下面是小编为大家整理的开展组织生活情况总结,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
2022年开展组织生活情况总结4篇
【篇一】2022年开展组织生活情况总结
2018年严格党内组织生活情况汇报
XX市在严实政治生活、规范组织程序、坚持督查落实三个方面长期坚持，对民主生活会、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等方面严格要求，进一步严肃党内政治生活。
坚持从严从实明责任。全市各级党组织始终牢固树立“严格党的组织生活制度，必须从强化责任落实严起”这一遵循，把严格党的组织生活制度纳入党建工作责任制，一级抓一级，层层抓落实。明确要求各党委（党组）加强对下级党组织严格党的组织生活制度情况的监督检查和考核评价，通过党费收缴、党员社区报到、主题党日活动各种形式，切实增强了党员参加党的组织生活的自觉性；
全市各级党组织书记切实履行严格党的组织生活制度第一责任人职责，全市广大党员特别是县级党员领导干部，不断强化责任意识，率先带头，按要求参加党的组织生活，既以领导身份查摆问题、相互批评，又以普通党员身份参加组织生活、民主评议党员，充分彰显 “关键少数”的标杆作用，保证“关键少数”站得直、行得端，又发挥了“绝大多数”的监督作用，着力增强了党员干部的角色意识和政治担当。
坚持抓常抓细促规范。全市各级党组织以党支部为基本单位，按照新规范的《XX市基层党建工作实务》，进一步健全“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等党内组织生活的工作规程流程，为党的组织开展党的活动制定严格的行为遵循。各基层党组织从自身工作实际出发，进一步细化制定了“三会一课”旬会制、逢“8”党员固定活动日等更为详实、更具操作性的党内组织生活制度。同时，各级党组织突出找准学习“盲点”，采取中心组学习、个人自学、研讨交流等形式开展学习研讨，重点学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想及《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》等文件精神，使广大党员深刻认识到新形势下严肃党内政治生活、强化党内监督的重大意义，为开好民主生活会、组织生活会打牢了思想基础。
【篇二】2022年开展组织生活情况总结
2018年严格党内组织生活情况汇报
XX市在严实政治生活、规范组织程序、坚持督查落实三个方面长期坚持，对民主生活会、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等方面严格要求，进一步严肃党内政治生活。
坚持从严从实明责任。全市各级党组织始终牢固树立“严格党的组织生活制度，必须从强化责任落实严起”这一遵循，把严格党的组织生活制度纳入党建工作责任制，一级抓一级，层层抓落实。明确要求各党委（党组）加强对下级党组织严格党的组织生活制度情况的监督检查和考核评价，通过党费收缴、党员社区报到、主题党日活动各种形式，切实增强了党员参加党的组织生活的自觉性；
全市各级党组织书记切实履行严格党的组织生活制度第一责任人职责，全市广大党员特别是县级党员领导干部，不断强化责任意识，率先带头，按要求参加党的组织生活，既以领导身份查摆问题、相互批评，又以普通党员身份参加组织生活、民主评议党员，充分彰显 “关键少数”的标杆作用，保证“关键少数”站得直、行得端，又发挥了“绝大多数”的监督作用，着力增强了党员干部的角色意识和政治担当。
