有较大差距。当前正值改革发展的关键时期，抓住了可以“出彩”，错过了只能“出局”，需要包括法院全体干警在内的全市各级干部保持昂扬向上、奋发有为的精神状态；
需要包括法院全体干警在内的全市各级干部发扬对标聚焦、求真务实的工作作风。开展“两大活动”，就是要紧盯目标，同心同德，坚持不懈，攻坚克难，汇聚起推进我市发展的强大力量。

四是开展“两大活动”是维护与提升司法公信力的必然要求。维护和提升司法公信力，既是上级法院提出的工作要求，也是人民群众和社会各界共同关注的热点、难点问题之一。如果存在收受案件当事人的礼品、礼金、消费卡；
与律师不正当交往，接受请客送礼，介绍代理案件业务；
利用职权职位影响，为他人谋取不正当利益；
接受案件当事人及相关人员的请托，或迎合领导，办“关系案、人情案、金钱案”等问题漠视群众的利益和诉求，就会伤害群众感情，损害群众利益，严重影响人民法院形象，损害司法公信力。开展“两大活动”，就是要强化依法办事观念，坚持以事实为依据、以法律为准绳，坚持实体公正与程序公正并重，让人民群众在每一起司法案件中感受到公平正义；
就是要促使我们干警增强事业心与责任感，带着对群众的深厚感情，切实解决事关群众切身利益的实际问题；
就是要坚持把提高案件质效、提升司法公信、维护法院形象放在工作的首位，不断提升工作能力和司法水平，努力争创一流工作业绩。

二、明确要求，扎实推进

这次活动，省高院、市委都出台了具体的工作方案，我院按照上级工作方案的要求，结合本院实际也制定了实施方案，刚才x院长在会上已经宣读了，我不再重复，只重点强调以下几个方面：

首先，要准确把握总体要求和具体措施。省高院关于在全省法院开展“以案为戒，正风肃纪”专题教育活动的总要求是，全面贯彻落实习近平总书记关于干部队伍建设重要指示精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，严格按照中央、省委、关于全面从严治党的要求，切实从武汉中院原党组书记、院长王晨等严重违纪违法案件中汲取深刻教训，进一步加强全体干警纪律作风建设，坚守司法廉洁底线，努力建设一支忠诚、干净、担当的法院队伍，具体要求是做到“六查六看”（详细内容见省高院方案）；
市委“干部能力提升和作风建设年”活动的总体要求是，全面提升干部能力和业务素养，进一步改进干部作风，激发干部干事创业激情，建设一支忠诚干净担当的干部队伍，具体要求是开展“五项提能”“五项整治”行动（详细内容见市委方案），全院干警要深刻领会，全面把握这次活动的总体要求和具体措施,以作风建设能力提升的新成效促进我院工作的新发展。

第二，认真完成“规定动作”。根据上级法院安排， “以案为戒，正风肃纪”专题教育活动从2月20日开始至5月底结束，为期3个月；
根据市委安排，全市“干部能力提升和作风建设年”活动从2月开始至12月底结束。但我们必须清醒的认识到，作风建设、能力提升只有“加油站”,没有“停靠站”，永远在路上，没有终点。在方法步骤上要把握好三个环节一是学习教育；
二是自查整改；
三是建章立制。这三个环节是相互联系、相互促进的有机整体。学习教育是基础,这个环节搞好了,才能掌握思想武器,提高思想认识,增强内在动力;自查整改是关键,问题找准了、批评搞好了,就有了方向、有了目标;建章立制是根本,开展活动的最终目的就是要有所改进、真正提高,把成果巩固下来、坚持下去。总之，要严格按照这些基本步骤开展活动,对每一个环节分管领导都严格把关，责任部门、责任人要负责把“规定动作”做到位。同时，结合我院年初工作安排和当前工作实际，认真抓好全国“两会”期间信访维稳，各项执法办案主业，围绕中心服务大局，深入开展扫黑除恶专项斗争，坚决打赢脱贫攻坚战，深入推进内设机构改革等重点工作任务。

第三，扎实整改突出问题。结合我在春训总结会议上指出的几个方面的问题，这次活动我们要重点抓好以下几个问题的整改。一是在作风建设方面，落实党中央、省市委决策部署和党组要求敷衍塞责、推进不力，表态多、调门高、行动少落实差；
接待案件当事人简单粗暴、冷硬横烦，工作庸懒散软，存在“门难进、脸难看、事难办”等问题。二是在廉政建设方面，欺上瞒下，谎报案情，故弄玄虚，刻意放大事实，要挟当事人，不给好处不办事，给了好处乱办事；
违反中央八项规定精神和省委六条意见，以及廉洁自律规定，收送名贵特产或特殊资源类礼品；
精神懈怠，不思进取，玩风盛行，工作日违规饮酒、“带彩”娱乐、节假日接受吃请、钓鱼等问题。三是在队伍管理方面，工作中不负责任、疏于管理，不履行主体责任或履行主体责任不力、不到位，怕得罪人，不敢抓、不敢管、不敢查处问题；
对经常迟到早退，甚至无故旷工的工作人员不过问、不提醒，听之任之；
面对问题绕圈子、找借口，怕担风险等等。我们要深刻剖析产生这些问题的根源，敢于正视矛盾，敢于揭短亮丑，切实抓好整改。

第四，建立健全长效机制。作风问题具有反复性和顽固性,不可能一蹴而就,必须常抓不懈。只有建立起好的制度机制,明确是与非、可为与不可为的标准界限,才能持续发挥制度的激励和约束作用,做到有形、有力、有效。要注重把中央、省、市的要求与我院实际结合起来,坚持贯彻规定不走样、落实要求不变通，建立健全行得通、指导力强、能长期管用的制度规定，并严格执行和落实。要坚决纠正有令不行、有禁不止的问题，切实维护制度的权威性和严肃性。

三、精心组织，确保实效

这次活动时间紧、任务重、要求高。各单位和全体干警要按照党组工作安排和实施方案的要求，迅速行动起来，确保各项活动有序推进。

一是明确责任，切实加强领导。分别成立“两个活动”的领导小组，由我任组长，其他党组成员任副组长，领导小组下设办公室，由党组副书记、副院长x幸生同志兼任办公室主任，全面负责我院活动的组织实施和具体工作。要坚持上级带下级，党组成员带中层干部，中层干部带一般干部，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。领导干部既是活动的组织者，更是活动的参与者，要以普通党员身份把自己摆进去，做清醒之人、明白之人、局中之人，力争认识高一层、学习深一步、剖析解决问题好一筹，取得让干警看得见、说得出的效果。

二是联系实际，服务发展大局。要认真贯彻落实全市三级干部会议、经济工作会议、政法工作会议精神，把市委的工作要求和群众的实际需求作为审判工作的出发点和落脚点，用好司法手段，为全面深化改革、推动经济社会发展提供有力司法保障。坚持深入基层、深入群众，把群众关注的平安、法治、公平、公正等问题，作为我们工作的重点和突破口，真正做到民有所盼、我有所应。

