40*米办公室设计布局1 一、老板办公室风水禁忌 1、办公室面积切记不宜太大。 老板房间的面积切记不宜太大，不易聚气，呈孤寡之象，业务会衰退。千万不要以为房间越大越气派，当然太小也不宜，代表业下面是小编为大家整理的202340*米办公室设计布局60篇（完整文档）,供大家参考。
40*米办公室设计布局1
一、老板办公室风水禁忌
1、办公室面积切记不宜太大。
老板房间的面积切记不宜太大，不易聚气，呈孤寡之象，业务会衰退。千万不要以为房间越大越气派，当然太小也不宜，代表业务不易拓展，格局发展有限。一般来说，应该在15～30*方米之间，并且最好设在较高楼层。
2、办公室的门不能从“靠山”开。
就是说开门的方向不能在老板的身后这边墙，这样容易造成公司的下属暗地里捣鬼，而自己不能觉察，从而会给公司带来意想不到的灾难。大门直冲着老板台也不是很好的方法，最标准的开门是在老板台的右前方开门，这样才是最符合风水的总经理办公室开门原则。
3、办公室内玻璃不宜太多、太大。
否则会减低隐秘性，宜用帘子装饰。桌位应面向窗户，或看得见员工，最好与员工坐位一致，或与房子的坐向一致，如此方能上下一条心，亦可以俯天下之背。
4、老板台不宜正对着入室之门。
老板台不宜正对着入室之门，也不可背对着门，这叫犯“六冲”。“六冲”有加剧矛盾，诸事不成之影响。
5、老板办公室不宜太暗。
老板办公室如果两侧都有玻璃窗，光线太强太通透也不好，这样会造成室内人精神的衰弱与疲劳。应将窗外景色不佳的一面窗子用百叶窗帘拉上。如果办公室是一面有窗的，那么，窗朝东、朝南、朝西都可以，唯不宜朝北。因北为坎宫，主劳卦。阴气重，阳气难以升发，事业的压力就大。如果已经是朝北的窗子，那么，写字台不可距窗太近，室内的布置、墙壁或沙发、书架等宜用暖色调的，或红颜色多一些的，以补阳之不足。
6、老板办公室忌横梁压顶。
座位上方正好是办公室的横梁，或者是一个低矮的吊顶的情况，在风水学上被称为“横梁压顶”。横梁压顶会让人产生心理压抑感，而且因横梁阻碍而带来的`不良气场，会令人在工作中产生无形的压力。
二、老板办公室如何布局和摆放
1、老总办公室写字台布局
避免将写字台正对着门，主要是为了使领导者在工作时，不容易受到来自门外噪音的干扰和受到他人的窥视；避免写字台后有多余的空虚，主要是为了使坐在写字*理商务的经商者，减少来自身背后的空虚和不踏实之感，增加可靠性。
2、老板办公桌的方位选择
窗外的环境察看好之后，室内摆设办公桌最理想的方案是办公桌之后是踏踏实实的墙，左边是窗，透过窗是一幅美的自然风景，这就形成了一个景色优美，采光良好，通风适宜的工作环境。办公桌的背后不宜以窗户为主靠，会造成风水的落空，极为不利气场。
3、老板办公室内部的颜色
对于色彩的选择，前提以生旺气场为主，可根据老板自身的命相决定颜色，例如“阳命火相人”喜用的色彩是黄色，那么黄色可作为主要的色彩，有利生旺气场，带动好的风水的运势的发展，尽量避免黑色、红色等之类的格局，避免不利才会有利气场的发展。
4、老板办公室风水禁忌
将办公桌与门正对面摆设，人背门而坐，这是办公桌摆设第一要避免的。将办公桌摆在进门的右侧，办公桌与门呈斜状，就犯了座侧对门的忌讳。工作会受到干扰，工作效率低下，还会影响身体健康。如果将办公桌摆设于行人道窗之下，就等于将办公桌置于煞气之下，而且还时常受到他人往来窥视。
40*米办公室设计布局2
1、老板办公室的面积不宜太大
很多人都认为老板办公室越大越上档次，其实，从风水上来说，老板办公室的面积是不宜太大的，否则将不利于聚气，对业务的发展有一定的影响。一般来说，15-30*米之间是比较合适的.，太小的话，也不利于整体风水的发展。
2、老板办公室的采光
对于老板办公室来说，采光问题是非常重要的。光线太强或太暗都不好，太强的话会显得刺眼，太暗的话，会加重整个办公室中的阴气。阴气过重的话，对整个公司的发展是非常不利的，在业务发展过程中往往会受到多重阻碍，因此，大家在布局老板办公室时，一定要做好采光的处理。如果室内采光不足的话，建议通过合适的灯饰进行弥补。
3、老板办公桌朝向
在老板办公室的整体布局中，办公桌的朝向是很有讲究的。一般来说，不宜正对着门，也不宜背对着门，以免犯“六冲”，对公司的发展极为不利。如果办公室的采光比较好的，那么，办公桌应离窗远一些，反之，可以靠近摆放。
4、老板办公室的沙发摆放
为了方便与客户交谈，很多老板办公室在布置时，都会摆放沙发。沙发的摆放除了要考虑整体的美观性之外，还需要注意风水上的讲究。从风水上来说，老板办公室的沙发最好靠墙摆放，既可以增强客户的信任感，又可以带来好的运势。尤其是在公司发展过程中，更容易得到贵人的相助。同时沙发的摆放形状最好是呈U型的，有利于汇聚好的气运。
40*米办公室设计布局60篇扩展阅读
40*米办公室设计布局60篇（扩展1）
——40*米办公室设计布局 (菁选2篇)
40*米办公室设计布局1
一、老板办公室风水禁忌
1、办公室面积切记不宜太大。
老板房间的面积切记不宜太大，不易聚气，呈孤寡之象，业务会衰退。千万不要以为房间越大越气派，当然太小也不宜，代表业务不易拓展，格局发展有限。一般来说，应该在15～30*方米之间，并且最好设在较高楼层。
2、办公室的门不能从“靠山”开。
就是说开门的方向不能在老板的身后这边墙，这样容易造成公司的下属暗地里捣鬼，而自己不能觉察，从而会给公司带来意想不到的灾难。大门直冲着老板台也不是很好的方法，最标准的开门是在老板台的右前方开门，这样才是最符合风水的总经理办公室开门原则。
3、办公室内玻璃不宜太多、太大。
否则会减低隐秘性，宜用帘子装饰。桌位应面向窗户，或看得见员工，最好与员工坐位一致，或与房子的坐向一致，如此方能上下一条心，亦可以俯天下之背。
4、老板台不宜正对着入室之门。
老板台不宜正对着入室之门，也不可背对着门，这叫犯“六冲”。“六冲”有加剧矛盾，诸事不成之影响。
5、老板办公室不宜太暗。
老板办公室如果两侧都有玻璃窗，光线太强太通透也不好，这样会造成室内人精神的衰弱与疲劳。应将窗外景色不佳的一面窗子用百叶窗帘拉上。如果办公室是一面有窗的，那么，窗朝东、朝南、朝西都可以，唯不宜朝北。因北为坎宫，主劳卦。阴气重，阳气难以升发，事业的压力就大。如果已经是朝北的窗子，那么，写字台不可距窗太近，室内的布置、墙壁或沙发、书架等宜用暖色调的，或红颜色多一些的，以补阳之不足。
6、老板办公室忌横梁压顶。
座位上方正好是办公室的横梁，或者是一个低矮的吊顶的情况，在风水学上被称为“横梁压顶”。横梁压顶会让人产生心理压抑感，而且因横梁阻碍而带来的`不良气场，会令人在工作中产生无形的压力。
二、老板办公室如何布局和摆放
1、老总办公室写字台布局
避免将写字台正对着门，主要是为了使领导者在工作时，不容易受到来自门外噪音的干扰和受到他人的窥视；避免写字台后有多余的空虚，主要是为了使坐在写字*理商务的经商者，减少来自身背后的空虚和不踏实之感，增加可靠性。
2、老板办公桌的方位选择
窗外的环境察看好之后，室内摆设办公桌最理想的方案是办公桌之后是踏踏实实的墙，左边是窗，透过窗是一幅美的自然风景，这就形成了一个景色优美，采光良好，通风适宜的工作环境。办公桌的背后不宜以窗户为主靠，会造成风水的落空，极为不利气场。