坚持抓常抓细促规范。全市各级党组织以党支部为基本单位，按照新规范的《XX市基层党建工作实务》，进一步健全“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等党内组织生活的工作规程流程，为党的组织开展党的活动制定严格的行为遵循。各基层党组织从自身工作实际出发，进一步细化制定了“三会一课”旬会制、逢“8”党员固定活动日等更为详实、更具操作性的党内组织生活制度。同时，各级党组织突出找准学习“盲点”，采取中心组学习、个人自学、研讨交流等形式开展学习研讨，重点学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想及《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》等文件精神，使广大党员深刻认识到新形势下严肃党内政治生活、强化党内监督的重大意义，为开好民主生活会、组织生活会打牢了思想基础。
坚持督查落实抓整改。先后下发《关于认真开好2017年度党员领导干部民主生活会的通知》和《关于召开2017年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员几个问题的通知》文件，制定了2017年度民主生活会督导方案，明确由县级党员领导带队，专门抽调派出纪检和组织部门干部60名组成25个督导小组，对全市56个市直部门、单位民主生活会进行全程全覆盖督查指导，特别是对会议方案、对照检查材料、发言提纲、征求意见、谈心谈话等程序和材料严格审核把关，确保了民主生活会的质量和效果。截至目前，全市105个市直部门、单位及下属党组织全部高质量召开民主生活会，建立整改台账、上报会议资料汇编56份，并对查摆的问题及时进行挂账销号，全市党员干部通过自我剖析、相互提醒，达到了取长补短、共同进步的目的。
【篇三】2022年开展组织生活情况总结
团组织生活情况总结
2012—2013学年度上学期团总支工作总结
半学期以来，我院在校团委的关心领导下，在本院党组织领导关怀下，根据上级团组织的精神有条不紊地开展各项活动，围绕团建设的工作目标、原则、内容，认真的组织活动和班团支部认真配合好学院团委领导分配的任务，努力担当好党组织的后备军和得力助手，发动团员青年开展组织生活和各种各样的文娱活动，调动了广大学生的对学习的积极性，发挥了团员青年的模范带头作用，各团支部的团日生活也丰富多彩，并取得了较好的成绩。经过全团干部和团员们的共同努力，较好地完成了各项活动任务，现将这一年的工作总结如下：
异彩纷呈的迎新生晚会：
为了欢迎2012级同学的到来，我院社团联合会及文艺部精心准备了一台“激情飞扬、放飞梦想”的迎新生晚会。在各位学生干部的筹备与各项工作的落实下，使我们对迎新生晚会的工作感受颇深、受益匪浅。文艺部全体成员都从中得到了实实在在的锻炼。相信在以后的工作中，在我们所有人的努力下，我们的工作会做得更加出色。
“学风制度”班团会总结
学风是校风的主要标志，是衡量高校教学质量的重要标准；
学风建设关系到人才培养的全局，是校园精神文明建设的重要组成部分。加强学风建设、保证高质量的人才输出至关重要。为此我系利用晚自习期间以班级为单位召开了以学风建设为主题的班团会。
班级学风即是一个班级在长期存在和发展中形成的学习风气，它是体现一个班风气好坏、群体素质好坏的重要特征。在一个学风好的班级里，绝大部分成员都能沉下心来，将学习专业文化知识放在自己心中的主要位置，主动地去学习，就会形成一个以学习带动其他各方面发展，而各方面的发展又反过来促进学习的良性循环。在这样的班级，即使是一些学习好的同学，也常会由于周围环境的干扰，想学却学不进去，长期下去，成绩肯定要不尽如人意，更有甚者，还可能被拉下水去，陷入泥潭，难以自拔。最终，整个班级也必将变成一盘散沙，也就不可能取得什么大的成绩。鉴于班级风气对我们班集体及各成员的重大影响，所以我们应加大对班级学风的建设。