三是统筹兼顾，确保整体推进。要紧密联系工作实际，把当前开展的“两大活动”与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，党的十九大、十九届中央纪委三次全会、省十一届纪委三次全会、x纪委六届四次全会、xx纪委八届四次全会精神结合起来；
与x中院开展的“三大活动”结合起来，与我院部署开展的“三大管理”活动结合起来，与推进新一年的工作有机结合，切实做到两手抓、两不误、两促进。同时，要严肃活动纪律，全体干警要按照我院活动的实施方案，遵循时间节点和内容要求，力戒形式主义，不作表面文章，严肃认真对待。凡不服从纪律、听从安排，造成重大、恶劣影响的，一律依纪依法处理。同时，开展“两大活动”，涉及纪检监察、政治处、办公室等全院多个部门的权责分工，容易出现交叉、空白地带，分管领导需注意加强协调沟通与分工协作，避免推诿扯皮现象，着力形成工作合力。

四是加强宣传，营造浓厚氛围。要充分利用我院微信、手机报、内外网、电子显示屏、宣传橱窗、宣传展板等载体，广泛宣传上级法院有关精神和市委的工作部署，及时反映活动进展和成效，总结推广经验，营造浓厚氛围。要坚持正面典型引导和反面典型警示相结合，及时总结宣传我院的好经验好做法，发挥先进典型的示范带动作用。

第4篇: 从严治党暨“三提升三促进”活动动员部署会议讲话稿范例

促销活动动员会讲话从严治党动员会讲话稿

　　落实从严治党动员会讲话稿：爱阅读发表时间：2019-08-07星期五今天会议的主要任务是：正确把握新形势,统一思想,提升认识,安排和部署从严治党工作,进一步加强和巩固党的基层政权,推进全面深化改革,加快红安经济社会转型发展、持续跨越.下面,根据县委常委会研究的意见,我讲三个方面的问题.

　　一为什么在新形势下要落实从严治党要求？

　　第一,这是的明确要求.党要管党,从严治党,是党长期执政的伟大工程.十八大以来,以同志为总书记的新一届党,准确把握党面临四大考验和四大危险严峻形势,从党的思想建设、组织建设、作风建设等各方面,提出了一系列新思想、新要求、新举措,形成了从严治党的新常态.这个新常态有五个方面的内在要求：一是党员干部要进一步坚定理想信念,坚持党的领导,讲政治、守规矩.二是要明白不是为了光宗耀祖,也不是为了升官发财,而是要切实做到为民务实清廉.三是要求党员干部坚守道德底线、敬畏法律红线、不触碰纪律高压线,在执行党纪法规要求上,比普通群众要求更严、标准更高,违者要从严处理.四是虽然为官不易,但不能为官不为,必须做到清廉为官、事业有为.五是各级党组织书记、班子成员和普通党员都要按照党章和从严治党的要求,履行义务和责任.

　　第二,这是省委、市委赋予红安的政治责任.第二批党的群众路线教育实践活动中,省委鸿忠书记先后八次亲临红安调研指导,教育和引导全县广大党员干部争做清廉为官、事业有为的好干部,把红安县这个革命根据地建设成为新时期全省干部作风建设的根据地.明确要求红安在教育实践活动转入常态化后,要发扬成绩,再接再厉,做全省从严治党的示范.市委雪荣书记也多次在调研指导时提出,红安作为革命老区,在贯彻落实从严治党要求,深入持久开展反四风、转作风,争当两为好干部上,要努力走在全省前列,成为全省标杆和示范.

　　第三,这是红安全面加强党建的现实需要.在前期的调研过程中,我们了解到部分同志存在一些认识上的误区或偏差：一种是矛盾论,认为抓党建和抓发展二者之间存在一定的矛盾,聚精会神抓党建工作,会耽误了经济建设；
一种是过头论,认为党的群众路线教育实践活动中,对党建工作已经抓得很紧了,再抓从严治党,有些过头了；
另一种是无关论,认为从严治党工作是党的事情,与处在县级下的党员干部没有多大关系.这些论调表现出大局意识不强,对和省委、市委的号召和要求缺乏政治敏感；
忧患意识不强,对当前党员干部中存在的各种不良风气熟视无睹、麻木不仁；
思想认识不高,对党建工作和经济发展关系没有搞清楚,孤立地看待问题.要充分认识到,我们工作在县、乡、村,每天直接面对群众,一言一行、一举一动都代表着党的形象,基层从严治党责任更重、意义更大.

　　二、新形势下落实从严治党要求怎么抓？

　　加强新形势下从严治党工作,是一项探索创新的工作,要坚持系统谋划,分层分类制定方案,做到不漏单位,不漏人,不掉链子；
要坚持问题导向,从群众最怨最恨的问题治起,突出重点,积小胜为大胜；
要敢于担当,勇于尝试,探索建立可操作、可执行、可借鉴的红安标准,争做示范和标杆.

　　1、坚持系统谋划.全县各级党组织要按照快进入、快升温、大震动的要求,迅速掀起从严治党工作的.一是宣传发动,制定方案.时间是从2019年11月底至12月份,主题是深学习、查问题、亮承诺、快启动.系统学习习总书记系列重要讲话,特别是关于从严治党和在党的群众路线教育实践活动总结会上的讲话精神,深刻领会党建新常态的精神实质；
系统学习省委、市委、县委关于落实从严治党要求的会议精神,把握县委关于新形势下落实从严治党要求的若干意见的重要内容和关键环节；
要结合五大教育开展学习教育活动,各级党组织开展中心组学习、乡科级集中学习讨论方案不少于六个半天.县委常委、县四大家领导要带头示范,深入到各自分管的战线和部门单位组织学习讨论,迅速研究制定各级党组织的工作方案,在12月15日前,工作方案要报县从严治党领导小组办公室审批.各级党组织要结合要求,结合省委、市委和县委意见,结合本部门单位工作实际,向全社会做出落实从严治党要求的公开承诺.宣传部门要加强宣传,做好舆论引导,充分利用电视台、报刊、络等舆论媒体,展开强大的舆论攻势,抢占宣传的主阵地和制高点,把县委的意见传达到每一个基层党员,引导群众主动参与到从严治党工作中来.二是整改查处,检查督办.时间是从2019年元月至5月底,主题是兑承诺、见行动、动真格、得实效.各级党组织要认真践行公开承诺,用实际行动取信于民.要按照工作方案,迅速行动,选取3个以上重点问题,进行强力整治,确保取得明显成效.要针对纪律、作风等方面存在的突出问题,查办一批典型案件,曝光一批反面典型人和事.以教育实践活动督导组人员为主体,调整充实力量,成立落实从严治党要求工作督查组,抓好重点环节、重点领域,有效传导压力,加强督办检查,及时发现和解决问题.三是建章立制,总结提升.时间是从2019年6月至7月底,主题是回头看、再提升、立规矩、树形象.对从严治党工作开展情况开展回头看活动,全面评估工作取得的成效.再次对标要求和省委、市委、县委意见,结合落实从严治党要求工作实际,总结活动经验,完善规章制度.