3、老板办公室内部的颜色
对于色彩的选择，前提以生旺气场为主，可根据老板自身的命相决定颜色，例如“阳命火相人”喜用的色彩是黄色，那么黄色可作为主要的色彩，有利生旺气场，带动好的风水的运势的发展，尽量避免黑色、红色等之类的格局，避免不利才会有利气场的发展。
4、老板办公室风水禁忌
将办公桌与门正对面摆设，人背门而坐，这是办公桌摆设第一要避免的。将办公桌摆在进门的右侧，办公桌与门呈斜状，就犯了座侧对门的忌讳。工作会受到干扰，工作效率低下，还会影响身体健康。如果将办公桌摆设于行人道窗之下，就等于将办公桌置于煞气之下，而且还时常受到他人往来窥视。
40*米办公室设计布局2
1、老板办公室的面积不宜太大
很多人都认为老板办公室越大越上档次，其实，从风水上来说，老板办公室的面积是不宜太大的，否则将不利于聚气，对业务的发展有一定的影响。一般来说，15-30*米之间是比较合适的.，太小的话，也不利于整体风水的发展。
2、老板办公室的采光
对于老板办公室来说，采光问题是非常重要的。光线太强或太暗都不好，太强的话会显得刺眼，太暗的话，会加重整个办公室中的阴气。阴气过重的话，对整个公司的发展是非常不利的，在业务发展过程中往往会受到多重阻碍，因此，大家在布局老板办公室时，一定要做好采光的处理。如果室内采光不足的话，建议通过合适的灯饰进行弥补。
3、老板办公桌朝向
在老板办公室的整体布局中，办公桌的朝向是很有讲究的。一般来说，不宜正对着门，也不宜背对着门，以免犯“六冲”，对公司的发展极为不利。如果办公室的采光比较好的，那么，办公桌应离窗远一些，反之，可以靠近摆放。
4、老板办公室的沙发摆放
为了方便与客户交谈，很多老板办公室在布置时，都会摆放沙发。沙发的摆放除了要考虑整体的美观性之外，还需要注意风水上的讲究。从风水上来说，老板办公室的沙发最好靠墙摆放，既可以增强客户的信任感，又可以带来好的运势。尤其是在公司发展过程中，更容易得到贵人的相助。同时沙发的摆放形状最好是呈U型的，有利于汇聚好的气运。
40*米办公室设计布局60篇（扩展2）
——属马办公室风水布局
属马办公室风水布局1
一、甲午年出生的属马人办公室风水布局
1954年出生的属马人为甲午马，其财位在东南方位，因而对甲午年出生的属马人来说，选择将自己的办公桌摆放在办公室内的东南方位是一个很不错的选择，当然，若是能够选择位于公司内位于东南方向的办公室会更好；此外，甲午马为云中之马，五行属金，因此对于甲午年出生的属马人来说，可以考虑在办公室内摆放一些金属吉祥物，如纯铜的“财神送宝”等，对自己的事业、财运等都会有帮助。
二、丙午年出生的属马人办公室风水布局
1966年出生的属马人为丙午马，其财位在正西方位，因而与上面所说的"甲午马一样，丙午年出生的属马人可以将自己的办公桌摆放在办公室内的正西方位；此外，丙午马为行路之马，五行属水，因此丙午马在布置办公室的时候，可以考虑在办公室内摆放鱼缸等与水有关的装饰品，会让自己的财运、事业运以及人际关系运等变得更好。
三、戊午年出生的属马人办公室风水布局
1978年出生的属马人为戊午马，其财位在正北方位，因而戊午马需要将办公桌摆放在办公室内的正北方位，财源自然会滚滚而来，此外，戊午马为厩内之马，五行属火，因此，戊午年出生的属马人在布置办公室的时候，宜将办公室的主色调布置成红色或淡红色等，对自己的财运事业更有帮助。
四、庚午年出生的属马人办公室风水布局
1990年出生的属马人为庚午马，其财位在正东方位，因而庚午马可以考虑将办公桌摆放在办公室内的正东方位，会让自己的财运变得更好，此外，庚午马为堂内之马，五行属土，因此，对于庚午年出生的属马人来说，可以考虑在办公室内摆放一尊小假山，如“泰山石敢当”等，对自身的财运、事业等都很有帮助。
40*米办公室设计布局60篇（扩展3）
——属鸡办公室风水布局
属鸡办公室风水布局1
办公室四大财位禁忌
1、财位上不可放置会发热的电器品；
2、财位上不可乱堆置物品，或不加清理，布满灰尘；
3、财位上不可放人造花、干燥花；
4、财位上方的天花板不可有漏水，墙壁或地板油漆不可脱落或磁砖斑剥。
属鸡的人办公桌吉方位解析
1、乙酉生人：坐东南财神方。
2、丁酉生人：坐正西财神方。
3、己酉生人：坐正北财神方。
4、辛酉生人：坐东南财神方。
5、癸酉生人：坐正南财神方。
6、住宅凶方：坐东（辰山）向西方。
7、住宅吉方：坐北向南方、坐西向东方。
办公室风水10点不利
1、办公室风水需以负责人或最高主管为主，来寻找吉利的方位。
2、办公室的大门须比对面的门大，因为大则在气势上就赢，小则败。
3、办公室天花板或墙壁渗水、漏水或龟裂，是漏财的象征，宜速补救。
4、办公室天花板要高为吉，太低有压迫感不吉利，且影响业务的推展，同时通风较不良。
5、办公室大门最忌对着电线杆、大树、烟囱、路冲。
6、办公室的主管、负责人，旁边有水龙头主漏财，其后方必须有牢固的靠山。
7、办公室的楼梯不可对着大门，否则纳气与排气相冲，对财气、健康不利。
8、办公室的财位，在进门斜对角，该位置要明亮、干净，忌空门、放假花。
9、入办公室大门，厕所就在旁边是大凶。因为厕所阻断生气进来，故对财运，业务相当不利。
10、办公室没有窗户是大凶。因为空气无法交流，死气沉沉。姓名知识
属鸡办公室风水布局
鸡的工作台的坐向，今年在行运的时候会有一些小麻烦，或者是家庭，或者是工作单位。为了避免这些不顺，提高自己更好的运气，所以，属鸡的今年一定要坐好，选好自己的吉祥物。办公桌可坐东南朝西北，或者坐东朝西，坐东北朝西南。办公室植栽摆设，最好是木本阔叶阳木，不要种植藤蔓类植物，容易造成纷争纠纷。
其一、缺金的鸡桌上可以摆放铜鸡、铜牛。属鸡的女孩子最好摆放个铜葫芦。男女身上都要戴三到六个铜钱提高自己的旺运。
其二、缺水的鸡，一定要坐西北朝东南，桌上可以摆放铜龙、铜猪，水晶猪，水晶龙，可以摆放白玫瑰。给属鸡的出一招，凡是属鸡的鸡男鸡女，在你的办公桌上一定要放一个小玻璃瓶，或者玻璃碗、玻璃盆，里面放一个小金蟾，可保兔年好运。
其三：缺木的鸡，今年要坐西朝东、坐东南、朝西北，本来今年兔子就是木，缺木的鸡桌上不能放兔，可以挂四只毛笔，增加旺运。或者是放四个核桃，经常吃毛梨，可以增补你的运气。
其四：缺火的鸡，可以坐南朝北，桌上可以放木马、龙头龟，也可以弄一个瓶养一个小龙龟在你的桌子上。你要经常吃红枣，桌上也可以摆放9个红枣。要不就是摆马、摆龙龟，九个红枣。可以来回带着，走的时候装在包里，来的时候再装上，也可以吃掉再买。
40*米办公室设计布局60篇（扩展4）
——办公室职责10篇
办公室职责1
办公室是协助校长处理日常校务和协调各职能部门关系的办事机构。
办公室工作职责：
1、贯彻落实校长办公会议决议。
2、校内外文件收发、统计、保密。
3、人事调动(调入、调出、退休、借聘)。
4、 教职工工资、福利的落实。
5、 学校工作计划、总结 。
6、全校性对外宣传、校刊、校报。
7、学校决议公布通知。
8、全校性对外接待工作。