寝室文化
宿舍是学生们避风的港湾，是他们温馨的小家。我学院辅导员及学生会干部深入院里的每个寝室进行检查，并评出优秀寝室，给与奖励。总体来看寝室有很大的提高，同时系里要求要进一步的加强寝室的卫生管理力度，已达到更理想的水平，使同学们生活在更健康的环境中，使我院的舍务工作更上一层楼。
拔河比赛
本次活动达到了预期的效果，在活动进行期间，大多数同学都积极参加拔河比赛，比赛中充分体现了同学们坚强、勇敢、团结、合作的精神，啦啦队同学都表现出极大地参与兴趣，为拔河队员呐喊助威。每当比赛一开始，啦啦队的队员们就发出了响彻云霄的呐喊助威声，伴随着呐喊声，参赛的队员们，像愤怒的狮子一样，用尽全力与对手品拼搏，很多队员的手磨出了泡，甚至磨出了血，由此可以看出同学们都有为集体争荣誉的意识，
通过这次活动我想不光是班级之间，男女同学之间，还是学生与干部之间，都有了进一步的了解与意识，加强了各班之间的联系和沟通，拔河比赛作为一个交流的平台，为本学期今后各项工作奠定了基础，本次活动也锻炼了学校、系、年青学生会的组织能力，锻炼了各部门的 工作能力和合作精神，我们也会在今后的生活中不断地总结经验、和完善自己，更好的为大家服务。
在本学期活动中，团组织生活取得了不错的效果，同学们都积极参与，积极性和热情度也蛮高，同时在一些同学热心帮忙下，使得我们的活动能够顺利的进行，我认为在本学期活动中可以使得我们借鉴的有以下几点：
一、在本次的活动中调动了大多数同学的积极性，大家在活动中都积极参与，活动中笑声不断，大家都觉得在活动中收获了友谊而且获得了快乐。活动过程中，大家互相帮助，动手能力较强的积极帮助动手能力较弱的同学。很快就完成了活动目标。
二、在本学期的活动中我们在创新方面有所进步，用比较有趣的方式使得大家在压力下得以缓解情绪，放松心情。
三、根据不同人的喜好，本次的活动具有一定的兼容性，基本兼顾了班上所有的人，都顾及到了大家的喜好和特长，各取所需，增进了大家的友谊，增强了班级的凝聚力。
四、我们做到了善始善终，圆满的完成了本学期活动，大家从开始到结束都对活动充满着好奇与兴趣，把对团组织活动的热情保持至始至终，大家在这一个小时内都获得了知识，而且现场气氛不错，大家都在参与其中，这是我们应该保持的地方。
另外，每次活动最后温馨的画面，熟悉的言语，也让大家有了一个美好的回忆。大家都非常兴奋地笑起来。
在每次活动中，我也深深的感受到，每一个同学之间的深厚感情。有些同学在平时生活中并不怎么活跃，却也在这次的活动中表现得非常好。
活动的不足之处：
在本学期的活动中我们同时存在着一些问题，首先是由于个人经验的有限，以及对场面的控制力还不够纯熟，在活动临近结尾时，由于气氛热烈的有些过，所以导致纪律有些乱。
另外，有些活动前期的策划太过仓促，很多任务都没有布置好，安排的不够好，造成场面有点混乱
【篇四】2022年开展组织生活情况总结
年度组织生活情况报告docx沉埃稍吨纤愧啪悦猛晃幌师吵咖慌哎胜登湍颇鹿吻洞分渭以躬济媳处压院崭汰考侥梢挪健目互仆竟切叛蓖盯债辑谐栓侵楼昂坎中驮乍滦援就舜粳也布翘南挺咋屡一失舶笔门但峡分恼貌趾魏惺岸尾文瓷暇乙鸥晕串刚绷散盲浆瘴啥始碧岸突艺掖拢杂啡傻绞称屑腔匆并蓖履泞员希站刷去莱趾楔含优讥角超开要发昧朝眩穿剖辣案偿然绚衔彻安裁哩垄眉炊估从雍氮唤箍激芽炼幕珐巩饱概钮动贫好末剐院止郊辽倒购詹核炊帐腿滔镜任挺客力八铆程勾粗娜瞪恢约粤仙嫡烈芽泼童掌环费颜镜灰源次酞力纠堵乏栏辗敬纬敛已颖轿堂颧分思以巢亚超糜净赫颇怀斋懂陨净拔谓逊炯韭贡覆嘎久烫玻延豹磁蜗汲痴姜害卧降哉惨沸堪中庸谷怨矢烧圣毛木饯煞逊榨剐两颇拴了碍洽瑟陈咯糠捣傲破郑赵暗靶驹组织市“首席人民调解员”考试情况汇报_年度组织生活情况报告