　　2、落实四零要求.在前期的调研中,我们发现一些单位仍存在执行制度打折扣、搞变通、做选择等问题.一是公款送礼.部分县直单位、乡镇和村级存在用公款送礼的现象,有的是公款同城宴请,有的是公款送节礼,有的是用公款办私事.根据审计局对近两年各单位,特别是村级财务审计的情况看,问题较为突出.二是大吃大喝.尽管吃喝风得到控制,但问题依然存在.有的单位超标准接待费用超过百万,有的村一年招待费几十万,有的村干部隔三差五租车跑到县城来宴请,一桌饭吃掉上千元.老百姓怎么不怨,怎么不恨,怎么不深恶痛绝!三是为民服务意识不强.有的服务部门不托人情难办事,吃拿卡要、中梗阻现象依然存在；
有的教师还在接受家长宴请,个别医生还在收受患者礼品礼金,在社会上造成了不好的影响；
少数乡镇干部置县委规定于不顾,早出晚归搞走读,迟到早退不按时上下班,群众办事有时找不到人.四是执行制度不严.有些单位部门党员干部对党纪党规视而不见,有令不行,有禁不止.县委出台三不得,三不准,三严禁规定,但中餐饮酒、抹牌的顽疾没有从根本上铲除,有的党员干部变着法子到周边县市大吃大喝、抹牌.针对以上突出问题,县委提出公款送礼零支出,村级招待零费用,执行禁令零容忍、公职人员服务群众零障碍的四零要求,要向社会广泛公开,设置举报电话,欢迎群众举报,对用公款送礼、大吃大喝和违反纪律禁令的党员干部,要坚决依纪依法予以处理,绝不姑息,绝不手软.

　　3、突出重点整治.从严治党工作千头万绪,各级党组织要拿出具体举措,立行立改,扎实起步.一要整顿规范村级管理.组织专班对村级财务进行彻查,对农村危房改造、低保等涉农资金、惠民政策全面清理,对有问题的村干部该免职的免职,该司法处理的要司法处理.这次村级换届要坚持质量第一,对为村干部说情、打招呼的领导干部要备案,对问题严重、群众反响强烈的村支部书记、村主任要坚决撤换.二要整顿市场秩序.综合运用各种资源,对所有扰乱、破坏生产生活经营秩序的不法行为,特别是强揽工程、非法采砂等问题,坚持露头就打,彻底铲除幕后黑手,斩断背后推手.县四大家领导都要带头讲政治、守规矩.

　　遵守公开承诺,坚持公权公用,不插手工程建设等市场经营活动,不为亲戚、朋友、熟人打招呼说清、谋私利.三要保护饮用水源.对倒水河、金沙河上游的所有开矿场、化工厂、养殖场进行全面清理,一律先停产、再分类处理,该关停的要关停,该取缔的要取缔,该整治的要整治到位,确保我们的水资源得到更好的保护,让老百姓吃上干净水.四要重拳打击毒品犯罪.迅速出以重拳,对涉毒人员穷追猛打,涉及到公务人员的,必须坚决开除公职,该抓的要抓起来,该判刑的要判刑.

　　三、如何确保新形势下落实从严治党要求取得实效？

　　从严治党工作是一项长期工作,既要真管真严、敢管敢严,也要长管长严.各级党组织要把落实从严治党要求作为一项重要政治任务,切实抓紧抓实、抓出成效、抓出特色.

　　1、要落实管党治党责任.加强从严治党工作,是各级党组织肩负的重要责任,是党组织书记应尽的本分.必须牢固树立抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是渎职的理念,坚持书记抓、抓书记.各级党组织要始终把党建工作抓在手上,把管党治党责任扛在肩上,将党建工作与中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,坚持层层传导压力,把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入,坚决防止一手硬、一手软.

　　2、要加强组织领导.县委成立从严治党工作领导小组,由我任组长,全体县委常委任副组长.领导小组下设办公室,办公室主任由县委常委、县纪委书记万小勇同志兼任.全县各级党组织都要成立从严治党工作领导小组.各成员单位要严格履行职责,积极配合、形成合力,全面构建起党政齐抓共管、部门各负其责,党员干部参与、人民群众监督的工作格局.

　　3、要加强督导指导.新形势下落实从严治党要求,是党的群众路线教育实践活动的延伸和拓展,同教育实践活动相比,内容更全面、领域更宽泛、要求更严格、任务更繁重.要以教育实践活动督导组人员为主体,调整充实力量,成立落实从严治党要求工作督查组,抓好重点环节、重点领域,有效传导压力,加强督办检查,及时发现和解决问题.

　　4、要优化工作方案.县四大家领导带头,全县所有单位部门的党组织书记和班子成员,要深入到各自分管的战线、深入到基层群众中,全面开展调查研究,广泛听取意见和建议.要积极主动向省市领导、专家请教,借助领导和党建专家力量,丰富和完善《意见》和工作方案.要及时将工作进展情况向上级党委、纪委、组织部门汇报,争取上级党委和部门的重视和支持.

　　5、要分层分类推进.各级党组织要严格按照《意见》精神,结合自身实际,对从严治党工作作出具体部署和安排,根据不同类别、不同层次、不同岗位党员干部的特点,坚持继承与创新相结合,巩固和拓展教育实践活动成果,分别提出相应的任务和要求,并加强督促检查.特别是首批确定的5个点中点单位,要在从严治党工作中先行先试,为全县其他单位和部门树立标杆,进一步提高我县党建工作的整体水平.

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第5篇: 从严治党暨“三提升三促进”活动动员部署会议讲话稿范例

2018学院全面从严治党工作会议讲话稿

　　从严治党一直是我们党遵循的政策，作为党员，我们需要开展这样的会议去强调去落实从严治党的精神，下面这篇关于2018学院全面从严治党工作会议讲话稿范文，有需要的参考一下吧！

　　同志们：

　　    经学院党委研究，今天我们在这里专题召开学院2018年度全面从严治党工作会议。会议的主要任务是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大精神和十九届中纪委二次全会、十届省纪委三次全会、九届市纪委三次全会精神，认真落实全省加强和改进高校思想政治工作座谈会、全省教育系统全面从严治党会议工作部署，总结工作，表彰先进，分析形势，安排部署2018年学院全面从严治党工作。下面，我讲三个方面的意见。

　　    一、2017年学院全面从严治党工作回顾

　　    过去的一年，学院各级党组织坚持“把政治建设摆在首位” “用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党” “党要管党从严治党”“抓好党建是最大的政绩”的理念，认真落实全面从严治党各项任务，以加强和改进高校思想政治工作为重点，以“两学一做”教育常态化制度化为主线，扎实推进党的各项建设，全面从严治党工作取得了新成效。

　　    从严从实履行党委主体责任。院党委年初召开全院党建工作会议、党风廉政建设工作会议，安排部署全年工作。七一召开庆祝表彰大会，树立先进党组织、优秀共产党员典型，以典型示范推动工作。党委会19次研究党建相关工作，占全年党委会议总数的%。制定并实施从严治党“两个责任”任务清单和党委书记抓基层党建工作台账，我与中层以上干部进行两轮廉政约谈，3次讲专题党课，专题听取党总支书记抓党建工作汇报，班子成员认真履行“一岗双责”，形成了一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。