9、 教职工考勤统计汇总、加班核发。
10、 因公出境的政审和呈报。
11、 学校印鉴管理和使用。
12、 学校大型庆典的组织工作和会场管理工作。
13、 招聘教师的公告和初审材料。
14、 办理临聘教师暂住证。
15、 编排每学期校历。
16、 安排节假日的值班。
17、 行政会议及教职工大会记录。
18、校长布置的其他工作。
办公室职责2
1、负责公司费用报销单日常审核工作，严格执行费用开支范围和标准，按公司规定程序认真审核原始单据的合法性、正确性、真实性、完整性，做到单据齐全、手续完备。
2、负责公司新型项目的相关财务工作
3.负责公司凭证审核，收入的核算、编制会计报表以及编制报表明细表，并进行财务报告分析。
4.参与拟定财务计划，审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况;
5.兼带人事办公室简易工作;
5.完成领导安排的其它工作。
办公室职责3
一、办公室工作职责
主要职责是：
1.主要负责学院党委会、院长办公会、党政联席会议、行政例会等重要会议和活动的组织安排。编印会议纪要，督促、协调会议决定及其他重要决策的贯彻落实。
2.主要负责以学院党委和学院名义制发各类文件，协助院领导组织起草党委和学院综合性工作或中心工作的文件及其他文字材料;主要负责以办公室名义制发有关文件。
3.综合协调党委及行政各部门、单位的工作关系及有关事宜，做好督促检查工作。
4.组织、协调学院重大事项和大型活动，主要负责以党委、学院或院领导名义安排对外联络和接待工作。
5.主要负责党委及行政的公文处理工作，指导院内各单位的公文处理工作。主要负责机要文件的运转与管理，做好学院保密委员会的日常工作。主要负责文印工作。
6.主要负责党委公章、学院公章和院领导印章的管理和使用，主要负责学院党政系统各单位印章的刻制、启用、废止等管理工作。
7.主要负责学院日常宣传工作和宣传设施的管理。协助党委做好思想宣传教育工作，策划围绕中心工作开展的主题宣传活动方案并组织实施。主要负责学院的新闻报道工作。主要负责校园宣传媒体的信息监控、引导、管理、队伍建设并做好舆情动态分析。
8.协助学院党政领导开展调查研究工作，为学院工作提供政策性建议;协助安排院领导的日常工作。
9.主要负责学院信息收集、编写或报送工作。
10.协助院领导协调有关单位和部门应对紧急突发事件。
11.主要负责学院外事工作。
12.主要负责指导和协调学院电子政务工作。
13.主要负责学院*接待，编写学院简介、学院年鉴、大事记等工作。
14.推进和协调学院的制度建设工作。
15.主要负责学院的综合档案管理工作。
16.主要负责学院公务车辆管理和行政总值班室管理工作。
17.完成学院和上级组织交办的其他工作。
二、办公室岗位职责
一、办公室主任职责
1.主要负责办公室全面工作。
2.主要负责党委会、院长办公会决议和院领导重要指示的督察、督办工作，协助院领导组织、协调、检查、督促党委、行政各部门的工作。
3. 主要负责学院上报材料、下发文件的核稿及签发工作。
4. 主要负责办公室牵头的全院性工作的组织、协调、督办工作。
5. 主要负责学院宣传工作。
6. 主要负责学院的保密工作。
7.主要负责重要的对外接待、联络工作。
8.参与学院工作要点、工作总结的撰写;主要负责办公室工作计划、工作总结的审核和人员考核工作。
二、办公室副主任职责
1.协助主任做好办公室的各项工作。
2.根据学院不同阶段的工作重点，做好校内外调研题目的选定、组织实施和调研报告的撰写工作。
3.协助主任做好有关工作的协调、督查、督办工作，管理制度《办公室工作职责简要》。
4.主要负责学院重要文件、领导讲话等材料的起草、审核工作。
5.主要负责学院重要会议、重要活动的准备和组织工作。
6.主要负责上级党政公文的办理工作。
7.主要负责外事工作。
8.主要负责*工作。
9.开展对外联络，落实上级单位、兄弟院校和有关单位来院检查指导工作、参观、考察、调研的`相关接待工作。
10.主要负责学院公务车辆的安排、管理工作。
11.主要负责学院行政值班管理工作。
12.完成领导交办的其他工作。
三、行政、党务秘书职责
1.主要负责办公室发文的草拟与核稿，主要负责学院行政公文的起草、审核，主要负责院字号、办字号、院函字号公文的编号、登记工作。
2.协助党委*和院长做好日常事务的处理工作(包括做好日常工作的联络、协调、接待和安排，信函和文稿的办理，有关会议和调研活动的准备等。)
3.主要负责办公室会议及有关会议的记录、存档等工作。协助学院有关会议和活动的筹备、组织协调工作(主要负责会议议题收集、会议材料准备、会议协调、会议通知、会议记录及会议纪要编印等工作。)
4.参与起草学院领导讲话、工作报告、学院有关综合性规章制度，配合做好资料收集、情况汇总等前期工作，并参与讲稿、文件写作的全过程。
5.围绕学院中心工作参与调查研究，为领导决策提供信息参考。
6.起草并落实宣传工作计划、方案，做好新闻、宣传工作，参与学院网络的新闻更新工作，主要负责办公室网页维护和信息发布。
7.主要负责学院行政值班安排，值班费、加班费和有关津贴的发放。
8.主要负责院领导和办公室办公物品及资产的登记、管理、维护更新。
9.配合副主任编制办公室年度预算。
10. 主要负责接待来访和电话咨询工作;主要负责学院信息公开工作。
11.主要负责行政楼会议室的使用调配工作。
12.完成领导交办的其他工作。
四、文档机要秘书职责
1.主要负责学院党政印章、院长印章及介绍信的管理和使用工作。
2.主要负责上级文件的签收、登记、传阅、催办、保管、整理、归档、销毁、回收等工作，承办信息反馈工作。
3.主要负责电子政务工作。
4.主要负责党政文件及其他材料的保密工作。
5.主要负责相关文件、材料的保管、归档、立卷、交档、销毁及档案利用工作。
6.完成领导交办的其他工作。
五、外事秘书职责
1.贯彻执行党和国家及上级有关部门的外事工作方针、政策、法规，主要负责协调学院的国际交流与合作事务。
2.协助起草全院外事工作的发展规划，制定校际交流计划、拟订协议、实施和管理交流项目。
3.协助学院重大外事接待活动的策划、实施;主要负责与国外合作院校和友好团体的联系工作。
4.协调全院外事活动，对各部门的对外交流活动进行把关并提供协助，检查督促各部门的外事工作。
5.主要负责外国专家的聘请、报批、日常管理;配合教务处、教学系做好外教的教学检查、教学评估和综合考评。
6.协助教职工出国(境)的选派、报批工作;
7.建立和管理外事档案。
8.完成领导交办的其他工作。
六、综合档案室主任职责
1.制定学院档案工作规章制度，并主要负责监督、指导和检查执行。
2.做好各类(系指党群、行政、教学、科研、基建、仪器设备、出版、外事、财会、声像、实物类档案)档案的收集(征集)、保管、鉴定、统计和利用工作。
3.做好档案编目工作，编制各种检索工具，编辑档案参考资料，积极开发档案信息资源，不断提高档案现代化管理水*。
4.开展多种形式的档案利用与服务工作。
5.组织建设全院档案工作网络，主要负责专兼职档案人员业务培训。