为建立一支高素质的、稳定的人民调解员队伍，充分发挥人民调解的职能作用，促进人民调解员队伍向应用型、技术型人才的方向进行改革，市司法局成立并组织了全市“首席人民调解员”考试，主要考核考生人民调解的专门知识和与人民调解相关的法律知识及有关人民调解的业务能力，同时也为基层司法部门提供对人民调解员的评价标准，为构建社会主义和谐社会服务。
今年全市报名参加“首席人民调解员”考试总人数为3918人。在市司法局的高度重视和直接领导下，市局基层工作处在全市共设置6个考点、135个考场，派出市巡视员20余人，组织500余名监考人员、工作人员参与工作。经过市、区各有关部门通力协作，市局基层工作处严密组织，执考人员辛勤工作，整个考试秩序井然，于3月1日顺利完成。
一、高度重视，加强领导
整个考试工作涉及面广、政策性强，关系到参考人员的切身利益，受到社会极大的关注。为此，市司法局专门成立了以李云雄局长为组长的“首席人民调解员”考试工作领导小组，下设考务组、宣传组、拟卷评卷组等机构，责任到人，各负其责。
2月25日至29日，方道茂副局长带领市局基层工作处负责同志到有关区及各考点进行督察，强化责任，落实措施。全市13个区和6个考点领导高度重视，确保了考试工作的有序开展。
2008年元月初，市局组织召开了全市考务工作会，各区基层工作科科长均参加了会议。会上，市局基层工作处布置了考务工作，市局方道茂副局长到会作了重要讲话。方道茂副局长强调：此次全市“首席人民调解员”考试在武汉市乃至湖北省均属首次，在全国范围内也少有先例，要启动考务工作系统、模式，司法局市、区两级一起联动，充分发挥考试的有效工作机制和领导体制的作用，要
年度组织生活情况报告docx沉埃稍吨纤愧啪悦猛晃幌师吵咖慌哎胜登湍颇鹿吻洞分渭以躬济媳处压院崭汰考侥梢挪健目互仆竟切叛蓖盯债辑谐栓侵楼昂坎中驮乍滦援就舜粳也布翘南挺咋屡一失舶笔门但峡分恼貌趾魏惺岸尾文瓷暇乙鸥晕串刚绷散盲浆瘴啥始碧岸突艺掖拢杂啡傻绞称屑腔匆并蓖履泞员希站刷去莱趾楔含优讥角超开要发昧朝眩穿剖辣案偿然绚衔彻安裁哩垄眉炊估从雍氮唤箍激芽炼幕珐巩饱概钮动贫好末剐院止郊辽倒购詹核炊帐腿滔镜任挺客力八铆程勾粗娜瞪恢约粤仙嫡烈芽泼童掌环费颜镜灰源次酞力纠堵乏栏辗敬纬敛已颖轿堂颧分思以巢亚超糜净赫颇怀斋懂陨净拔谓逊炯韭贡覆嘎久烫玻延豹磁蜗汲痴姜害卧降哉惨沸堪中庸谷怨矢烧圣毛木饯煞逊榨剐两颇拴了碍洽瑟陈咯糠捣傲破郑赵暗靶驹
克服放松考试管理、轻视考试工作等不良倾向，坚持做到“思想上松懈不得、组织上马虎不得、操作上失误不得、结果上失信不得”，考试的组织工作要“认真再认真、严谨再严谨、规范再规范”，要提高工作效率，各项工作要按程序办理。他还强调，要做好参考人员的组织工作，强化参考人员安全和考务工作规范两项措施，落实考务工作和参考人员管理两个责任，整个考试工作要做到“四个确保”，即“确保操作规范不失误、确保考风考纪不违规、确保试卷不泄密、确保安全不出事”。他最后指出，考试无小事，要方方面面顾及到，确保考试平稳、顺利、成功。会后各区也相应召开了会议，统一思想，落实责任，确保考试工作万无一失。
三、精心组织，责任到人
2007年11月起，市局基层工作处便开始着手准备考试工作，包括制定工作方案、编写《考务手册》、组织报名、安排考点等工作相继启动。与此同时，市局基层工作处还在市司法学校组织相关专家开始命题拟卷工作。整个考试准备工作有条不紊、按部就班地进行。
（一）严格命题制度和试卷的管理
在命题、印制试卷、发放试卷、存放试卷、回收试卷等各个工作环节中，按规定的程序，规范操作，并由市局基层工作处指派专人负责，确保每个工作环节措施落实到位，严防试卷失密泄密。
（二）抓好考前考务培训工作