　　    加强和改进思想政治工作。学院党委坚持立德树人，全面落实全国、全省、全市高校思想政治工作会议精神，在深入学习、广泛调研、充分酝酿的基础上，召开了全院思想政治工作会议，出台实施《关于加强和改进新形势下思想政治工作的实施方案》，明确128项具体工作。认真研究谋划，制定科学周密工作方案，公开圆满招聘一批辅导员，充实了学生管理队伍。高度重视和发挥课堂主渠道作用，思想政治理论课改革不断深化，学院荣获河南省思想政治工作优秀研究成果一等奖1项、立项省级精品在线开放课程1门。

　　    深入开展“两学一做”学习教育常态化制度化。制定实施方案，明确总体要求、基本原则、学习内容和工作措施。坚持“四对照四反思”，常态化开展“三会一课”等党内政治生活，着力开展了“党章学习月”“佩戴党徽亮身份”等教育实践活动，通过制作微党课、微动漫等创新学习方式方法，不断增强学习教育实效。建立长效机制，提出“九个一”要求，真正使学习教育实现常态化制度化科学化。

　　    扛稳压实省委巡视和市委巡察整改责任。成立省委巡视整改工作领导小组，建立整改工作机制和整改任务清单、责任清单、整改落实工作计划，党委会3次研究整改工作，按时完成了3项整改任务。认真做好市委巡察组移交事项处置工作，建立工作机制，制定任务清单，不折不扣完成整改事项。深入开展五查五促集中督查活动，顺利通过市委专项督查。

　　    牢牢把握意识形态工作导向。落实《党委（党总支）意识形态工作责任制实施办法》。成立网络安全及信息化工作领导小组，建立网络舆情发现和处置机制，加强网络促进会建设，传播网上正能量。成立防范和处理邪教工作领导小组，发挥反邪教协会作用，加强宗教知识宣传教育和宗教信仰排查，抵御和防范宗教向校园传播渗透。实施《哲学社会科学报告会、研讨会、讲座、论坛、网络和接受境外基金资助等管理办法》，确保了各类意识形态阵地可管可控。加强社会主义核心价值观教育，广泛开展习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习宣传，打造新媒体宣传平台，学院宣传工作水平不断提高，

　　    进一步夯实基层党组织党建基础。优化发展党员工作机制，严格把控质量，举办2期入党积极分子培训班，培训1200人，举办预备党员培训班一期，培训300人，发展党员259名，154名预备党员按期转正。规范党费收缴和管理使用，学院党员信息数据库接入全国党员管理信息系统，实现党员管理信息化。严格落实基层党组织“三会一课”、民主生活会和组织生活会等，党的基层组织生活更加规范。

　　    大力推进干部队伍建设。配合市委组织部完成了16名县级干部的选任和岗位交流工作，干部队伍结构得到优化。先后选派15名干部到省委党校等地进行培训学习。举办为期5天的党支部书记培训班，培训党支部书记51人。在济源市愚公移山精神干部学院举办为期5天的科级以上干部党性教育培训班，干部队伍整体素质持续提升。

　　    进一步提升统战群团凝聚力。全面落实盟院合作深化协议，民盟省委主委储亚平、霍金花先后莅临学院调研，充分肯定盟院合作成效。加强与农工党省委合作交流，农工党河南省委在学院设立“安图前进奖学金”，省政协副主席、农工党河南省委主委高体健对学院工作给予高度评价。实施“青蓝工程”，关工委工作进一步加强。发挥学院慈善分会作用，开展走访慰问、捐款活动，帮助解决困难家庭和留守儿童实际困难。成立青年教工俱乐部，发挥党委联系青年教工的纽带作用。团委、学生会充分利用重要节庆日、纪念日举办各类主题教育活动和社会实践活动，全面提升学生综合素质。学院先后荣获河南省民族团结进步创建示范单位、河南省关爱留守儿童先进单位、河南省大中专学生志愿者暑期三下乡优秀服务团队、河南省高校优秀校园文化成果奖等荣誉称号。

　　    持续加强党风廉政建设。严格落实党风廉政建设“两个责任”，认真履行党委书记上廉政党课、廉政约谈、定期听取报告、定期向市委、市纪委报告等职责，严格执行中央八项规定和实施细则精神，开展“转变作风、强化担当、推动落实”专项活动、坚持标本兼治推动以案促改活动，持之以恒纠正“四风”。2017年“三公”经费同比减少万元，压减比例为%。全年未发生干部违反廉洁自律规定事项。

　　    虽然在全面从严治党方面取得了一定成绩，但也还存在一些不容忽视的问题。一是从严治党主体责任仍存在上热下冷情况，压力传导的深度和广度不够，基层党总支干部兼职多，存在重教学轻党建情况，对全面从严治党主体责任的理解把握和工作实践还不到位，党委对党总支责任压得不够实。二是干部队伍梯次结构还未完全搭建完成，随着办学规模的扩大，干部队伍力量不足问题日益突出，在一定程度上影响党的建设质量。三是大学生思想政治工作的针对性和实效性还不够强，习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑“三进”工作需要深入研究和方法方式创新。

　　    二、提高政治站位，准确把握深入推进全面从严治党向纵深发展的精髓要义

　　    1月11日至13日，十九届中央纪委二次全会召开，习近平总书记站在新时代党和国家事业发展全局的高度，深刻阐述了党的十九大关于全面从严治党的战略部署，系统总结了党的十八大以来全面从严治党的重要经验，深入分析了党面临的风险和挑战，明确提出了今后一个时期全面从严治党的总体要求和主要任务，为深入推进党的建设新的伟大工程、推动全面从严治党向纵深发展、深入开展党风廉政建设和反腐败斗争指明了方向，是对党的十九大全面从严治党决策部署的进一步细化和深化。2月2日，十届省纪委三次全会召开。2月26日，九届市纪委三次全会召开。3月6日，全省教育系统全面从严治党会议召开。三个会议先后强调，要认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，坚决贯彻落实党的十九大战略部署，以永远在路上的坚韧和执着，推动全面从严治党向纵深发展。我们要认真学习贯彻上述会议精神，深刻领会十九大关于全面从严治党的战略部署，深刻领会5年来全面从严治党的“六点重要经验”：坚持思想建党和制度治党相统一、坚持使命引领和问题导向相统一、坚持抓“关键少数”和管“绝大多数”相统一、坚持行使权力和担当责任相统一、坚持严格管理和关心信任相统一、坚持党内监督和群众监督相统一；
深刻认识党面临的风险和挑战，牢牢把握当前和今后一个时期全面从严治党4项任务：坚持以党的政治建设为统领，坚决维护党中央权威和集中统一领导；
锲而不舍落实中央八项规定精神，保持党同人民群众的血肉联系；
全面加强纪律建设，用严明的纪律管全党治全党；
深化标本兼治，夺取反腐败斗争压倒性胜利。进一步提高政治位，切实把思想行动统一到习近平总书记讲话精神上来，统一到坚定不移落实党的十九大全面从严治党战略部署上来，以全面从严治党新成效推动学院事业健康发展。