6.完成领导交办的其他工作。
七、驾驶员职责
1.完成院领导用车和学院公务用车的服务保障工作。
2.主要负责所驾驶车辆的保管、保养维护工作，保证车辆始终处于安全运行状态，保证车辆资产安全。
3.遵守交通规则，确保行车安全。
4.主要负责办理车辆年审、保险、维修等工作。
5.主要负责相关院领导的勤务工作。
6.完成领导交办工作。
办公室职责4
1、负责公司全盘账务处理;
2、管理会计凭证和报表，认真执行安全、保密制度，管理好财务档案;
3、负责制定公司财务管理制度，并及时监督检查执行等;
4、负责月度及年度结账和编制各类财务报表;
5、负责工资、奖金及各类补贴核算;
6、协助总经理进行年度和专项审计工作;
办公室职责5
1、协助局领导协调和处理机关政务和日常事务工作。
2、负责省卫生厅、新乡市委、市*和市局会议决定事项、领导批示及重要文件得督办查办工作。
3、负责公文办理、以市局名义印发公文得审核把关、负责市局有关印章得使用管理等工作。
4、负责局党组会议、局务会议、局长办公会议得组织、记录工作。
5、负责综合会议得组织和参与全局综合性重要文稿得拟制工作。
6、负责新闻宣传和《卫生信息》得编写工作。
7、负责局机关得保密工作、机要文件得交换、传递、归档工作；检查、指导本系统得保密工作。
8、负责局机关得档案管理，检查、指导本系统得档案管理工作。
9、负责局机关得物资、车辆管理、安全保卫工作。
10、负责机关对外接待工作，组织安排全局性重大活动及会议。
11、负责*、治安综合治理、安全生产工作。
12、负责局机关得计划生育工作。
13、负责承办局领导及上级有关部门交办得其它工作。
办公室职责6
1.负责党委工作计划、总结、各类文件及党办内部工作计划、总结、制度的拟稿、核对工作：做好制发文件的质量把关和文印管理工作。
2.负责做好党委各类会议及重大活动的组织、准备及秘书工作，整理、编写会议纪要和会议简报，检查会议精神的落实情况。
3.负责做好上级来文以及学校党委下发文件的传阅、收集、归档工作。
4.负责做好信息工作。收集、整理各方面的信息，为领导决策和指导工作提供依据;负责编写《简报》和党委活动大事记。
5.协助领导做好群众来信、来访接待工作和校领导接待日的组织安排、记录和意见转递、催办工作。
6.负责党委、党委*印章及党委介绍信的管理工作。
7.做好党办治安、卫生等行政管理服务工作。
8.完成领导交办的其它工作。
办公室职责7
1、在党办主任的领导下，处理办公室内部的日常事务;
2、负责制定思想政治工作研究会的计划、总结等具体工作;
3、拟定每月医院活动安排及周三下午政治学习要求;
4、负责党委和党办印鉴的管理，负责公文收发、登记、传递及文书资料的整理归档工作;
5、担任办公室的信息员并负责办公室的*接待工作;
6、负责办公室报刊、杂志和资料的整理保管;
7、负责办公室的日常考勤工作;
8、完成党办主任和党委领导临时交办的其他工作任务。
办公室职责8
一、制订学校校友工作的规划并组织实施；
二、指导各二级学院、各部门筹建成立四川理工学院校友分会，指导各校友分会开展工作，加强同各校友分会的联系与合作，共同做好校友工作；
三、负责组织、协调校友的联络、接待和服务工作；
四、负责收集校友的资料和信息，建立、完善校友信息库数据库；
五、收集校友对学校建设和发展的意见和建议；
六、负责协调校友捐赠资金、物品的接收和管理，争取校友对母校办学的支持和资助，开展校友与母校之间进行产、学、研合作；
七、负责学校教育发展基金会的管理和服务工作；
八、负责《校友通讯》的组稿、编辑、出版和发行工作；
九、完成校领导交办的其他工作。
办公室职责9
一、部门基本职责
1.负责校党委全委会、党委常委会、校长办公会、校长专题办公会等重大会议的办会工作，协助校领导组织实施会议决定的事项。
2.负责学校党政公文和上级来文的处理工作，起草学校重要文件和规章制度。
3.围绕学校中心工作，协助领导开展调查研究，拟定学校中长期发展规划。
4.制订目标管理实施方案，推进目标管理工作。
5.负责学校印章、领导印章、介绍信的管理与使用，负责校内单位公章刻制的审核工作。
6.督促检查学校重要决议、重大工作部署的贯彻落实，协助校领导处理突发事件的应急处置工作。
7.负责学校公文系统、校长信箱、校办公室网页与校务公开栏的管理工作。
8.负责学校机要文件管理及保密工作。
9.负责学校对外联络、接待和校内外来信来访工作。
10.负责学校名称、标识的使用和管理，负责学校值班安排，制定学校作息时间。
11.负责学校法律事务工作，代表学校参与仲裁或诉讼；为学校重大决策、管理行为、合同行为、校内公文等方面涉及的法律问题进行法律论证，提出法律意见。负责法制宣传工作。
12.负责学校各类档案的管理及校史、年鉴、大事记的编写工作。
13.负责校史馆的建设和管理工作。
14.负责校友联络及校友会、教育发展基金会的各项工作。
15.负责学校综合数据（基本办学条件）的统计整理、分析预警和审核上报工作。
16.完成学校交办的其他工作。
二、部门科室职责
（一）综合科职责范围1.负责校领导重要活动安排；
2.负责学校对外联络、接待工作；
3.按照学校有关要求，做好部门之间协调工作；
4.负责党委全委会、党委常委会、校长办公会、校长专题会的议题收集、整理、送审、通知制发工作；
5.督促检查学校重要决议、重大工作部署的贯彻落实；
6.负责由校办管理的报告厅、会议室的日常管理工作；
7.负责学校无形资产管理工作；
8.负责学校值班安排，制定学校作息时间。
9.负责校领导接待日安排、校长信箱管理以及*接待工作；
10.负责重要会议的办会工作；
11.负责学校办公室系统业务建设工作；
12.负责校办内部管理工作；
13.完成上级交办的其他工作。
（二）秘书科职责范围1.负责学校党政公文的核稿、送（审）签、制发工作；
2.负责上级来文（校内请示件）的收文、拟办、呈批、传递、催办、督办等工作；
3.负责学校党政印章、法人印章、法人代码证、介绍信等管理与使用工作；
4.负责机要文件管理与保密工作；
5.负责党委全委会、党委常委会、校长办公会、校长专题会的会议记录及会议纪要撰写工作；
6.负责围绕学校中心工作，开展调查研究，撰写调研报告；
7.负责学校公文系统、校办（党办）网页以及信息公开网页的信息管理与维护工作；
8.编发《湖北汽车工业学院简报》；
9.负责起草学校重要文件、重要领导讲话和规章制度；
10.负责推进学校办公自动化系统建设工作；
11.完成上级交办的其他工作。
（三）发展规划科职责范围1.组织制订学校中长期发展规划和阶段性发展规划；
2.负责学校发展规划实施情况的检查和评估；
3.统筹学校合作共建工作，推进学校与东风公司和地方*的合作共建；
4.负责学校目标管理办公室日常工作；
5.及时、准确地填报国家教育行政部门下达的各类综合统计报表；
6.归口管理学校综合统计报表和基本统计信息资料，做好统计分析和调查研究，发挥参谋助手作用；
7.建立并执行学校统计工作制度；
8.建立学校统计信息人员队伍，组织统计业务学习，对全校统计工作进行业务指导；
