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企业人才流失的思考 中小服装企业人才流失问题思考

时间:2022-07-31 14:00:11 浏览量:

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企业人才流失的思考 中小服装企业人才流失问题思考

作者: 章建春

作者机构: 江西科技师范学院,江西南昌330013

出版物刊名: 企业经济

页码: 148-150页

主题词: 人才流失现状;问题分析;对策与建议

摘要:我国加入WTO后,人才的重要作用再次被提到一个新的高度,人才争夺战也随之加剧。在这种形势下,中小服装企业也出现了人才大量流失的现象,如何引进、留住人才成为困扰企业的一大难题。企业应从自身角度出发,对人才流失的原因进行分析,并探求有效控制人才流失的相应措施,以达到加强人才管理、降低人才流失率、优化企业人力资源结构的目的,从而顺利促进中小服装企业的健康、快速发展。

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