　　    三、2018年学院全面从严治党重点工作

　　    习近平总书记指出，全面从严治党一刻不能放松，决不能跌入抓一抓、松一松，出了问题再抓一抓、又松一松的循环，必须持之以恒推动全面从严治党向纵深发展。今年是贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开放40周年,也是实施学院“十三五”规划承上启下的关键一年，做好全面从严治党工作责任重大、意义深远。今年全面从严治党工作的指导思想是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，认真落实新时代党的建设总要求和省高校工委、市委全面从严治党工作部署，以“不忘初心、牢记使命”主题教育和教育系统党建质量年活动为主线，坚持和加强党的全面领导，履行管党治党、办学治校主体责任，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，在坚持中深化，在深化中发展，为学院开放创新发展目标的实现提供坚强的政治保证。

　　    根据以上指导思想，2018年重点抓好以下几个方面工作任务：

　　    （一）把政治建设放在首位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求。党的十九大首次把党的政治建设纳入党的建设总体布局，强调以党的政治建设为统领，突出了政治建设在党的建设中的重要地位。我国高等教育肩负着培养德智体美全面发展的社会主义事业建设者和接班人的重大任务，必须坚持正确政治方向。一是要始终对党绝对忠诚。对党忠诚就是要牢固树立“四个意识”，特别是核心意识和看齐意识，最根本的是坚持以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导；
就是要做到“四个服从”，最根本的是全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。始终在思想上行动上与党中央保持一致，这绝不是一句空话。全院各级党组织和全体党员要坚定做到思想上高度认同、政治上坚决维护、组织上自觉服从、行动上紧紧跟随，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，把“四个意识”“四个服从”转化为认真贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，努力办好人民满意的教育的实际行动。二是要严明政治纪律和政治规矩。政治纪律是最重要、最根本、最关键的纪律，是维护党的团结统一的根本保证。尊崇党章是最根本最重要的政治纪律。要始终把执行党章放在重要位置，更加自觉地学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。全体党员特别是各级领导干部要带头牢固树立党章意识，真正把党章作为加强党性修养的根本标准，作为指导党的工作、党内活动、党的建设的根本依据。三是要严肃党内政治生活。开展严肃认真的党内政治生活，是全面从严治党的根本性基础工作，是我们党的优良传统。全院各级党组织和全体党员要严格执行党内政治生活准则，用好批评和自我批评这个武器，抓好组织生活这个经常性手段，把党内政治生活当成锤炼党性、坚定信仰、提高觉悟的大熔炉，始终保持党的先进性和纯洁性。

　　    （二）把思想建设作为总开关，用新时代中国特色社会主义思想武装头脑。革命理想高于天。思想建设是党的基础性建设。要坚持用新时代中国特色社会主义思想武装全体党员。一要坚定理想信念。按照中央、省委、市委和省高校工委统一部署，结合“两学一做”学习教育常态化制度化，在全体党员中间开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，在全体教师中间开展“不忘初心、立德树人”主题教育，加强全体党员和教职工的理想信念教育、党性教育、师德师风教育，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，把学习成效转化为维护核心、看齐中央的政治自觉，转化为改造主观世界、锤炼坚强党性的思想自觉，转化为爱岗敬业、立德树人的行动自觉。二要强化理论武装。政治上的清醒和坚定来自于理论上的清醒和坚定。习近平新时代中国特色社会主义思想是党的十九大的灵魂和主线，实现了马克思主义中国化的又一次历史性飞跃。学院党委要适时邀请理论专家对习近平新时代中国特色社会主义思想进行专题辅导。全体党员要持续在学懂弄通做实上下功夫，理论联系实际，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，坚持深入学、系统学、跟进学，学而思、学而信、学而行。要把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和持续贯彻落实全国全省高校思想政治工作会议精神结合起来，加强督促检查，创造条件，把学院思想政治工作会议安排的各项工作认真落实。开展“高校思想政治理论课教师建设年”活动，通过“走出去、请进来”的方式，学习借鉴上海等地高校先进的思政课教学模式，真正发挥课堂主渠道作用，推进习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑，提高“三进”工作的鲜活性和实效性。三要严格落实意识形态工作责任制。意识形态领域形势复杂、斗争尖锐。全院各级党员干部要增强政治敏锐性和政治鉴别力，强化阵地意识，严格执行《党委（党总支）意识形态工作责任制实施办法》《关于规范党员干部网络行为的意见》，制定网络意识形态工作责任制，按照“谁主管谁负责”的原则，严格管控学院各类网站、微博微信公众号、各类工作群。加强哲学社会科学报告会、研讨会、讲座、论坛的审批管理，严格落实“一会一报”“一事一报”制度，未经审批一律不得举办。坚持课堂讲授有纪律、公开言论守规矩，所有教育教学活动不得出现违背党和国家大政方针、违背宪法法律、危害国家安全、破坏民族团结等言行，确保马克思主义在高校意识形态领域的指导地位。四要持续加强校园文化建设。围绕社会主义核心价值观和中国梦教育，深入推进文明单位创建工作，制定创建方案，明确工作目标，开展系列活动，落实各项任务，为创建省级文明单位奠定坚实基础。以践行校训精神为核心，优化校园文化环境，着力提升校园精神文化、环境文化、制度文化、行为文化和网络文化建设水平，着力提升“三节四会”的质量与影响力，打造全过程全覆盖的大学生成长文化培育系统。提升“一院一品”建设质量，扩大学生参与度和覆盖面。

　　    （三）把组织建设摆在突出位置，夯实学院事业发展的基础。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。2018年是教育系统基层党建质量建设年。要按照教育部“对标争先”计划，全面推进基层党组织建设。一要着力抓好党委班子建设。贯彻教育部《高校党委工作条例》，坚持和加强党的全面领导，落实党委领导下的校长负责制，严格执行民主集中制等各项制度，履行管党治党、办学治校主体责任，把方向、管大局、作决策、保落实。二要着力抓好基层组织建设。按照党的十九大对基层组织的职能定位和任务要求，以提升组织力为重点，突出政治功能，加强基层党组织建设，优化整合管理机构，健全完善党委部门和行政管理机构，选齐配强总支、支部班子，适时进行基层党总支和支部换届。坚持“三会一课”制度，推进党的基层组织设置和活动方式创新，不断提升党组织活力。进一步规范党员教育和培养，加强入党积极分子教育，继续举办入党积极分子培训班、发展对象和预备党员培训班。三要着力抓好干部队伍和人才队伍建设。干部队伍和人才队伍是学院事业发展的不竭动力。去年，学院大力推进干部队伍建设，党委班子和干部队伍结构得到了进一步充实优化。今年，我们要按照综合施治，分步实施，不断完善的工作思路，继续抓好干部队伍和人才队伍建设。坚持党管干部原则，按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”五条标准，公开择优充实科级干部队伍，优化党政管理队伍。继续加强干部培训，举办干部专题培训班，不断提高党员干部政治素质和专业化能力。继续实施教师素质提升计划，采取得力措施加强高层次人才的内培外引工作，着力打造一支支撑学院发展目标实现的优秀干部队伍和人才队伍。