9.定期汇总、整理、编印和发布学校基本情况统计资料；
10.协助信息技术中心做好学校信息化规划建设工作；
11.完成上级交办的其他工作。
（四）政策法规室
1.负责对学校重大政策或方案、规章制度、法律文书等在制订和实施过程中进行合法性审查；
2.负责学校各类合同或协议的监制审核工作；
3.负责校内各单位或部门的法律事务咨询工作；
4.负责在全校教职工和学生中开展普法宣传和教育工作；
5.负责组织法律顾问团代表学校处理各类诉讼与非诉讼法律事务；
6.负责学校规章制度“废改立”工作；
7.负责依法治校办公室日常工作；
8.完成上级交办的其他工作。
（五）校友联络办公室（教育发展基金会办公室）职责范围1.负责学校校友总会（教育发展基金会）秘书处日常工作；
2.协助校友总会秘书长筹划、指导各地校友组建校友分会；
3.负责与各地校友会（校友）进行联络，做好校友来电、来信、来访的登记和受理工作。
4.指导各地校友会、校友工作联络员和二级学院有重点地开展工作，搭建校友与校友、校友与学校、校友与校友企业、校友企业与学校之间的沟通交流*台，促进校友与母校进行产学研融合；
5.负责建立、更新完善校友基本信息库，做好校友工作、校友活动档案资料的收集、分类、立卷和归档工作；
6.负责邀请校友回校讲学；
7.负责为学校引进科技、人才、信息、资金和办学的仪器设备、图书资料等提供条件。做好校友捐赠登记工作。
8.编辑《校友通讯》期刊，及时向校友介绍学校发展现状，通报学校改革发展情况，报道学校和校友总会及校友分会工作活动情况，宣传优秀校友等。
9.负责校友总会网页的建设、维护和更新工作。通过校友网传递母校讯息，并开设校友间的互动*台，为校友提供全方位、多元化的信息服务。
10.做好校友回校的接待及有关协调工作；
11.完成上级交办的其他工作。（六）档案馆（校史馆）职责范围1.贯彻执行《中华人民共和国档案法》及党和国家有关档案工作法令法规、政策，规划全校档案工作，做好档案各项业务建设。
2.制定学校档案工作规章制度，对学校各档案形成部门进行业务指导。
3.负责收集和征集各类档案资料，进行整理、立卷、归档、分类、编目、保管、登记、鉴定和统计等基础工作。
4.负责对档案文件的查询、借阅、信息资源开发利用等服务工作，提高服务水*，熟练掌握档案信息网的使用和馆藏情况，负责编制各种检索工具和参考资料，做到调卷迅速、准确无误。
5.做好档案文件保密、库房安全管理和档案现代化管理工作。遵守保密制度，未经批准，不得利用职权擅自扩大档案的利用范围，不得泄露档案的机密内容，确保档案机密的安全。
6.刻苦学习档案业务知识，提高业务能力，努力改善知识结构，适应档案管理现代化的需要。
7.开展档案宣传教育培训和档案学术研究与交流活动，提高档案学术理论与管理水*。
8.做好防火、防盗安全保卫工作。
9.负责校史馆的筹建工作；
10.负责校史资料收集整理工作；
11.负责编写学校年鉴、大事记，组织编写史志；
12.负责校史资料编研工作；
13.负责校史馆日常接待、解说工作；
14.完成校领导和校办主任交办的其他工作。
三、部门岗位职责
（一）学校办公室副主任（主持工作）——郭都玺（男，办公地点：行政楼403室，办公电话：8244824）负责校办全面工作。
（二）学校办公室副主任——张默（女，办公地点：行政楼305室，办公电话：8238177）
协助主任做好校办管理工作，分管综合科、档案馆（校史馆）。
（三）综合科科长——郭义坤（女，办公地点：行政楼305室，办公电话：8238177）
主持综合科全面工作，协助完成校办其他工作。
（四）秘书科科长——尚海杰（男，办公地点：行政楼402室，办公电话：8230252）
主持秘书科全面工作，协助完成校办其他工作。
（五）机要秘书——陈梦燕（女，办公地点：行政楼402室，办公电话：8230252）
1.配合完成学校党政公文的核稿、送（审）签、制发工作；
2.负责上级来文（校内请示件）的收文、拟办、呈批、传递、催办、督办等工作；
3.负责学校党政印章、法人印章、法人代码证、介绍信等管理与使用工作；
4.负责机要文件管理与保密工作；
5.配合做好学校公文系统、校办（党办）网页以及信息公开网页的信息管理与维护工作；
6.配合推进学校办公自动化系统建设工作；
7.完成领导交办的其他工作。
（六）发展规划科科长——李宏图（男，办公地点：行政楼609室，办公电话：8207227）
主持发展规划科全面工作，协助完成校办其他工作。
（七）政策法规室主任——杨长春（男，办公地点：行政楼609室，办公电话：8207227）
主持政策法规室全面工作，协助完成校办其他工作。
（八）校友联络办公室（教育发展基金会办公室）主任任——张丽丽（女，办公地点：行政楼305室，办公电话：8238177）
主持校友联络办公室（教育发展基金会办公室）全面工作，协助完成校办其他工作。
（九）档案馆（校史馆）馆长——董宇（男，办公地点：档案馆405室，电话：8207212）
主持档案馆（校史馆）全面工作，协助完成校办其他工作。
(十）档案馆副研究馆员——吴顺仙（女，办公地点：档案馆407室，电话：622）
1.负责档案编研工作，重点承担学校大事记、年鉴、组织沿革等材料组织编研工作；
2.负责学校校史（志）技术处理工作；
3. 完成校办(党办)主任和馆长交办的其他工作。
（十一）档案馆馆员——郭慧琴（女，办公地点：档案馆305室，电话：8207011）
1.负责学校党群、行政、外事、出版、实物类档案的收集、归档、管理、利用服务、档案信息化目录级录入；
2.负责综合档案库房管理、档案利用开票收费；
3.负责相关单位档案业务指导；
4.完成校办(党办)主任和馆长交办的其他工作。
（十二）档案馆馆员——张兰（女，办公地点：档案馆305室，电话：8207011）
1.负责学校教学、科研类档案的收集、归档、管理、利用服务、档案信息化目录级录入；
2.负责综合档案库房管理、学生勤工助学报表；
3.负责相关单位档案业务指导；
4.完成校办(党办)主任和馆长交办的其他工作。
（十三）档案馆馆员——郑雪莲（女，办公地点：档案馆305室，电话：8207011）1.负责学校基建、财会、声像、设备类档案的收集、归档、管理、利用服务、档案信息化目录级录入及纸质档案数字化扫描加工；
2.负责南大之星档案网络管理系统管理与维护、档案馆门户网站管理与维护；
3.负责档案统计、综合档案库房管理；
4.负责相关单位档案业务指导；
5.完成校办(党办)主任和馆长交办的其他工作。
（十四）档案馆馆员——王雪雁（女，办公地点：档案馆409室，电话：6542）
1.负责学校干部人事档案的归档、保管、利用服务、库房管理；
2.负责相关业务指导；
3.完成校办(党办)主任和馆长交办的其他工作。
（十五）档案馆助理馆员——孔湘红（女，办公地点：档案馆410室，电话：8241600）
1.负责学校学生档案的归档、保管、利用服务、寄送、库房管理；
2.负责相关业务指导；
3.完成校办(党办)主任和馆长交办的其他工作。
办公室职责10
1、门店财务红线合规检查(库存商品、资金、发票、账务和其他合规日常巡店稽查);