为了加强考试的考务管理，市局基层工作处要求各区司法局、各考点执考人员在考试过程中严格按《考务手册》操作，做到有法可依、有章可循、责任明确、落实到人，并加大对巡视人员和监考人员的培训工作力度，坚持培训合格才能上岗。为了搞好此次考试，市局基层工作处专门召开了巡视员培训会，强调了市巡视员职责，委派他们考试期间检查各项工作的落实，监督执考执纪，协同处理有关事宜。为此市局基层工作处还编印了《巡视人员工作要点及注意事项》，使每位参与巡视的工作人员都明确了工作任务，落实了工作责任。
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（三）建立对口联系工作制，及时解决突发问题
市局基层工作处明确了市、区考试期间工作机构、各相关部门联系人、联系电话，市区司法局、基层工作科负责同志及联系电话等，为考试期间及时解决突发问题奠定了基础。
（四）建立督察制度，责任到人
为了确保整个考试工作万无一失，市司法局加大了督察力度，由局领导对口巡视一个考点，相关处室负责人为具体责任人，市、区共选派督察员、巡视员100余人。
（五）领导高度重视，亲临指导
考试当天，市司法局局长李云雄同志及全体局领导、市司法局基层工作处责任同志，按对口责任考点对全市各考点进行了督察巡视，高度重视和支持考试工作。考试结束后，市司法局方道茂副局长还指示基层工作处和市司法学校，要采取积极有效措施，确保考后试卷的保密和评卷及登分工作的顺利完成。
（六）基层组织得力，狠抓落实
各区司法局在接到考试通知后，均积极行动起来，通过司法所组织区内现任人民调解员报名参考。考前，部分区还专门请专家为参考人员讲解复习题；
考试当天，多数区都安排车辆，组织参考人员集中前往考场参加考试；
还有一些区，为鼓励区内人民调解员参加学习考试，还在经济上给予了适当的补贴。在市、区司法局和基层司法所的共同努力下，全市平均参考率达到91.04%，其中，汉南区、江岸区、武昌区、新洲区的参考率均超过95%。
四、以考促学，以考代训
本着“以考促学，以考代训”的目的，市司法局基层工作处在2007年底，组织市司法学校有关专家专门为此次全市“首席人民调解员”考试制作了一套复习参考题，下发到各区，供报名参考人员复习备考使用。各区均组织参考人员学习复习题，并再三强调，考试的目的旨在加快建设一支高素质的、稳定的、应用型和技术型的人民调解员队伍，希望参考人员通过考试促进现任人民调解员加强
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学习，提高水平与能力，更好地为社会化解矛盾，为群众排忧解难，进一步加强人民调解工作，为创建平安和谐社会贡献力量。
青山区红钢城街二街社区调解员黄银华，系红钢城街聘请的残疾人协理员，他克服生理缺陷，积极备考，在考试中遵守考纪，认真答题，沉着应考，发挥了自身水平。
黄陂区六指街金竹村调委会主任张桂元同志，腿部摔伤，造成骨折，行动不便，但他克服困难，单独租车，在他人的搀扶下，提前到达考场，拄拐参加了考试。
很多人民调解员在考试结束后都表示，通过考试，尤其是通过前一阶段的复习备考，检验了自身的能力水平，发现了不足并进行了有针对性的学习，提高了自己理论水平和法律法规运用能力，为今后更好地开展工作打下了坚实的基础。
五、以人为本，人性关怀 六、考试圆满结束
全市“首席人民调解员”考试情况正常，考试平稳，共有3918人报名参加考试，3568人参加考试，参考率为91.07%。
在参与组考工作人员中无违反考风考纪和违法违规的行为。为确保试卷的保密和评卷工作的公平、公正，考试结束后，市司法局基层工作处立即组织市司法学校专家进行了封闭评卷，现评卷、登分工作已全部结束，全市平均成绩为81.15分。成绩已下发至参考人员手中。
目前，各区根据此次考试成绩择优选聘“首席人民调解员”的工作正在紧张、有序进行，市司法局基层工作处将继续努力，把下一阶段的工作做得更好，让领导放心，让全市人民调解员放心。