　　    （四）把作风建设坚持不懈抓下去，锲而不舍落实中央八项规定及实施细则精神。习近平总书记指出，中央八项规定不是只管5年、10年，而是要长期坚持。党的十九大后，中央政治局第一次会议就审议通过了贯彻落实中央八项规定的实施细则。这些都充分彰显了以习近平同志为核心的党中央持之以恒正风肃纪的鲜明态度和坚定决心。全体党员要深刻认识作风建设的长期性复杂性，以钉钉子精神打好持久战。一要坚决整治各种新“四风”问题。中纪委指出的形式主义、官僚主义10种具体表现在学院党员干部身上虽不严重，但在诸如调查研究、服务师生等方面或多或少也存在着问题。作风问题本质上是党性问题。全体党员要紧扣保持党同人民群众血肉联系这个关键，坚持抓常抓细抓长，持续整治作风问题，面对面、心贴心、实打实做好师生工作，着力解决师生反映强烈的突出问题。二要抓住“关键少数”。制定学院党委贯彻中央八项规定实施细则，党委班子成员和各级领导干部带头反对和纠正“四风”、带头大兴学习之风、调查研究之风、干事创业之风，以良好的作风建设带动校风、教风、学风建设。

　　    （五）把纪律建设挺在前面，用铁的纪律管党治党。党的十九大把纪律建设纳入党的建设总体布局，赋予有干部管理权限的党组相应纪律处分权限，这是一个重要的理论和实践创新。学院党委要全面履行加强纪律建设的领导责任。作为党委书记，我将认真履行第一责任人责任，按照党章要求把纪律建设扛在肩上、抓在手上，当好纪律建设的领导者、执行者和推动者。一是切实做好纪律教育。深入开展党章党规党纪宣传教育，把廉洁自律准则、纪律处分条例作为重点内容，长期学反复学，使党员干部真正入脑入心，要发挥教育系统先进典型的引领作用，强化警示教育的镜鉴作用，使全体党员干部能够守住底线,不碰红线。二是有效运用监督执纪“四种形态”，特别是在用好第一种形态上下功夫。党员干部有问题就要及时批评、教育、处理，常咬耳朵、常扯袖子，防止小毛病演变成大问题、小漏洞变成大窟窿。

　　    （六）强化政治责任担当，把全面从严治党推向深入。学院党委和全院各级党组要继续坚持“党要管党从严治党”“抓好党建是最大的政绩”的理念，突出“关键少数”，抓牢主体责任“牛鼻子”，切实履行全面从严治党主体责任，不断把学院全面从严治党工作推向深入。一是研究制定学院《履行全面从严治党主体责任清单》，明确党委领导班子的集体责任、党委主要负责人责任和党委领导班子其他成员责任，明确党总支层面的责任。二是建立履行主体责任清单记实制度，党员领导干部在具体履行主体责任时，既要真正做实工作，又要留下痕迹。三是建立健全落实全面从严治党主体责任报告制度，学院党委半年听取一次党委班子成员、各总支负责人落实全面从严治党主体责任汇报，督促检查推动各级主体责任真正落到实处。通过系列制度实施，学院党委要把全面从严治党责任传导给各党总支，各党总支要把责任传导到党支部，覆盖到全院各级组织，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

　　    （七）大力支持学院纪委监督执纪问责。我经常讲，学院发展到今天，是依靠广大干部职工团结拼搏、无私奉献、务实进取，用汗水和心血一点儿点儿垒积起来的，来之不易。人们常说一俊遮百丑，但在腐败、违规问题上常常会一丑遮百俊。社会公众对高校腐败现象的容忍度较低。高校一旦出现腐败、违规事件，社会公众会选择性地放大消极事件而忽略发展成效。我们一定要倍加珍惜学院的形象与声誉。习近平总书记指出，纪检机关就是党内的“纪律部队”。学院党委全力支持保障纪委依纪依法开展纪律审查。学院纪委一要加强纪律教育，强化纪律执行，重点强化政治纪律和组织纪律、带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，发现问题就及时提醒纠正，触犯纪律就立即严肃处理，让铁规发力、让禁令生威。二要加强廉政风险防控机制建设，紧盯重点领域、重点岗位、重点人、重点事加强规范和监控，切实做到以制度管人、管事、管钱，进一步把制度的笼子扎紧，让权力在阳光下运行。三要深入运用“四种形态”，特别是要在第一种形态使用上狠下功夫，抓早抓小、防微杜渐，抱着对同志关心、爱护和帮助的态度，对党员干部的苗头性、倾向性问题开展约谈函询，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，促进权力行使安全、资金使用安全、干部成长安全。四要强化问责，对失职失责的典型问题紧盯不放，达到“问责一个、警醒一片”的效果。五要认真加强自身建设，贯彻中纪委关于自身建设“五个确保”的要求，加强对纪检干部的日常教育管理监督，努力建设一支“忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁”的纪检干部队伍。

　　    同志们，全面从严治党永远在路上。让我们在党的十九精神指引下，紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心，继续前行，不断取得全面从严治党新成效，努力开创高品质、有特色高职院校和应用型本科院校建设的新局面。

　　    谢谢！

第6篇: 从严治党暨“三提升三促进”活动动员部署会议讲话稿范例

——树立政治意识“强定力”。党员干部守纪律讲规矩，第一位的要求是树立强烈的政治意识，要牢记自己是党员领导干部的身份。只有做到心中有党，才能自觉用各类标准规范约束自己，才能明白哪些事不能做、哪些话不能说，才能在是非面前分得清、关键时刻靠得住。全市地税系统党员领导干部要提高政治觉悟，始终铭记政治责任，时刻用党章、准则严格要求自己，解决好当干部为什么、干什么、比什么等问题，稳住心神、挡住诱惑，永葆政治本色。



——严格教育管理“筑防线”。大量事实表明，一些党员、干部蜕化变质，一步步陷入违法乱纪的泥沼，往往是从破坏一些“小”规矩、违反一点“小”纪律开始的。这些现象警示我们，从严教育管理干部的意识决不能“生锈”，措施决不能“老化”。要把纪律教育作为入党培训和干部培训重要内容，教育引导党员干部不断增强“守纪律如生命、讲规矩为天职”的自觉性和主动性；
要自觉用政治标准衡量和处理税收业务工作，增强政治敏锐性和鉴别力，决不允许出现噪音杂音；
要严明工作纪律，加强干部日常管理，健全完善党员干部公务活动、请假销假、外出报告、述职述廉、廉政档案、个人重大事项报告等制度；
探索构建“家庭、单位、社会”三重监督防线，力求形成立体式、全方位、多角度的干部经常性管理机制，切实做到思想教育不留“盲区”、严格管理不挂“空挡”。
——突出关键少数“作表率”。上级机关和领导干部做出样子，下面就会跟着来、照着做，全市地税系统领导干部都要牢记，任何人都没有法律之外的绝对权力，任何人行使权力都必须对纳税人负责并自觉接受群众的监督。领导干部要带头严肃党内政治生活，坚决反对好人主义，坚决防止党内生活庸俗化；
要带头发扬敢于担当的工作作风，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，坚决杜绝为官不为、为官乱为等现象；
要严格管好亲