2、公司管理*台数据核查;
3、门店监控信息核查;
4、门店开业闭店检查和支援;
5、职业发展方向为财务部，归财务部管辖;
6、每日做好日常巡检报告，异常情况及时上报沟通处理;
7、每月完成月度工作报告。
40*米办公室设计布局60篇（扩展5）
——分析最旺的财务办公室风水布局3篇
分析最旺的财务办公室风水布局1
1、俗话说：“财不可露眼。”那么财务办公室的隐密性是很重要的，最好是靠着董事长办公室隔壁，财务的工作都是和金钱有关系的，最佳是建设在办公室的财位上面，把保险柜安放在旺财位置上，能够有利于公司的财源滚滚来。
2、财务办公室是掌管整个公司的财政命脉，星座屋专家建议大家可以摆放一些植物在里面，能够助旺公司财运。但是切记不能够在里面摆放带刺或者是尖叶类的植物，这是不利于公司财运发展的。最好是摆放叶片形状较圆、叶子比较大的品种，如：万年青、秋海棠、发财树等，这类植物能够有利于旺财运的发展。如果你是在财务办公室摆放插花，那么花瓶的选择也很重要，越高的花瓶越利于财运的发展哦！
3、财务办公室的装修要简单，过于复杂的装潢不利于公司财运发展。星座屋专家建议你可以在装修中，加入五行属金的白色物品或者色调，能够给有效提高公司财运。办公桌最好是选择深褐色的，能够到招财进宝的效果。
4、财务办公室的保险柜摆放要小心触犯风水学中的煞气，如不能摆放在梁柱下方，这样很难做到增加财运；过于显眼处，容易漏财；保险柜的门不能够正对办公室门，同事不可以顺着水流或者风吹的方向摆放，不然易散财。
40*米办公室设计布局60篇（扩展6）
——办公室前台风水布局有哪些讲究3篇
办公室前台风水布局有哪些讲究1
一、现代简约风格
现代简约风格造型流畅，运用大量线条，喜欢用植物装点各个角落，通过光和影的应用效果在较小的空间内制造变化，在线条和光影变幻之间寻找对心灵的冲击，普遍适用于中小企业。
二、稳重凝练风格
稳重凝练风格从装修特点上来看，较少选择大的色差，造型上比较保守，方方正正，选材考究，强调高贵和尊威气质。稳重凝练风格适合老牌的大型外贸集团公司，能让客户和生意伙伴建立信心。
三、创意艺术风格
创意艺术风格造型简洁，用料简单，强调原创的特征，尽量不重复，在造型上具有唯一性，
适合艺术、工艺品、品牌公司。
四、实用简洁风格
一般适用于小型公司和办事处。简单进行装修和装饰，强调实用性和个性。不管选择哪种风格，必须要全面考虑，不能与办公室的整体风格格格不入，不能简单地从引人注目或是朴实入手，而是要寻求一种整体的和谐美。
办公室前台风水布局有哪些讲究2
1.前台在风水学上属于明堂区，就是藏风纳气的场所，自古以来，不管皇家国戚，还是富豪商家，都追求明堂洁净、宽广、藏风、聚气为佳，布局得当，自然生意兴隆，门庭旺盛，财源广进;布局不当则会阻碍事业发展。因此，前台设计要结合业主命理，坐向方位、地理因素、从事行业的五行属性等各个方面考虑。此外，前台设计要结合门口位考虑，门口位要生旺前台才好，当然要考虑门口位五行不能相冲。
2.前台服务区是从门厅进去第一眼所见到的区域，前台既凸显企业实力，又起着商业礼仪作用，可以招待宾客，过滤不必要的闲杂人员等，因此很多企业对前台也十分重视，甚至挥霍装饰，然而有时并不如意，不能给公司带来有利的运程。这是因为，前台设计的风水因素考虑不周到的缘故。所以对前台的"风水一定要加强重视。
3.前台的位置，最好是面对大门，空间够大的话，就在后方设置公司标识，以显贵气。但是，很多单位前台的设计没有考虑到风水的原理，特别是有些办公室前门正对后门，形成直线通道.这样是违反“藏风聚气”的风水法则，会致使钱财流失，员工容易意见不合。出现这种情况，就应该设置有导气效应的前台，既可吸纳旺气，又有外服务代表热忱欢迎的空间，又可遮挡公司内部私密。 公司前台的一个重要作用是可过滤不必接见的客户，由于侧方无法完全挡住外来杂气，因此接待前台不宜设在入门的侧方。气场以弯曲回旋为吉，倘若门厅未设服务台，那么最好在门厅位置摆设—个圆形花瓶，以圆形之体来导气而人，必能帮助入口处气场的运行。
40*米办公室设计布局60篇（扩展7）
——办公室设计合同3篇
办公室设计合同1
业主(甲方)：___________________
承接方(乙方)：_________________
工程项目：_____________________
甲、乙双方经友好洽谈和协商，甲方决定委托乙方进行居室装饰。为保证工程顺利进行，根据国家有关法律规定，特签定本合同(包括本合同附件和所有补充合同)，以便共同遵守。
第一条：工程概况
一、工程地址：__________________________________________。
二、居室规格：__________________________________________。
三、施工内容：详见本合同附件《装饰施工内容表》。
四、委托方式：双方商定采取下列第种承包方式。
1、乙方包工、包全部材料;
2、乙方包工、部分包材料，甲方提供部分材料;
3、乙方包工、甲方包全部材料。
五、工程开工日期：___________年________月________日。
六、工程竣工日期：___________年________月________日。
工程总天数：________天。
第二条：工程价款
工程价款(金额大写)________元。
第三条：质量要求
一、工程使用主要材料的品种、规格、名称，经双方认可。详见本合同附件《________装饰工程主材料报价单》。
二、施工中甲方如有特殊施工项目或特殊质量要求，双方应确认，增加的费用，应另签定补充合同。
三、凡由甲方自行采购的材料、设备，产品质量由甲方自负;施工质量由乙方负责。
第四条：材料供应
一、甲方所提供的`材料均应用于本合同规定的装饰工程，非经甲方同意，不得挪作他用。
二、乙方提供的材料、如不符合质量要求，或规格有差异，应禁止使用，如已使用，对工程造成的损失由乙方负责。
第五条：付款方式
一、合同一经签定，甲方按照下表中的约定直接向乙方支付工程款。
支付次数支付时间支付金额
第一次开工前三日___________年________月________日________元。
第二次工程进度过半___________年________月________日________元。
第三次工程验收合格___________年________月________日________元。
二、甲方付清工程价款，详见本合同附件《________装饰工程工程结算单》，乙方向甲方办理移交及发放工程保修卡，详见本合同附件《________装饰工程工程质量保修卡》
三、甲方在应付款日期不付款是违约行为，乙方有权停止施工。验收合格未结清工程价款时，不得交付使用。
四、工程施工中如有项目增减或需要变动，详见本合同附件《________装饰工程工程变更表》，双方应签定补充合同，并由乙方负责开具施工变更令，通知施工工地负责人。增减项目的价款，当场结清。
第六条：争议解决
1、本合同履行期间，双方如发生争议，在不影响工程进度的前提下，双方应协商解决。
2、当事人不愿通过协商、调解解决，或协商调解解决不成时，可以按照本合同约定向
1、________市仲裁委员会申请仲裁;
2、________人民法院提起诉讼。
(将不选定的解决方式划出)
第七条：合同的变更和解除
一、合同经双方签字生效后，双方必须严格遵守。任一方需变更合同的内容，应经双方协商一致后，重新签定补充协议。如需终止合同，提出终止合同的一方要以书面形式提出，应按合同总价款的10%交付违约金，并办理终止合同手续。
二、施工过程中，任何一方提出终止合同，须向另一方以书面形式提出，经双方同意办理清算手续，订立终止合同协议后，可视为本合同解除。
第八条：合同生效
一、本合同和合同附件由双方盖章、签字后生效。
二、补充合同与本合同具有同等的法律效力。
三、本合同(包括合同附件、补充合同)一式份，甲乙双方及见证部门各执壹份。
甲方(业主)：___________________(签章)
乙方：___________________(签章)
签约日期：___________年________月________日
40*米办公室设计布局60篇（扩展8）
——办公室装修设计合同范文 (菁华1篇)
办公室装修设计合同范文1
甲方：(以下简称甲方)
乙方：(以下简称乙方)
依照《经济合同法》及国家*、省市建委对建筑装饰工程的有关规定，经双方协商签定合同如下：
一、工程概况及承包方式
1、工程名称：
2、工程地点：
3、工程承包方式：包工包料
4、工程概况：建筑面积 *方米。
二、工程装修内容
综合楼室内棚面、墙面、地面、电气等装饰工程
三、工程造价
工程造价以施工图纸、甲方的使用要求及设计要求为依据;
工程造价为：￥ 元。(以甲方认定的单价为准，工程量竣工后以审计为准)
四、工程期限
工程开工日期： 年 月 日
工程竣工日期： 年 月 日
五、质量要求
按国家*行业标准JGJ73—91《建筑装饰工程施工验收规范》规定，及省、市建委、消防部门规定的标准执行，工程质量达到市优。工程竣工后如出现质量问题(竣工后甲方使用，人为造成的质量问题除外)，属于乙方责任的，乙方无偿保修，保修期为一年，终身维修。办公室装修合同范本
六、付款方式
1、合同签定后，甲方即付给乙方工程款总造价的
2、工程进展一半时，甲方即付给乙方工程款总造价的
3、工程竣工验收合格后，甲方即付给乙方工程款总造价的
4、乙方剩余工程款作为质保金 内付清。
七、双方责任
1、甲方：负责提供整个工程的使用、设计要求;提供现场使用的水、电位置;提供材料运输通道、必要的材料堆放场地及原楼的设计图纸;对装修工程所涉及的配电系统、管道系统、给排水总阀位置应负责指明;施工场地要*整。
2、乙方：向甲方提供工程装饰施工设计图纸及工程报价。
八、其它事宜
经甲乙双方商定做出如下协议：
1、工程如遇特殊情况或不可抗力造成不能施工的，工期可顺延;如发生违约所造成的一切损失，由违约方承担。
2、本工程报价外的工程或工程项目的材质、工艺发生变化时，需甲方认定综合单价后，以“现场签证形式”由甲方现场负责人签字为准，并列入竣工决算追加当中。( 如本工程报价外的工程已经发生或工程项目的材质、工艺发生变化时，甲方已认可，但甲方没签证的，其所发生的费用同样生效。)
3、工程量发生变化时，按竣工后工程审计的工程量计算为准。
4、如甲方或乙方违约，而没有按合同执行的，可向上级主管部门或仲裁机构申诉。
5、其它未尽事宜由双方协商解决。
6、合同一式贰份，双方签字生效，各持贰份，并具有同等法律效力。
甲方单位名称： 乙方单位名称：
(盖公章) (盖公章)
法人代表： 法人代表：
委托代理人： 委托代理人：
年 月 日
办公室装修与家居等装修在实施时有两个较大的分别：
1、分析、权衡公司在此办公的期限与投入的*衡。对于公司来说，装修的投入往往要纳入经营成本之中去。当然，这个问题老板们与公司的财务经理会有更深刻的理解。而值得一提的是，装修的好坏，有时同样会反作用于经营之中。
2、分析公司的经营范围、客户定位与装修风格之间的配置问题。例如经营金融财经的往往需要通过豪华的装修展示公司的实力。
3、装修队伍的选定。这无非关乎三件事：
a、设计的好坏;四个字：图纸战争。但要忠告各位老板的是，现在的科技太先进了，就拿电脑效果图来说吧，有时候图纸上的东西往往会比现实的好十几二十倍。我想电脑效果图只能是显示一个3d方式的理解而已，并不能认为那就是装修后的效果。设计的好坏还需从设计风格是否合意、图纸设计是否合理等来理解。
b、施工质量;参观对方样板房的质量。按现在的情况下，似乎两种样板房才能反映出施工方的水*：家居装修和酒店装修。因为只有这两种装修的质量才比较能看出水*。
c、造价的高低;最痛苦的一项选择。优质廉价固定好，但这个在现实逻辑上往往是不存在的。造价是质量的第一保证。如果是资金允许，似乎选择信誉好的施工队会减少你很多的不必要的麻烦。
d、付款方式。这个问题似乎是老大难的问题。一般私人装修无论大小，施工队都是十分愿意承接的。这主要是风险小，但对于公司装修来说，装修队都抱十分谨慎的态度。这只要是收款十分困难。再加上这几年的工程诈骗事件，同行们已变得很清醒了，不会轻易受高回报的引诱而上当。商业的装修无论是私营的还是国有的，都是**的温床，这是因为工程一般资金基数比较大，肥肉富油，这是一个现实问题。但是，这种问题的产生是多方面的因素造成的，但是回扣往往是豆腐渣工程的根源。包括北京西站的建设工程和重庆綦江步行桥倒塌事件都是一个教训。所以我们要牢记工程质量是工程企业生存的根本。在装修的保修问题上，一般很少有商业装修有保修的，主要原因是损耗大。人来人往的，一般只保修一些大的耐用项目。当然，有保修就少了另一个烦事了，不过一般的商业大厦都有水电工，所以保修只是个信心问题，敢保修的工程质量当然不会差到那去，要不然，装修工程队是负不起的。
办公室装修设计合同范文40*米办公室设计布局60篇（扩展9）
——办公室装修设计合同模板 (菁华1篇)
办公室装修设计合同模板1
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装饰装修合同