属和身边工作人员，对可能违背政治纪律政治规矩的苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正，不能哄着、护着，致使小错酿成大错，违纪走向违法。
——坚持制度发力“明刚性”。不把权力关进制度的笼子里，干部就很容易违犯党纪国法。要进一步推进党的纪律制度化，真正实现从“人盯人”、“人管人”向用制度管人管事管权的转变；
制度的生命在于执行，制度绝不能只挂在墙上，要加强对党内重要法规制度执行情况的监督检查，不留“暗门”、不开“天窗”，防止制度执行走形变样，简单随意化；
制度执行松一寸，党员干部队伍就散一尺，要充分发挥制度的规范、约束作用，加强对党内政治生活、执行党的路线方针政策、民主集中制等各项制度落实情况的跟踪问效，坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外。

二、推进全面从严治党，必须在解决问题上下功夫 2017年，在省局、市委的正确领导下，市局党组始终把落实全面从严治党作为最紧迫最现实的重大政治任务，牢牢抓住主体责任这个“牛鼻子”，专门成立机关党建工作办公室，以“党建责任落实年”和“明察暗访督查年”活动为抓手，坚持全面从严管党治党，全面加强党建工作，推动形成了一级抓一级、层层抓落实、责任全覆盖的工作格局。总体来看，市、县（区）局党组及各基层党支部对落实全面从严治党责任的重视程度在提高、压力传导在加大、工作成效在


提升，全市地税系统政治生态持续向好、不断改善，为地税事业持续健康发展提供了坚强的政治保证。在看到成绩的同时，我们也要清醒认识到，全面从严治党仍然任重道远，我们在工作中仍然存在这样或者那样的问题。
（一）党内政治生活方面。个别基层党支部仍然存在着“只要完成税收工作任务、干部不出事”就是最大政绩的不良思潮，开展组织生活不正常、不严肃、不规范，效果不明显，少数同志参加支部开展的党内活动不积极、不主动、不认真，甚至不参加，党员模范作用发挥不足；
个别基层党支部组织生活形式单一、创新不足，把“两学一做”学习教育成果转化为具体工作思路的方法不多，民主生活会开展批评和自我批评不够；
个别党支部书记还有畏难情绪，党员日常管理不到位，没有将党员教育纳入支部重要议事日程；
基层党建工作仍显弱化，对党务工作人员的培训还不够，对部分党员组织关系排查不彻底，个别退休党员未纳入党组织实施有效管理等。
（二）政治生态方面。有个别县（区）局班子成员在工作中还存在“只管自扫门前雪，不管他人瓦上霜”的问题，个别工作统筹安排不全面;有的党员干部党性意识淡薄，政治纪律和规矩意识不强，树立“四种意识”不够牢固，日常工作中把自己等同于普通群众，甚至个别党员都不如普通群众；
有的党员干部存在随大流思想，在敢于坚持原则、敢于


发表见解、敢于批评方面做得不够，认为纪律规矩这么多，干工作开始变得缩手缩脚，消极懈怠，出现问题推诿扯皮、敷衍塞责，主动担责的意识还不够强；
有的部门负责人缺乏大胆管理的勇气，在一定程度上存在怕得罪人、怕影响团结、怕伤同志之间感情的心理包袱，对干部职工疏于日常管理，乐于充当“老好人”，搞“一团和气”。
（三）执行党的纪律及作风建设方面。有个别领导干部还缺乏一定的政治敏锐性，将意识形态作为从严治党有力武器方面缺乏定力，对本单位内不良社会思潮和不当过激言论警惕性不高，“随波逐流”，没有以一个党员领导干部的身份去严厉批评和制止;部分单位对干部职工遵守政治纪律、政治规矩方面的约束和管理还不到位，只有原则要求，缺少切实可行的抓手；
有部分单位在落实上级精神和政策时，没有很好的结合自身工作实际，习惯于把召开会议和下发文件作为推进工作的主要方式，平时下达任务多、提要求多，深入检查、狠抓落实的少，对基层一些工作或问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨；
部分干部职工能力不足及庸政懒政怠政的问题依然突出，个别新提拔任用的干部领导水平及工作能力尚待提高，个别已解决待遇的老同志工作积极性、主动性不强，个别党员干部得过且过、安于现状，不求有功、但求无过；
个别基层征管单位基础性工作不扎实，税收执法文书不规范，日常工作忙于“应对”。



（四）履行全面从严治党责任方面。全面从严治党责任传导压力层层递减，有的单位负责人对从严治党责任制没有认真学习领会，没有搞清楚该负什么责，怎样承担责任，甚至把从严治党责任制等同于其他单项工作责任制，淡化了责任意识；
有个别单位负责人对领导班子和个人所承担的责任没有刚性要求，甚至对一些职责范围内的从严治党工作当“甩手掌柜”，对个别干部职工乱议上级大政方针等歪风，听之任之；
专职监察员主动监督的意愿不强，未能有效结合“金三”等征管系统认真履行监督职责，相关制度的可操作性和实效性有待改进；
纪检监察部门在履行监督责任上措施不多、形式单一，对税制改革后内控机制建设工作思考的还不够深入，需进一步增强防范措施的针对性，彻底排除岗位风险隐患；
纪检监察部门需进一步强化执纪监督和追责问责力度，特别是对干部职工违反社会公德和私德的问题及“八小时”之外、节假日期间遵规守纪情况的监督上覆盖不够，对一些从实职转虚职干部的监督上，还存在偏松、偏软的问题。
这些问题的存在，说明我们的观念还没有彻底转变，对当前的全面从严治党还没有深刻认识到位。对此，我们一定要把思想和行动统一到党中央、省市委和省局对形势的判断和任务的部署上来。全系统各级领导干部要认真梳理全面从严治党工作方面的不足，分析问题产生的深层次原因，找准


病灶病因，从治本的角度出发，细化实化深化工作措施。

三、推进全面从严治党，必须在压实责任上下功夫 纲举目张，执本末从。在全面从严治党这个问题上，市、县（区）区党组、纪检组决不能跌入“抓一抓、松一松，出了问题再抓一抓、又松一松”的循环，决不能有打好一仗就一劳永逸的想法，决不能有初见成效就见好就收的想法。我们要坚持问题导向，重整行装再出发，坚定不移的推动全面从严治党向纵深发展。
第一，要突出旗帜鲜明讲政治这个根本。我们要始终把党的政治建设摆在首位，在讲政治上必须坚持更高标准、更严要求。一要把维护以习近平同志为核心的党中央权威作为第一位的政治要求。我们要坚守政治定位，提高政治站位，牢固树立“四个意识”，在政治上绝对忠诚、组织上自觉服从、行动上坚决维护习近平总书记这个核心，在落实上级重大决策部署和决议决定上与党中央和上级党组织保持高度一致；
二要把学习宣传贯彻党的十九大精神作为第一位的政治任务。人事教育部门要研发系列专题课程和培训项目，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神作为各类培训班的必修课。市、县（区）局党组中心组、各党支部要完善“两学一做”常态化学习机制，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，推动广大党员干部经常学、反复学、深入学，坚持做到学而信、学而用、学而行；
三要把意识形