发包方（以下简称甲方）：_________委托代理人：_________单位：_________住所地址：_________联系电话：_________承包方（以下简称乙方）：_________法定代表人：_________注册地址：_________联系电话：_________依照《中华人民共和国合同法》及其它有关法律、法规的规定，甲、乙双方在*等、自愿、协商一致的基础上，为保证工程顺利进行，特签订本合同（包括本合同附件和所有补充合同），以便共同遵守。第一条 工程概况1．1 工程地点：_________市_________区（县）_________路_________号_________楼_________室。1．2 住房结构：_________房型_________房_________厅_________套，施工面积_________*方米。1．3 工程承包方式，双方商定采取下列第_________种承包方式：（1）乙方包工、包全部材料（见附表五：乙方提供装饰装修材料明细表）；（2）乙方包工、部分包料，甲方提供部分材料（见附表四：甲方提供装饰装修材料明细表，附表五：乙方提供装饰装修材料明细表）；（3）乙方包工、甲方包全部材料（见附表四：甲方提供装饰装修材料明细表）。1．4 总价款：_________元，大写（人民币）：_________。其中：材料费：_________，人工费：_________，管理费：_________，设计费：_________，垃圾清运费：_________，税金：_________，其他费用：_________。（详见附表三：家庭居室装饰装修工程报价单）。经双方认可，变更施工内容，变更部分的工程款按实另计。1．5 工程期限_________天； 开工日期_________天_________月_________日； 竣工日期_________天_________月_________日；1．6 工程内容及做法（见附表一：装饰装修工程施工项目确认表、附表二：装饰装修工程内容和做法一览表）。第二条 施工单位资格乙方是经过工商行政管理机关核准登记的企业法人，通过最近一次企业年检，具有经建设行政主管机关审定的从事民用建筑装饰装修工程的资质，资质等级符合本次施工的要求。乙方不具备营业资格或相应资质的，甲方有权终止本合同，乙方应当立即返还甲方已支付的费用，并赔偿乙方损失。第三条 材料供应3．1 按合同约定由甲方提供的材料、设备（见附表四：甲方提供装饰装修材料明细表），甲方应在材料到施工现场前通知乙方，双方共同验收并办理交接手续；3．2 按合同约定由乙方提供的材料、设备（见附表五：乙方提供装饰装修材料明细表），乙方应在材料到施工现场前通知甲方，双方共同验收。第四条 工程质量4．1 本工程执行_________（填建筑装饰工程技术规程）、_________（填装饰装修验收标准）和市建设行政主管部门制定的其它地方标准、质量评定验收标准。4．2 本工程由_________方设计施工方案。4．3 甲方提供的材料、设备质量不合格而影响工程质量，其返工费用由甲方承担，工期顺延。4．4 由于乙方原因造成质量事故，其返工费用由乙方承担，工期不变。4．5 在施工过程中，甲方提出设计修改意见及增减工程项目时须提前与乙方联系。在签订《工程项目变更单》（详见附件见）后，方能进行该项目的施工。由此影响竣工日期的，由甲、乙双方商定。凡甲方私自与工人商定更改施工内容所引起的一切后果，由甲方自负，给乙方造成损失的，甲方应予赔偿。4．6 施工过程中双方对工程质量发生争议，申请由_________部门对工程质量予以认证，经认证工程质量不符合合同约定的标准，认证过程支出的相关费用由乙方负责，经认证工程质量符合合同约定的标准，认证过程支出的相关费用由甲方负责。第五条 工程验收5．1 双方约定在施工过程中分下列几个阶段对工程质量进行验收：_________。乙方应提前_________天通知甲方参加验收，阶段验收合格后应填写工程验收单（见附表八：工程验收单）；5．2 工程竣工后，乙方应通知甲方验收，甲方应自接到验收通知后两天内组织验收，填写工程验收单（见附表八：工程验收单）。在工程款结清后，办理移交手续（见附表九：工程结算单）；5．3 本工程自验收合格双方签字之日起保修期为_________年。验收合格签字后，填写工程保修单（见附表十：工程保修单）。第六条 工程款支付方式6．1 双方约定按下列第_________种方式支付工程款：（1）本合同签订后，开工前_________至_________日，甲方支付相当于总价款_________％的工程款；（2）完成_________％的工程量之日后的_________日内，甲方支付相当于总价款_________％的工程款；（3）竣工验收后_________日内，甲方支付相当于总价款_________％的工程款。（4）竣工验收合格_________年后或双方约定的保修期满，甲方支付相当于总价款_________％的工程款。甲方支付工程款，乙方的业务员或施工人员收取的，视为乙方收取。6．2 因变更施工内容导致总价款增减的，甲方在竣工验收合格之日支付或收取增、减部分的款项。【第 一范文§网整理该文章，版权归原作者、原出处所有。】6．3 双方款项往来，均应出具收据。施工结束，甲方全额付清应付款项后，乙方应当出具合法发票。6．4 竣工验收合格后，甲方有权留取相当于工程总价款的_________％的保修基金。竣工验收合格后_________年内没有发生工程质量问题的，甲方应将保修基金全额退还乙方。第七条 有关安全生产和防火约定甲方提供的施工图纸做法说明及施工场地应符合防火、防事故的要求，主要包括电气线路、煤气管道、自来水和其它管道畅通、合格。乙方在施工中应采取必要的安全防护和消防措施，保障作业人员及相邻居民的安全，防止相邻居民住房的管道堵塞、渗漏水、停电、物品毁坏等事故发生。如遇上述情况发生，属甲方责任的，甲方负责和赔偿；属于乙方责任的，乙方负责修复和赔偿。第八条 工程监理8．1 本工程甲方委托监理，应与监理单位签订监理合同。并在本合同协议条款内明确监理单位、总监理工程师及其应履行的职责。8．2 本合同中总监理工程师和甲方代表的职责不能相互交叉。非经甲方同意，总监理工程师及其代表无权解除本合同中乙方的任何义务。合同履行中，发生影响甲、乙双方权利和义务的事件时，总监理工程师应作出公正的处理。8．3 为保证施工正常进行，甲乙双方应尊重总监理工程师的决定。对总监理工程师的决定有异议时，按协议条款的约定处理。总监理工程师易人，甲方接到监理单位通知后应同时通知乙方，后任继续履行赋予前任的权利和义务。第九条 施工图纸双方商定施工图纸采取下列第_________种方式提供：9．1 甲方在开工日期_________天之前按协议条款约定的日期和份数，向乙方提供完整的施工图纸。乙方需要超过协议条款双方约定的图纸份数，甲方应代为复制，复制费用由乙方承担。9．2 甲方委托乙方设计施工图纸，图纸一式_________份，甲方、乙方、施工队各执一份（见附表六：家庭居室装饰装修工程设计图纸），设计费_________元由甲方支付（此费用不在工程价款内）。9．3 使用境外图纸，不能满足施工需要时，双方应在协议条款内约定复制、重新绘制、翻译、购买标准图纸等事项。第十条 乙方驻工地代表乙方任命驻工地负责人，按以下要求行使合同约定的权利，履行合同约定的义务：10．1 乙方的要求、请求和通知，以书面形式由乙方代表签字后送甲方代表，甲方代表在回执行上签署姓名及收到时间后生效。10．2 乙方代表按甲方代表批准的施工组织设计（或施工方案）和依据合同发出的指令、要求组织施工。在情况紧急且无法与甲方代表联系的情况下，可采取保护人员生命和工程、财产安全的紧急措施，并在采取措施后24小时内向甲方代表送交报告。责任在甲方，由甲方承担由此发生的追加合同价款，相应顺延工期；责任在乙方，由乙方承担费用。
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