态工作作为最重要的纪律保障挺在前面。坚持党管意识形态的原则，牢牢把握意识形态工作的领导权、管理权和话语权，筑牢广大干部职工思想阵地。认真落实意识形态工作责任制，把意识形态工作纳入重要议事日程，强化社会主义核心价值观教育，确保意识形态工作按正确方向发展。注重正面宣传，大力塑造正确的意识形态导向，党员领导干部要约束好自己，明辨是非，正确使用、管理好自己的微信、微博、QQ等网络新媒体工具，坚决做到不乱议论、不乱猜测、不信谣传谣、不发布虚假消息。
第二，要突出落实全面从严治党责任这个关键。市、县（区）局党组、纪检组、各级党组织负责人要牢固树立“抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的工作思路，切实担当好管党治党的主体责任和监督责任。一要强化领导责任。要健全完善党组书记负总责、分管领导分工负责具体抓、机关党委组织协调推进落实、科室分局负责人兼任党支部书记“一岗双责”的工作责任体系，科学确定党组书记、机关党委书记、副书记、党支部书记的党建责任，切实加强对基层党支部的指导监督，坚决把全面从严治党与税收业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起考核；
二要完善主体责任机制化格局。继续坚持“年初定责、年中督责、年末述责”制度。市、县（区）局党组要指导和督促下属单位落实好全面从严治党责任，认真落实“党组中心组


每年至少安排两次全面从严治党专题学习研讨；
党组每年至少听取两次落实全面从严治党责任情况汇报，召开一次全系统全面从严治党工作会议；
班子其他成员每季度至少听取一次分管单位全面从严治党工作情况汇报，全年在分管单位中至少开展两次全面从严治党情况专题调研”的硬性要求；
三要以问责推动责任落实。要严格执行《中国共产党问责条例》，坚持“有权必有责、有责要担当、失责必追究”，特别是要抓住典型严肃问责，既追究主体责任、监督责任，又追究领导责任，使失责必问成为常态，确保压紧压实全面从严治党政治责任。
第三，要突出严肃党内政治生活这个基础。我们要认真学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。一要抓好思想政治建设这一首要任务。以党支部为基本单位，以组织生活为基本形式，以落实党员教育管理制度为基本依托，推动“两学一做”融入日常、抓在经常，形成常态、发挥长效。依托中心组学习、支部集中学习、道德讲堂、理论讲堂等学习阵地，开展“四德”教育，引导广大党员筑牢信仰之基、补足精神之钙，不断培厚良好政治生态的土壤；
二要抓好选人用人这一导向。坚持党管干部原则，落实“忠诚干净担当”要求和20字好干部标准，把对党绝对忠诚作为最重要的政治标准，把坚持正确政治方向和导向作为首要条


件，严格按照政策、制度、程序选人用人，坚决杜绝不正之风；
三要用好组织生活这个经常性手段。要重在日常、贵在有恒，严格落实“三会一课”、中心组学习、民主生活会、领导干部双重组织生活、党员民主评议等制度，用好批评和自我批评这个有力武器。党组织要经常与干部职工开展谈心谈话活动，有针对性地做好思想政治教育工作，不断增强组织生活的吸引力和感染力，提高组织生活的质量和效果。市局纪检组、机关党委、巡察组要做好指导和监督检查，推动全市地税政治生态走向清正、清廉、清明。
第四，要突出作风建设这个重要着力点。我们要不断巩固扩大近年来全系统作风建设的成果，及时总结“正风肃纪”及“回头看”、“不作为慢作为”和“三纠三促”专项行动的工作经验，持续努力、久久为功。下大力气整治省局指出的抓工作落实上的不正之风，即：只说不做之风，弄虚作假之风，简单机械之风，特权之风；
要推动落实中央八项规定精神常态化长效化，对照《中央八项规定实施细则》要求，学习吃透政策标准，要紧盯老问题，关注新动向，高度警惕形式主义、官僚主义的10种新表现，坚决防止“四风”问题变异反弹；
开展常态化政治巡察，继续把巡察整改抓好抓实抓深入，特别是对重点难点问题和关键领域要经常敲打提醒、经常监督检查，加强防范和制约，完善长效机制；
着力加强纪律建设，扎实开展警示教育周主题活动，建好廉政教


育示范基地，努力形成“从我做起比奉献、齐心协力干事业”的生动局面。
第五，要突出打造执纪监督网络这个要求。严格执行《党内监督条例》，充分发挥党组全面监督、纪检组专责监督、机关党委（党总支）职能监督、基层党支部日常监督、党员民主监督的作用，将党内监督的触角延伸到各个领域、各个方面、各个部门，确保党内监督无禁区、无盲区、无例外。一是机制更全。认真落实《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）》，完善内控机制建设，积极开展内控监督平台推广上线运用，既要织密监督执纪的“外网”，更要织牢自我监督的“内网”；
二是监督更广。把自我监督与接受党内监督结合起来，同民主监督、群众监督、舆论监督有机融合。同志们要养成在监督下开展工作的习惯，只有日常监督越严，同志们犯错误的机会就越少，“四种形态”中前两种用的越多，后两种形态用的就越少；
三是问责更严。纪检监察干部要当好“啄木鸟”，对干部显露出的倾向性、苗头性问题露头就打，要严肃查处吃拿卡要、任意性执法、选择性执法、情绪性执法、收“过头税”“关系税”的问题，重点查处在涉税案件背后充当“保护伞”和办理涉税事项中“微腐败”的问题。通过层层设防、步步拦截，达到管护好整片“森林”的目的。

第六，要突出加强纪检监察队伍自身建设。“打铁必须


自身硬”，纪检监察部门要不断强化自身建设，习惯在“聚光灯下”开展工作，坚决守住“忠诚、干净、担当”底线，在全系统树起严格自律的标杆。一要加强组织领导。市、县（区）局党组要加大对纪检工作的领导和支持力度，要定期研究部署、定期听取汇报、定期检查督办。要选优配强纪检监察干部队伍，对不担当、不负责的纪检干部要坚决调整岗位；
二要关爱纪检干部。要高度重视纪检干部队伍建设，在政治上信任重用、在生活上关心爱护、在工作上支持帮助，始终做纪检干部的坚强后盾；
三要解决“能力”问题。作为纪检监察干部，就不能把自己等同于普通干部，确保“打铁的人”首先要成为“铁打的人”。一是解决责任意识不强的问题。纪检监察干部要坚决摒弃思想上不思进取、工作上应付差事的消极思想，把主要精力集中到本职工作上，从点滴学起，从基础做起，切实做到爱岗敬业，忠于职守，履职尽责，有为有位。二是解决素质能力不高的问题。纪检监察工作具有很强的政治性、政策性和业务性，要全面系统地学习和掌握纪检监察工作的政策理论、业务知识和工作程序,使自己真正成为行家里手。三是解决创新能力不够的问题。面对全面从严治党的新形势，如果我们仍拘泥于过去的“老办法”、“老路子”，就难以适应工作的需要，更谈不上与时俱进。这几年，我们一直都很注重纪检干部能力的培养，目的就是让大家积累知识、增长智慧、锤炼品质，大家一定要


把学习、培训的成果及时转化为纪检工作的新思路、新方法和新举措，推动工作创特色、出亮点、见成效。
同志们，清风扬正气，奋进正当时！2018年，我们要自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，切实担负起党要管党、从严治党的政治责任。在省、市局党组的坚强领导下，持续深入推进全面从严治党，为实现党内政治生态的根本好转、全市地税事业的持续健康发展提供坚强的政治保障！

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